TISの年収について、平均年収・ボーナス・役職別の給料テーブル・新卒1年目の初任給などの最新情報を解説します。
TIS株式会社
TIS Inc.
平均年収
807万円
2025年3月期
平均年齢
40.6歳
2025年3月期
平均残業時間
11.4時間
2025年3月期
離職率
3.6％
2025年3月期
有給休暇取得率
62.6%
2025年3月期
中途採用比率
23%
2025年3月期
グループデータ含む
なお、TISへの転職方法・転職難易度は下記の記事で解説しているので、詳しく知りたい方は合わせてご覧ください。
本記事のポイント
下記は本記事の要約です。詳しく知りたい方は是非最後までお読みください。
- TISの年収は？
-
TISは上場企業のため、有価証券報告書で平均年収が開示されています。有価証券報告書によれば、2025年3月期におけるTISの平均年収は807万円（平均年齢: 40.6歳）です。過去の年収推移は下記の通りとなっています。
決算期 平均年収 平均年齢 2025年3月期 807万円 40.6歳 2024年3月期 803万円 40.5歳 2023年3月期 752万円 40.4歳 2022年3月期 741万円 40.2歳 2021年3月期 717万円 40.6歳 2020年3月期 701万円 40.3歳 2019年3月期 681万円 39.6歳 2018年3月期 668万円 39.1歳 TISの平均年収・平均年齢推移（出所: 同社IR） - TISの役職別年収は？
-
TISにおける役職・年次と年収のイメージは下記の通りとなっています。
等級 年収のイメージ 年次のイメージ PR1
（役職なし）400-500万円 1-4年目 PR2
（役職なし）500-600万円 4-7年目 PR3
（係長）600-800万円 8年目- PR4
（課長）800-900万円 11年目-（実力次第） MG1/SP1 900-1,000万円 実力次第 MG2/SP2 1,000-1,200万円 実力次第 MG3-5 評価次第 実力次第 TISにおける等級別年収 - 【中途採用】TISの転職難易度は？
-
TISは年収の高さや成長機会の豊富さ、その後のキャリアパスの広がりなどから転職市場で非常に高い人気があります。
一方で、近年では中途採用を積極的に行っており、20代や第二新卒での転職実績も出ているため、正しい選考対策を行うことで十分転職可能だと言えます。
実際に選考を受ける前に自分の転職可能性を知りたい方は、『転職可能性診断』という無料のツールをチェックしてみてください。
簡単な経歴を登録するだけで、以下のような人気企業100社への転職可能性を数字で算出してレポートとして受け取ることができます（出典：公式ページ）
TISはどんな会社？
TISは独立系の大手システムインテグレーターで、「システム・インテグレーション 」「システム開発 」「アウトソーシング 」「コンサルティング 」「クラウドサービス」を中心に事業展開しています。
- コンサルティング: 顧客の事業におけるIT導入に関する提案・コンサルティング
- システム・インテグレーション: 情報システムの設計から構築、運用、保守サービスまでをトータルに提供
- システム開発: 上流から下流工程、移行、導入教育、保守に至るまでシステム開発体制を構築
- クラウドサービス: 業務に最適なクラウド環境の構築、既存環境からの移行をトータルにサポート
- アウトソーシング: アウトソーシング拠点・BPO拠点から、多様なアウトソーシングサービスを提供
| 会社名 | TIS株式会社 |
| 英語名 | TIS Inc. |
| 資本金 | 100億円 |
| 本社所在地 | 東京都新宿区西新宿8丁目17番1号 |
TISの平均年収は807万円（平均年齢: 40.6歳）
TISは上場企業のため、有価証券報告書で平均年収が開示されています。有価証券報告書によれば、2025年3月期におけるTISの平均年収は807万円（平均年齢: 40.6歳）です。過去の年収推移は下記の通りとなっています。
| 決算期 | 平均年収 | 平均年齢 |
|---|---|---|
