ルネサスエレクトロニクスの年収について、平均年収・ボーナス・役職別の給料テーブル・新卒1年目の初任給などの最新情報を解説します。
ルネサスエレクトロニクス株式会社
Renesas Electronics Corporation
平均年収
810万円
2024年12月期
平均年齢
48.5歳
2024年12月期
平均残業時間
27.0時間
2023年度
離職率
3.7％
2023年度
有給休暇取得率
72.1%
2023年度
中途採用比率
51.6%
2023年度
本記事のポイント
下記は本記事の要約です。詳しく知りたい方は是非最後までお読みください。
- ルネサスエレクトロニクスの年収は？
-
有価証券報告書によれば2024年12月期におけるルネサスエレクトロニクスの平均年収は810万円（平均年齢: 48.5歳）となっており、非常に高い水準であることが分かります。
年度 平均年収 平均年齢 2024年12月期 810万円 48.5歳 2023年12月期 889万円 48.2歳 2022年12月期 874万円 47.7歳 2021年12月期 882万円 47.3歳 2020年12月期 792万円 46.9歳 2019年12月期 773万円 46.3歳 2018年12月期 804万円 45.9歳 ルネサスエレクトロニクスの平均年収・平均年齢推移（出所: 同社IR） - ルネサスエレクトロニクスの役職別年収は？
-
ルネサスエレクトロニクスにおける役職別の年収は下記の通りとなっています。
役職 年次 年収 役職なし（B等級） 1-5年目 400万円-650万円 役職なし（C等級） 5-10年目 650万円-800万円 主任・技師（係長クラス） 10-15年目 800万円-1,000万円 課長 評価次第 1,000万円-1,200万円 部長 評価次第 1,200万円- ルネサスエレクトロニクスにおける役職と年収
ルネサスエレクトロニクスはどんな会社？
ルネサスエレクトロニクスは三菱電機・日立製作所・NECの半導体部門が経営統合して誕生した半導体メーカーです。
世界トップクラスのシェアを誇るマイコン製品を軸に、SoC（システム・オン・チップ）およびアナログ＆パワーデバイスと主要製品群は多岐にわたり、幅広い用途分野における半導体の研究・開発、設計・製造および販売を事業分野としています。
ルネサスエレクトロニクスの製品は下記の「自動車、産業、インフラ、IoTの4つの成長分野」に主に提供されており、ルネサスエレクトロニクスの半導体はあらゆる組み込み機器に搭載されています。
現代表取締役社長はメリルリンチ日本証券、産業革新機構出身の柴田 英利氏で、本社は東京都江東区豊洲にあります。
| 会社名 | ルネサスエレクトロニクス株式会社 |
| 英語名 | Renesas Electronics Corporation |
| 資本金 | 153,209百万円 |
| 本社所在地 | 東京都江東区豊洲三丁目2番24号（豊洲フォレシア） |
ルネサスエレクトロニクスの平均年収は810万円（平均年齢: 48.5歳）
ルネサスエレクトロニクスは上場会社なので、有価証券報告書で平均年収を公開をしています。
有価証券報告書によれば2024年12月期におけるルネサスエレクトロニクスの平均年収は810万円（平均年齢: 48.5歳）となっており、非常に高い水準であることが分かります。
| 年度 | 平均年収 | 平均年齢 |
|---|---|---|
| 2024年12月期 | 810万円 | 48.5歳 |
| 2023年12月期 | 889万円 | 48.2歳 |
| 2022年12月期 | 874万円 | 47.7歳 |
| 2021年12月期 | 882万円 | 47.3歳 |
| 2020年12月期 | 792万円 | 46.9歳 |
| 2019年12月期 | 773万円 | 46.3歳 |
| 2018年12月期 | 804万円 | 45.9歳 |
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ルネサスエレクトロニクスの年収偏差値は？
年収偏差値について詳しく知りたい方は以下の年収偏差値計算ツールをご利用ください。年齢と年収を入力すると年収偏差値を試算することができます。
▼ 条件を指定して年収偏差値を計算できます| 年収偏差値計算ツール | |
|---|---|
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年収偏差値
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男性の中での偏差値
