ニトリの年収について、平均年収・ボーナス・役職別の給料テーブル・新卒1年目の初任給などの最新情報を解説します。
株式会社ニトリ
Nitori Co., Ltd.

平均年収
808万円
2024年3月期
平均年齢
40.4歳
2024年3月期
平均残業時間
11.0時間
2023年度
男性育児休業取得率
52.7%
2023年度
有給休暇取得率
72.3%
2023年度
従業員女性比率
65.8%
2023年度
HDデータ含む
なお、ニトリへの転職方法・転職難易度は下記の記事でも解説しているので、詳しく知りたい方は合わせてご覧ください。

本記事のポイント
下記は本記事の要約です。詳しく知りたい方は是非最後までお読みください。
- ニトリの年収は?
-
親会社であるニトリホールディングスは上場会社なので、有価証券報告書で平均年収が公開されています。
有価証券報告書によれば、2024年3月期におけるニトリホールディングスの平均年収は808万円(平均年齢: 40.4歳)となっており、非常に高い水準であることが分かります。
年度 平均年収 平均年齢 2024年3月期 808万円 40.4歳 2023年3月期 787万円 40.2歳 2022年2月期 836万円 40.3歳 2021年2月期 868万円 40.7歳 2020年2月期 851万円 42.7歳 2019年2月期 855万円 42.3歳 ニトリHDの平均年収・平均年齢推移(出所: 同社IR) - ニトリの役職別年収は?
-
ニトリの役職別年収は下記の通りです。
役職 年次 年収 担当職 1-3年目 350-450万円 フロアマネージャー 4-6年目 450-600万円 店長 6-10年目 600-750万円 マネージャー層(G1) 10年目以上 800万円以上 部長・本部長(G2) 15年目以上 900万円以上 ニトリにおける役職と年収イメージ
ニトリはどんな会社?
ニトリは日本を代表するインテリア小売企業です。家具・インテリア用品(ホームファニシング商品)の企画・販売、新築住宅のコーディネート、海外輸入品・海外開発商品の販売事業など、の業務を行っています。
ニトリホールディングスの現代表取締役社長は白井 俊之氏で、株式会社ニトリの代表取締役は武田 政則氏です。本社は札幌市北区新琴似にあります。
会社名 | 株式会社ニトリ |
英語名 | Nitori Co., Ltd. |
資本金 | 1,000百万円 |
本社所在地 | 札幌市北区新琴似七条一丁目2番39号 |
ニトリホールディングスの平均年収は808万円(平均年齢: 40.4歳)
親会社であるニトリホールディングスは上場会社なので、有価証券報告書で平均年収が公開されています。
有価証券報告書によれば、2024年3月期におけるニトリホールディングスの平均年収は808万円(平均年齢: 40.4歳)となっており、非常に高い水準であることが分かります。
年度 | 平均年収 | 平均年齢 |
---|---|---|
2024年3月期 | 808万円 | 40.4歳 |
2023年3月期 | 787万円 | 40.2歳 |
2022年2月期 | 836万円 | 40.3歳 |
2021年2月期 | 868万円 | 40.7歳 |
2020年2月期 | 851万円 | 42.7歳 |
2019年2月期 | 855万円 | 42.3歳 |
親会社の平均年収なので、平均年収が高めとなる傾向はあるものの、ニトリの年収が十分に高いことが分かります。
実際は低い?ニトリの平均年収が高い理由
有価証券報告書上に記載されているニトリの平均年収は持株会社の年収です。持株会社は本社の中枢機能を担う社員のみで成り立っているケースが多く、年収が製造現場などの実態より上振れる傾向にあります。
ただし、ニトリでは役職者になれば年収1,000万円を狙える企業となっています。
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ニトリの年収偏差値は?
年収偏差値について詳しく知りたい方は以下の年収偏差値計算ツールをご利用ください。年齢と年収を入力すると年収偏差値を試算することができます。
▼ 条件を指定して年収偏差値を計算できます年収偏差値計算ツール | |
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年収偏差値
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男性の中での偏差値
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女性の中での偏差値
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大卒の中での偏差値
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大企業の中での偏差値
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厚生労働省『賃金構造基本統計調査』の最新情報をもとに試算
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ニトリの平均手取りはいくら?
国税庁・日本年金機構・全国健康保険協会の公式情報をもとに試算すると、ニトリの平均と同じく40歳で年収808万円の場合、年間の手取り額は約595万円、ひと月あたりの手取り額は約50万円となります。
項目 | 年収 | 月収 |
---|---|---|
額面収入 | ||
所得税 | ||
住民税 | ||
健康保険 | ||
厚生年金 | ||
雇用保険 | ||
介護保険 | ||
手取り |
ニトリの転職難易度は?
ニトリは年収の高さや成長機会の豊富さ、その後のキャリアパスの広がりなどから転職市場で非常に高い人気があります。
一方で、近年では中途採用を積極的に行っており、20代や第二新卒での転職実績も出ているため、正しい選考対策を行うことで十分転職可能だと言えます。
実際に選考を受ける前に自分の転職可能性を知りたい方は、『転職可能性診断』という無料のツールをチェックしてみてください。
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なお、ニトリへの転職方法・転職難易度は下記の記事でも解説しているので、詳しく知りたい方は合わせてご覧ください。