| 2025年3月期 | 807万円 | 40.6歳 |
| 2024年3月期 | 803万円 | 40.5歳 |
| 2023年3月期 | 752万円 | 40.4歳 |
| 2022年3月期 | 741万円 | 40.2歳 |
| 2021年3月期 | 717万円 | 40.6歳 |
| 2020年3月期 | 701万円 | 40.3歳 |
| 2019年3月期 | 681万円 | 39.6歳 |
| 2018年3月期 | 668万円 | 39.1歳 |
TISインテックの年収は？
TISインテックはTISの中核子会社であり、TISインテックの平均年収はTISと同様に800万円程度であると想定されます。
TISの年収偏差値は？
年収偏差値について詳しく知りたい方は以下の年収偏差値計算ツールをご利用ください。年齢と年収を入力すると年収偏差値を試算することができます。
▼ 条件を指定して年収偏差値を計算できます| 年収偏差値計算ツール | |
|---|---|
|
年収偏差値
– |
|
|
男性の中での偏差値
– |
女性の中での偏差値
– |
|
大卒の中での偏差値
– |
大企業の中での偏差値
– |
厚生労働省『賃金構造基本統計調査』の最新情報をもとに試算
「今の自分の年収が本当に適正水準なのか」「ブラック企業に搾取されていないか」自分の正しい市場価値を知りたい方は『適正年収診断』という無料ツールをチェックしてみてください。
簡単な経歴を登録するだけで、自分の適正年収を診断し、具体的な数字で知ることができます。診断は1分で完了し、結果はその場で見ることが出来ます（詳細：適正年収診断公式ページ）
TISの平均手取りはいくら？税金・社会保険料と手取りをシミュレーション
国税庁・日本年金機構・全国健康保険協会の公式情報をもとに試算すると、TISの平均と同じく41歳で年収807万円の場合、年間の手取り額は約594万円、ひと月あたりの手取り額は約50万円となります。
| 項目 | 年収 | 月収 |
|---|---|---|
| 額面収入 | ||
| 所得税 | ||
| 住民税 | ||
| 健康保険 | ||
| 厚生年金 | ||
| 雇用保険 | ||
| 介護保険 | ||
| 手取り |
TISの年収は競合より低い？
年収ランキングから見るTISの平均年収
TISの年収を同業他社と比較した際の年収ランキングは下記の通りです。
| 企業 | 平均年収 | 出所 |
|---|---|---|
| 電通総研（旧 ISID） | 1,123万円 | 2024年12月期決算 |
| 伊藤忠テクノソリューションズ（CTC） | 1,077万円 | サステナビリティレポート |
| 大塚商会 | 993万円 | 2024年12月期決算 |
| 富士通 | 929万円 | 2025年3月期決算 |
| NTTデータ | 923万円 | 2023年3月期決算 |
| 日鉄ソリューションズ | 906万円 | 2025年3月期決算 |
| BIPROGY | 850万円 | 2024年3月期決算 |
| ネットワンシステムズ | 830万円 | 2024年3月期決算 |
| TIS | 807万円 | 2025年3月期決算 |
| 富士通エフサス | 800万円 | タレントスクエア |
| SCSK | 788万円 | 2025年3月期決算 |
| NECソリューションイノベータ | 757万円 | 2023年度 |
| トヨタシステムズ | 750万円 | タレントスクエア |
| 日立ソリューションズ | 670万円 | タレントスクエア |
| 日立システムズ | 650万円 | タレントスクエア |
| 富士ソフト | 640万円 | 2024年12月期決算 |
| NTTコムウェア | 630万円 | タレントスクエア |
TISの転職難易度は？
TISは年収の高さや成長機会の豊富さ、その後のキャリアパスの広がりなどから転職市場で非常に高い人気があります。
一方で、近年では中途採用を積極的に行っており、20代や第二新卒での転職実績も出ているため、正しい選考対策を行うことで十分転職可能だと言えます。