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女性の中での偏差値
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大卒の中での偏差値
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大企業の中での偏差値
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厚生労働省『賃金構造基本統計調査』の最新情報をもとに試算
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ルネサスエレクトロニクスの平均手取りはいくら？
国税庁・日本年金機構・全国健康保険協会の公式情報をもとに試算すると、ルネサスエレクトロニクスの平均と同じく49歳で年収810万円の場合、年間の手取り額は約596万円、ひと月あたりの手取り額は約50万円となります。
| 項目 | 年収 | 月収 |
|---|---|---|
| 額面収入 | ||
| 所得税 | ||
| 住民税 | ||
| 健康保険 | ||
| 厚生年金 | ||
| 雇用保険 | ||
| 介護保険 | ||
| 手取り |
ルネサスエレクトロニクスの年収は低い？
年収ランキングから見るルネサスエレクトロニクスの年収を解説
ルネサスエレクトロニクスと大手半導体関連企業における年収の比較は下記の通りです。
| 企業 | 平均年収 | 出所 |
|---|---|---|
| レーザーテックの年収 | 1,638万円 | 24年6月期決算 |
| ディスコの年収 | 1,507万円 | 24年3月期決算 |
| 東京エレクトロンの年収 | 1,273万円 | 24年3月期決算 |
| キオクシアの年収 | 1,045万円 | 24年10月期決算 |
| アドバンテストの年収 | 1,005万円 | 24年3月期決算 |
| ロームの年収 | 879万円 | 24年3月期決算 |
| 日立ハイテクの年収 | 834万円 | 19年3月期決算 |
| ルネサスエレクトロニクスの年収 | 810万円 | 24年12月期決算 |
| 浜松ホトニクスの年収 | 772万円 | 23年9月期決算 |
ルネサスエレクトロニクスの転職難易度は？
ルネサスエレクトロニクスは年収の高さや成長機会の豊富さ、その後のキャリアパスの広がりなどから転職市場で非常に高い人気があります。
一方で、近年では中途採用を積極的に行っており、20代や第二新卒での転職実績も出ているため、正しい選考対策を行うことで十分転職可能だと言えます。
実際に選考を受ける前に自分の転職可能性を知りたい方は、『転職可能性診断』という無料のツールをチェックしてみてください。
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ルネサスエレクトロニクスにおける総合職の役職別年収
ルネサスエレクトロニクスの年収は一般的な年収体系となっており、基本給と残業代、賞与で構成されます。賞与は年に2回の支給となっており、9月は例年給与1~2か月分の定額支給で、3月に残りの全額が支給されるという形式です。
ルネサスエレクトロニクスの年収＝ 基本給 + 残業代 + 賞与（年2回）
賞与は現金のみで支給されるわけでなく、ストックオプション（株式）でも支給されるため、株価の上昇によって恩恵を得ることもできます。
ルネサスエレクトロニクスにおいては、「役職なし」、「主任」、「課長」、「部長」という順番で昇進していきます。
役職なしはB等級とC等級に分かれており、新卒社員はB等級から始まります。20代後半になるとC等級に昇進しますが、みなし残業制度が適応され、残業代30時間相当が固定で基本給に含まれるという形になります。
ルネサスエレクトロニクスにおける役職別年収は下記の通りです。
| 役職 | 年次 | 年収 |
|---|---|---|
| 役職なし（B等級） | 1-5年目 | 400万円-650万円 |
| 役職なし（C等級） | 5-10年目 | 650万円-800万円 |
| 主任・技師（係長クラス） | 10-15年目 | 800万円-1,000万円 |
| 課長 | 評価次第 | 1,000万円-1,200万円 |
| 部長 | 評価次第 | 1,200万円- |
昇給が行われるのは年に1回（7月）となっており、評価によって毎年一定額の昇給があります。またグレード・職位が上がると年収が大きく上がる傾向にあります。
ルネサスエレクトロニクスで年収1000万円は可能？到達するのはいつ？