ニトリの総合職における役職一覧と年収
ニトリの年収は一般的な年収体系となっており、基本給と残業代、賞与で構成されます。賞与は年に2回の支給となっています。
ニトリの年収= 基本給 + 残業代 + 賞与(年2回)
ニトリでは「担当職」「フロアマネージャー」「店長」「マネージャー層(G1)」という順番で昇進していきます。マネージャー層以降は管理職という扱いになります。
ニトリでは10年間程度は店舗での勤務となるため、通常の会社とは異なる役職名が適用されている点に注意が必要です。
ニトリの役職別年収は下記の通りです。
役職 | 年次 | 年収 |
---|---|---|
担当職 | 1-3年目 | 350-450万円 |
フロアマネージャー | 4-6年目 | 450-600万円 |
店長 | 6-10年目 | 600-750万円 |
マネージャー層(G1) | 10年目以上 | 850万円以上 |
部長・本部長(G2) | 15年目以上 | 1,000万円以上 |
ニトリにおいて賞与は年に2回支給されます。評価制度としては同じエリア内の同じ職位の中での相対評価となっており、店長やマネージャーによる評価を受けるという形式です。若手のうちは5段階評価で4年目以降は8段階評価となります。実質的には評価者との相性が大きく評価に響いている模様です。
ニトリの出世コースは?年収1000万円は可能?
ニトリでは店舗勤務(10年程度)を終えたマネージャー層で高評価を残すことによって年収1,000万円に到達します。
ニトリにおけるフロアマネージャーの年収は?店長の年収は?
ニトリにおけるフロアマネージャーの年収は450-600万円程度、店長の年収は600-750万円程度になると推定されます。
中途でニトリに転職した場合の年収は?
中途でニトリに転職したいと思っている場合、「自分の年収がどれくらいになるか」というのは誰しもが気になることだと思います。
実は新卒で入社したときの年収と中途で転職した場合の年収は大きく異なるケースが少なくありません。
中途で入社した場合の具体的な年収を知るためには、転職サイトに掲載されている実際の求人を見ることが最も確実です。口コミサイトやSNSよりも最新かつ正確な情報を知ることができます。
特に人気なのはCMでも有名な転職サイト『ビズリーチ』です。一般的な転職サイトではめったに見つからないような人気企業の高年収求人や好条件の非公開求人が多数掲載されています。
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ビズリーチは定期的にログインしているとアカウントの評価が高まり、人気企業の非公開求人が優先的に案内されやすくなります。
転職活動を始める前から無料アカウントを作成して年に数回ログインしておくだけで、将来転職する際に情報が集まりやすく非常に有利になるのでおすすめです。
【参考】ビズリーチの評判・口コミ
ニトリにおける年齢別年収推移
新卒でニトリに入社して、その後も順調に昇進した場合の年齢別年収(ボーナス・残業代を含む)の推移は以下の通りです。
なお、昇進スピードや残業時間・評価によって合計年収は変わる可能性があるため、参考までにご覧ください。
年齢 | 年収 |
---|---|
25歳 | 400-450万円 |
30歳 | 550-600万円 |
35歳 | 700-750万円 |
40歳 | 850-900万円(評価次第) |
45歳 | 1,000万円以上(評価次第) |
50歳 | 1,000万円以上(評価次第) |
ニトリの初任給・新卒1年目の年収(大卒・院卒別)
ニトリの初任給と過去の推移は以下の表の通りです。なお、以下の基本給に対して賞与や残業代が別途支給されます。
年度 | 大卒 | 修士 |
---|---|---|
2018年入社 | 242,000円 | 252,000円 |
2019年入社 | 243,000円 | 253,000円 |
2020年入社 | 245,000円 | 255,000円 |
2021年入社 | 247,000円 | 257,000円 |
2022年入社 | 250,000円 | 260,000円 |
2023年入社 | 255,000円 | 265,000円 |
2024年入社 | 270,000円 | 290,000円 |
2025年入社 | 290,000円 | 305,000円 |
ニトリの福利厚生
ニトリの福利厚生は公式によれば下記の通りです。また家賃補助は支給されないものの、働く地域によって地域手当が支給され、実質的にそれが家賃補助となっています。
項目 | 詳細 |
---|---|
結婚休暇 | 労働日の6日以内で取得できる特別有給休暇制度。年間休日を加えて、連続して9日間まで取得可能 |
半日有給休暇 | 全従業員が対象で、年次有給休暇を半日単位で取得できる制度。通院や育児、介護のために利用することも可能 |
出産育児支援休暇制度 | 妊娠中の体調不良などで年次有給休暇がなくなった場合に、使用できる特別有給休暇制度 |
育児休業 | 育児のために、子供が2歳になるまで休業できる制度 |
短時間勤務制度 | 子供が小学校を卒業するまでの期間、労働時間を1日5時間まで短縮できる制度 |
在宅勤務制度 | 本部所属の短時間勤務制度利用者が自宅で勤務できる制度 |
日祝託児費用補助制度 | 日曜日と祝日勤務するために、普段預けている託児費用とは別にかかる場合の費用を補助する制度 |
提携託児所の優待利用 | 福利厚生代行企業と契約を結び、提携する全国の託児所、ベビーシッター、子供教室などを割引料金で利用可能 |
ジョブ・リターン制度 | 結婚・出産・介護や転職・留学などを理由に退職した従業員を再雇用する制度 |
介護 | 「介護休業制度」「介護短時間勤務制度」「介護休暇制度」など、仕事と介護の両立を図るための制度 |
女性のためのサポート | 産前休暇・産後休暇・出産育児一時金・出産手当金など |
ベネフィットステーション | 優待サービス利用例・スクール&カルチャーの割引利用(英会話、資格取得など) |
スポーツ関連 | コナミスポーツクラブ優待利用(自社提携)、スポーツクラブ ルネサンス、スポーツジムなど |
保養所・宿泊施設 | 全国にある自社保養所を活用可能 |
従業員持株会 | ニトリホールディングスの株式を定期的に購入可能 |
ニトリへの就職はなぜ「やめとけ」「後悔する」と言われるのか?
日本を代表する家具メーカーであるニトリですが、Googleで「ニトリ」と検索すると関連キーワードに「やばい」というネガティブなワードがあります。