実際に選考を受ける前に自分の転職可能性を知りたい方は、『転職可能性診断』という無料のツールをチェックしてみてください。
簡単な経歴を登録するだけで、以下のような人気企業100社への転職可能性を数字で算出してレポートとして受け取ることができます（出典：転職可能性公式ページ）
なお、TISへの転職方法・転職難易度は下記の記事で解説しているので、詳しく知りたい方は合わせてご覧ください。
TISの年収体系とグレード・役職と年収
TISの年収は一般的な年収体系となっており、基本給と残業代、賞与（年2回／夏・冬）で構成されます。
TISの年収＝ 基本給 + 残業代 + 賞与（年2回）
基本給はグレードによって、賞与は評価によって決定されます。グレードはPR1から始まり、PR3で係長、PR4で課長に昇格します。以降は管理職となり、「MG1」「MG2」から「MG5」まで上がっていきます。
また、マネジメント層への昇格を希望しないものや、マネジメント層に昇格できなかった社員は「スペシャリスト」として「SP職」に昇進していきます。
残業代はみなし残業代として残業時間20時間分が基本給に含まれています。基本給の低い若手の間は残業代でなるべく稼ぐという傾向にある模様です。MG以降は残業代が支給されなくなります。
PR4までは年功序列で誰しも昇格することができますが、管理職以降は昇格できる人数も限定的です。MG1以降は狭き門となっています。
TISにおける役職・年次と年収のイメージは下記の通りとなっています。
| 等級 | 年収のイメージ | 年次のイメージ |
|---|---|---|
| PR1 （役職なし） | 400-500万円 | 1-4年目 |
| PR2 （役職なし） | 500-600万円 | 4-7年目 |
| PR3 （係長） | 600-800万円 | 8年目- |
| PR4 （課長） | 800-900万円 | 11年目-（実力次第） |
| MG1/SP1 | 900-1,000万円 | 実力次第 |
| MG2/SP2 | 1,000-1,200万円 | 実力次第 |
| MG3-5 | 評価次第 | 実力次第 |
毎年の昇給自体は数千円程度ですが、グレードを上げることによる昇給幅の方が大きいので、グレードが上がるタイミングで基本給が大幅に上がります。
TISにおける評価制度と昇格・賞与
TISの評価はグレードの昇格に伴う基本給の昇給と、賞与に影響します。賞与に関しては年に2回前年度の評価に応じて支給され、賞与の割合は月給の3か月分程度が相場となっている模様です。
評価軸としては実力評価と業績評価の2軸となっており、実力評価は昇格に、業績評価は賞与に影響します。期初に立てた目標に対して、どれくらいの達成度だったかを申告することで評価が決まります。
実質的には部署内での相対評価となっているため、所属している組織によって昇格しやすい・しにくいというのがあるのも現状です。
TISにおける年齢別年収推移
新卒でTISに入社して、その後も順調に昇進した場合の年齢別年収（ボーナス・残業代を含む）の推移は以下の通りです。
なお、昇進スピードや残業時間・評価によって合計年収は変わる可能性があるため、参考までにご覧ください。
| 年齢 | 年収 |
|---|---|
| 25歳 | 450-500万円 |
| 30歳 | 600-650万円 |
| 35歳 | 800-850万円 |
| 40歳 | 900-1,000万円 |
| 45歳 | 1,100万円以上（評価次第） |
| 50歳 | 1,200万円以上（評価次第） |
【中途採用】TISへの転職におすすめの転職サイト
TISのような有名企業・人気企業に転職したい方におすすめのハイクラス転職サイトを厳選して紹介します。
おすすめのハイクラス転職サイト#1:
タレントスクエア | ホワイト企業への転職に強い若手ハイクラス転職サイト
『タレントスクエア』は、ワークライフバランスを保ちながら年収アップを目指したい人におすすめの若手ハイクラス転職サイトです。
未経験から転職可能なWebマーケティング・企画職・DXコンサルタントなど、タレントスクエアでしか出会えない非公開求人が多く、登録するとキャリアアップに繋がる特別なスカウトが届きます。