ルネサスエレクトロニクスでは年収1000万円も十分に到達可能です。ルネサスエレクトロニクスでは係長クラスで年収が1000万円に到達します。一方で全員が課長クラスになれるわけではありません。
ルネサスエレクトロニクスにおける評価制度と昇格・ボーナス
ルネサスエレクトロニクスにおいてボーナスは年に2回（9月・3月）支給されます。9月は例年給与1~2か月分の定額支給で、3月に残りの全額が支給されるという形式となっています。個人の評価と業績評価それぞれの係数によって賞与が決まります。
ルネサスエレクトロニクスの社員口コミ
技術系職種（生産・建設・調達）
26歳 男性 新卒入社
ルネサスエレクトロニクスにおいては賞与の割合が高いことが特徴的で、評価が良い人は基本給の12か月分程度もボーナスを支給されます。
賞与は5段階の評価（各段階で3段階に細分化）によって決まりますが、評価が1つ異なるだけで数十万円規模の差が生まれる模様です。評価制度は5 = Top、4 = High、3 = Middle、2 = Low、1 = Bottomの5段階です。
評価制度はMBO制度を採用しており、期初に立てた目標の達成度合いを中間レビュー・期末レビューで上長と面談する形で決まります。しかしながら、定量的な基準があるわけではなく上司からの評価・関係性が賞与に大きく効いてくるというのが実情です。
また、個人の評価だけではなく業績も評価の対象となっており、業績目標の達成度合いによって賞与の基準額が変化します。例えば業績目標を120%達成した場合は賞与の基準額も1.2倍となります。
ルネサスエレクトロニクスの社員口コミ
技術系職種（生産・建設・調達）
26歳 男性 新卒入社
賞与は現金のみで支給されるわけでなく、ストックオプション（株式）でも支給されるため、株価の上昇によって恩恵を得ることもできます。
ルネサスエレクトロニクスにおける課長の年収は？
ルネサスエレクトロニクスにおける課長の年収は1,000万円-1,200万円程度になると推定されます。
中途でルネサスエレクトロニクスに転職した場合の年収は？
中途でルネサスエレクトロニクスに転職したいと思っている場合、「自分の年収がどれくらいになるか」というのは誰しもが気になることだと思います。
実は新卒で入社したときの年収と中途で転職した場合の年収は大きく異なるケースが少なくありません。
中途で入社した場合の具体的な年収を知るためには、転職サイトに掲載されている実際の求人を見ることが最も確実です。口コミサイトやSNSよりも最新かつ正確な情報を知ることができます。
特に人気なのはCMでも有名な転職サイト『ビズリーチ』です。一般的な転職サイトではめったに見つからないような人気企業の高年収求人や好条件の非公開求人が多数掲載されています。
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転職活動を始める前から無料アカウントを作成して年に数回ログインしておくだけで、将来転職する際に情報が集まりやすく非常に有利になるのでおすすめです。
【参考】ビズリーチの評判・口コミ
ルネサスエレクトロニクスにおける年齢別年収推移
新卒でルネサスエレクトロニクスに入社して、その後も順調に昇進した場合の年齢別年収（ボーナス・残業代を含む）の推移は以下の通りです。
なお、昇進スピードや残業時間・評価によって合計年収は変わる可能性があるため、参考までにご覧ください。
| 年齢 | 年収 |
|---|---|
| 25歳 | 500-550万円 |
| 30歳 | 700-750万円 |
| 35歳 | 800-900万円 |
| 40歳 | 1,000万円以上（評価次第） |
| 45歳 | 1,200万円以上（評価次第） |
| 50歳 | 1,200万円以上（評価次第） |
ルネサスエレクトロニクスの初任給・新卒1年目の年収（大卒・院卒別）
ルネサスエレクトロニクスの初任給と過去の推移は以下の表の通りです。なお、以下の基本給に対して賞与や残業代が別途支給されます。
| 年度 | 大卒 | 修士 |
|---|---|---|
| 2018年入社 | 211,500円 | 235,500円 |
| 2019年入社 | 212,500円 | 236,500円 |
| 2020年入社 | 215,500円 | 239,500円 |
| 2021年入社 | 217,000円 | 241,000円 |
| 2022年入社 | 227,000円 | 251,000円 |
| 2023年入社 | 250,000円 | 270,000円 |
| 2024年入社 | 250,000円 | 270,000円 |
ルネサスエレクトロニクスの福利厚生