ニトリへの就職や転職を検討している方の中でも、この検索結果を見て尻込みしてしまったり、不安になってしまった方も少なくないのではないでしょうか。
- 年収水準が高く、負け組ではなく勝ち組と言われるため
- 激務・パワハラで離職率も高いため
- 業績悪化により将来性がない、潰れると言われているため
- 転職難易度・中途採用倍率が高すぎると言われているため
- 不祥事があったため
- 採用大学のレベルが高く、就職難易度が高いと言われているため
ニトリへの就職は「やめとけ」「後悔する」と言われる理由や評判については下記の記事で解説しているので、詳しく知りたい方はあわせてご覧ください。

ニトリの社員はきつい?激務?ホワイト企業?
ニトリは激務だという噂があります。
ニトリは一人当たりの平均残業時間を公開しています。平均残業時間は10-20時間程度となっており、残業時間が短い水準であることが分かります。
年度 | 平均残業時間 |
---|---|
2021年度 | 9.5時間 |
2022年度 | 12.4時間 |
2023年度 | 11.0時間 |
ニトリの採用大学を紹介 就職難易度は高い?
ニトリにおける2024年度の採用大学ランキングは以下の通りです。最も採用数の多い大学は立命館大学となっており、関西学院大学・同志社大学や日本大学などが続いています。
順位 | 大学 | 就職人数 |
---|---|---|
1位 | 立命館大学 | 35人 |
2位 | 関西学院大学 | 32人 |
3位 | 同志社大学 | 30人 |
4位 | 日本大学 | 28人 |
5位 | 近畿大学 | 25人 |
6位 | 早稲田大学 関西大学 | 24人 |
8位 | 法政大学 | 23人 |
9位 | 北海道大学 | 22人 |
10位 | 中央大学 明治大学 | 21人 |
12位 | 龍谷大学 | 15人 |
13位 | 東洋大学 | 14人 |
14位 | 京都産業大学 関西外国語大学 | 13人 |
16位 | 駒沢大学 中京大学 | 12人 |
18位 | 北海学園大学 慶應義塾大学 専修大学 立教大学 南山大学 | 10人 |