20代で年収1000万円を超える高年収求人や、選考倍率が100倍以上の人気企業の限定求人も掲載されているため、気になった方は公式ページをチェックしてみてください。
【公式HP】
https://talentsquare.co.jp
おすすめのハイクラス転職サイト#2:
JACリクルートメント | ミドル・エグゼクティブ層に強いハイクラス転職サイト
『JACリクルートメント』は、30代後半～50代のミドル・エグゼクティブ層に特化したハイクラス転職サイトです。1988年創業の歴史ある会社で、トヨタ・P&G・Salesforce・武田薬品工業など業界トップ企業の高年収求人を扱っています。
独自のネットワークを通じて年収800~2000万円のハイクラス／特命求人を多く抱えており、オリコン満足度調査のハイクラス転職部門で7年連続No.1に選ばれています。
求人の閲覧・紹介に加えて、長期的な目線でのキャリア相談にも無料で対応してくれるため、気になった方は公式ページから無料登録してみてください。
【公式HP】
https://jac-recruitment.jp
おすすめのハイクラス転職サイト#3:
レバテックキャリア | エンジニアの年収UPに特化したハイクラス転職サイト
『レバテックキャリア』は、エンジニアのキャリアアップ支援に特化した国内最大級の転職サービスです。
客先常駐から自社開発企業への転職、SIerから開発ディレクターへの転職、フルリモートの高年収企業への転職など、一人ひとりの希望にあった理想のキャリアアップをサポートしてくれます。
今すぐ転職したい人はもちろん、情報収集したい方でも無料で利用でき、気になるIT企業のリアルな内情や直近のエンジニアの転職動向について、ネットでは得られない生の情報を無料で入手することができます。
転職に限らず、フリーランスエンジニアや副業・業務委託の支援も行っているため、気になる方は公式HPから無料登録してみてください。
【公式HP】
https://career.levtech.jp
おすすめのハイクラス転職エージェント#4:
ASSIGN | 転職難易度の高い人気企業に未経験から転職できる
『ASSIGN（アサイン）』は、若手ハイキャリアに特化した転職エージェントです。コンサル・IT・金融などの業界への転職支援に強みがあります。
面接対策や業界研究など転職サポートの丁寧さに定評があり、全国のエージェントの中から『JAPAN HEADHUNTER AWARD』の最優秀賞を受賞しています。
未経験から挑戦できる独自の高年収求人を多数扱っていることに加え、面談後に一人ひとりにオーダーメイドのキャリアプラン資料を作成するなど、他のエージェントとは一線を画した丁寧すぎるサポートが特徴です。
2025年12月現在、登録すると転職活動の進め方や注意点をまとめたオリジナル資料（『転職活動の手引き』）を無料で受け取ることができます。
登録は30秒で完了し、万が一合わないと感じた場合は電話不要ですぐに退会できるので、是非チェックしてみてください。
【公式HP】
https://assign-inc.com
おすすめのハイクラス転職サイト#5:
ビズリーチ | 即戦力人材のためのハイクラス転職サイト
『ビズリーチ』は、TVCMでも有名な国内最大級のハイクラス転職サイトです。経歴を登録すると高年収のスカウトが届き、気になるスカウトに返信することで効率的に転職活動を進めることができます。
転職活動中の人はもちろん、直近の転職予定がなく将来的に転職を考えている人も含めて200万人以上のユーザーが利用しています。
人気企業・難関企業の採用担当者や高年収求人を扱う質の高いヘッドハンターからスカウトを受け取ったり、ビズリーチ限定で公開されている限定求人の詳細を確認することができます。
【公式HP】
https://bizreach.jp
TISの初任給・新卒1年目の年収（大卒・院卒別）
TISの初任給と過去の推移は以下の表の通りです。なお、以下の基本給に対して賞与や残業代が別途支給されます。
| 年度 | 大卒 | 修士 |
|---|---|---|