ルネサスエレクトロニクスの福利厚生は公式サイトにて詳細に説明されています。主な福利厚生は下記の通りです。
- Work from home (在宅勤務制度)
- フレックスタイム制 (コアタイム無し)
- 計画年休 (2日以上連続した年次有給休暇の取得)
- ルネサスグループ両立支援制度
- 階層別研修、育成担当者研修、評価者研修等
- 自己啓発支援
- 社内公募制度
- 社内FA制度
- 次世代リーダー育成 (計画的ローテーションなど)
また、このほかにも住宅補助は決められた地区であれば、家賃の半額（上限3万）まで支給されるため、居住費を節約できるという点がルネサスエレクトロニクスにおけるメリットの1つです。
ルネサスエレクトロニクスが「やばい」と言われる理由を解説
日本を代表する半導体メーカーのルネサスエレクトロニクスですが、Googleで「ルネサスエレクトロニクス」と検索すると関連キーワードに「やばい」というネガティブなワードがあります。
ルネサスエレクトロニクスへの就職や転職を検討している方の中でも、この検索結果を見て尻込みしてしまったり、不安になってしまった方も少なくないのではないでしょうか。
- 年収水準が高いため
- パワハラがあり激務で、離職率が高いと言われているため
- 大型買収を複数行っているにもかかわらず将来性が無く、株価も急落したため
- 転職難易度・中途採用倍率が高すぎると言われているため
- 採用大学のレベルが高く、就職難易度が高いと言われているため
ルネサスエレクトロニクスが「やばい」と言われる理由や評判については下記の記事で解説しているので、詳しく知りたい方はあわせてご覧ください。
ルネサスエレクトロニクスは激務で離職率が高い？
ルネサスエレクトロニクスは平均残業時間を発表しており、2023年度におけるルネサスエレクトロニクスの月間平均残業時間は27.0時間です。近年は働き方改革の影響で残業時間は大幅に減少しています。
また、ルネサスエレクトロニクスの離職率（日本）は以下の通りとなっています。全体的に一桁前半の水準となっています。
| 年度 | 離職率 |
|---|---|
| 2018 | 3.5% |
| 2019 | 12.9% |
| 2020 | 2.7% |
| 2021 | 5.9% |
| 2022 | 5.6% |
| 2023 | 3.7％ |
ルネサスエレクトロニクスの勤務地は？
ルネサスエレクトロニクスでは下記の様な事業所があります。本社での勤務の他、このような事業所での勤務となる可能性に注意が必要です。
| 事業所名 | 住所 |
|---|---|
| 本社 | 東京都江東区豊洲3-2-24（豊洲フォレシア） |
| 武蔵事業所 | 東京都小平市上水本町5-20-1 |
| 高崎事業所 | 群馬県高崎市西横手町111 |
| 那珂事業所 | 茨城県ひたちなか市堀口751 |
| 米沢工場 | 山形県米沢市大字花沢字八木橋東3-3274 |
| 大分工場 | 大分県中津市伊藤田4200 |
| 錦工場 | 熊本県球磨郡錦町一武2626 |
| 中部支社 | 名古屋市中区栄4-2-29（JRE名古屋広小路プレイス） |
| 関西支社 | 大阪市淀川区宮原4-2-10 PMO EX新大阪3F |
| 松本支店 | 松本市深志1-2-11（昭和ビル） |
| 北陸支店 | 石川県金沢市彦三町1-2-1 アソルティ金沢彦三1F |
他、海外拠点もあります。海外拠点は下記の通りです。
- ミルピタス、サンノゼ（アメリカ カリフォルニア州）
- オタワ（カナダ）
- デュッセルドルフ（ドイツ）
- イスラエル
- 北京、上海（中国）
- 香港
- 台湾
- シンガポール
- マレーシア
- インド
- 韓国
ルネサスエレクトロニクスの採用大学は？就職難易度は高い？
ルネサスエレクトロニクスにおける2024年度の採用大学ランキングは以下の通りです。難関大学のみならず幅広い大学から採用を行っており、ルネサスエレクトロニクスには学歴フィルターはないと言えるでしょう。
| 順位 | 採用大学 | 就職者数 |
|---|---|---|
| 1位 | 筑波大学 | 11人 |
| 2位 | 東京都市大学 | 9人 |
| 3位 | 東京大学 | 8人 |
| 4位 | 東京工業大学 東京理科大学 早稲田大学 | 7人 |
| 7位 | 茨城大学 群馬大学 名古屋大学 | 5人 |
| 10位 | 横浜国立大学 富山大学 大阪大学 徳島大学 九州大学 工学院大学 明治大学 | 4人 |
| 17位 | 電気通信大学 信州大学 中央大学 東海大学 | 3人 |
ルネサスエレクトロニクスの採用大学ランキング（2024年度・出所: 大学通信）