| 2018年入社 | 223,000円 | 240,000円 |
| 2019年入社 | 223,000円 | 240,000円 |
| 2020年入社 | 223,000円 | 240,000円 |
| 2021年入社 | 223,000円 | 240,000円 |
| 2022年入社 | 223,000円 | 240,000円 |
| 2023年入社 | 250,000円 | 267,000円 |
| 2024年入社 | 250,000円 | 267,000円 |
| 2025年入社 | 250,000円 | 267,000円 |
| 2026年入社 | 294,600円 | 313,900円 |
TISの福利厚生・家賃補助
TISの福利厚生は公式サイトにて詳細に説明されています。主な福利厚生は下記の通りです。大企業としては標準的な水準となっています。
在宅勤務の導入が推奨されており、フレックス勤務・副業可能と合わせて働き方の柔軟性は高くなっています。また家賃補助も月3万円程度あることも特徴となっています。
- 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、団体生命保険
- 財形貯蓄制度
- 職員持株制度
- 退職金制度
- 産前産後休業・育児休業制度、介護休業制度
- フレックスタイム制（コアタイムなし可）
- 短時間勤務制度
- テレワーク勤務制度
- 借り上げ寮・社宅・家賃補助
- 契約保養所（全国各地）
- リロクラブ
- ヘルスキーパー（企業内理療師）サービス
- 親睦会（当社の親睦団体、文化・体育活動）
- クラブ活動各種
なお、現在転職活動中の方や1年以内に転職を考えている方は、以下の転職エージェント診断をチェックしてみてください。
5つの簡単な質問に答えるだけで自分にあった転職エージェントが分かります。個人情報の入力なし・会員登録なしで結果はその場で表示されます。
＼ 月間利用者 100万人以上！ ／
転職エージェント診断
個人情報入力なしで結果が見れる！
TISは激務で評判が悪い？ホワイト企業？
公式によれば、2024年度におけるTISの平均残業時間は11.4時間と非常に短い水準です。在宅勤務の導入やリモートワーク、フレックス勤務等も合わさって労働の自由性が非常に高いのも特徴です。
| 年度 | 月間平均残業時間 |
|---|---|
| 2017 | 21.0時間 |
| 2018 | 18.3時間 |
| 2019 | 16.7時間 |
| 2020 | 17.9時間 |
| 2021 | 21.7時間 |
| 2022 | 23.2時間 |
| 2023 | 22.6時間 |
| 2024 | 11.4時間 |
また、離職率も下記の通り1桁台と低い水準に抑えられていることが分かります。
| 年度 | 自己都合離職率 |
|---|---|
| 2019 | 4.4% |
| 2020 | 3.1% |
| 2021 | 3.7% |
| 2022 | 3.6% |
| 2023 | 3.4％ |
| 2024 | 3.6％ |
TISの採用大学ランキングは？学歴フィルターはある？
TISの2024年度最新の採用大学は以下の通りです。幅広い大学から採用を行っており、TISでは学歴フィルターは無い、または学歴の重要度はそこまで高くないと言えます。
| 順位 | 採用大学 | 就職者数 |
|---|---|---|
| 1位 | 明治大学 | 34人 |
| 2位 | 早稲田大学 | 19人 |
| 3位 | 法政大学 | 17人 |
| 4位 | 青山学院大学 関西学院大学 | 11人 |
| 5位 | 中央大学 関西大学 | 10人 |
| 6位 | 東京理科大学 | 9人 |
| 7位 | 同志社大学 | 8人 |
| 8位 | 神戸大学 大阪公立大学 日本大学 | 7人 |
| 9位 | 学習院大学 東洋大学 立命館大学 | 5人 |
| 10位 | 北海道大学 横浜国立大学 上智大学 日本女子大学 明治学院大学 立教大学 | 4人 |
TISの採用大学ランキング（出所: 大学通信・2024年度）
