日本を代表する電子工具メーカーであるマキタ。本記事では就職・転職人気の高いマキタの年収について徹底解説します。
本記事のポイント
下記は本記事の要約です。詳しく知りたい方は是非最後までお読みください。
- マキタの年収は？
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マキタは上場会社なので、有価証券報告書で平均年収が公開されています。有価証券報告書によれば、2023年3月期におけるマキタの平均年収は701万円（平均年齢: 39.8歳）となっています。
年度 平均年収 平均年齢 2023年3月期 701万円 39.8歳 2022年3月期 716万円 40.2歳 2021年3月期 698万円 40.5歳 2020年3月期 717万円 41.2歳 2019年3月期 720万円 41.5歳 マキタの平均年収・平均年齢推移（出所: 同社IR） - マキタの役職別年収は？
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マキタの役職別年収は下記の通りです。
役職 年収 年次 役職なし 400-550万円 1-2年目 B職 600-800万円 3-10年目 G職（主任・係長クラス） 800-900万円 10-15年目 M職（課長・部長クラス） 900-1,200万円 16年目以降 マキタにおける役職と年収イメージ - 中途でマキタに転職した場合の年収は？
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中途でマキタに転職したいと思っている場合、「自分の年収がどれくらいになるか」というのは誰しもが気になることだと思います。
実は新卒で入社したときの年収と中途で転職した場合の年収は大きく異なるケースが少なくありません。
中途で入社した場合の具体的な年収を知るためには、転職サイトに掲載されている実際の求人を見ることが最も確実です。口コミサイトやSNSよりも最新かつ正確な情報を知ることができます。
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- 中途でマキタに転職するには？
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マキタは年収の高さや成長機会の豊富さ、その後のキャリアパスの広がりなどから転職市場で非常に高い人気があります。
一方で、近年では中途採用を積極的に行っており、20代や第二新卒での転職実績も出ているため、正しい選考対策を行うことで十分転職可能だと言えます。
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マキタはどんな会社？
マキタは電動工具のトップメーカーです。電動工具・エアー工具・充電工具・エンジン工具や消耗品など多様な製品を開発・展開しています。
| 建築・建設 | 穴あけ・締付け・切断・研磨などの作業を快適に行えるよう、独自の技術開発に取り組み、確かな技術力で豊富なラインアップを取り揃える |
| 園芸 | 手軽なガーデニングからプロによるハードな作業まで、幅広い製品群が緑豊かな暮らしの空間づくりをサポート |
| 清掃 | 建築現場のみならずオフィスや店舗、倉庫の清掃などプロのニーズに応えるべく、機動性に優れた製品、吸引力と耐久性を高めた製品、騒音を抑えた製品など幅広く展開 |
| 現場周辺・アウトドア・防災 | 現場で快適に作業ができる製品群を拡充しており、これらは現場だけでなく、アウトドアや災害時にも役立つ |
本社は愛知県安城市住吉町にあります。
| 会社名 | 株式会社マキタ |
| 英語名 | Makita Corporation |
| 資本金 | 242億561万円 |
| 本社所在地 | 愛知県安城市住吉町3丁目11番8号 |
マキタの平均年収は701万円（平均年齢: 39.8歳）
マキタは上場会社なので、有価証券報告書で平均年収が公開されています。有価証券報告書によれば、2023年3月期におけるマキタの平均年収は701万円（平均年齢: 39.8歳）となっています。
| 年度 | 平均年収 | 平均年齢 |
|---|---|---|
| 2023年3月期 | 701万円 | 39.8歳 |
| 2022年3月期 | 716万円 | 40.2歳 |
| 2021年3月期 | 698万円 | 40.5歳 |
| 2020年3月期 | 717万円 | 41.2歳 |
| 2019年3月期 | 720万円 | 41.5歳 |
国税庁が開示している日本人の平均年収が461万円であることから、マキタの平均年収は日本人全体の平均よりも有意に高いと言えます。
dodaが公表している業種別平均年収ランキングによると、メーカーの平均年収は453万円となっており、マキタの平均年収はメーカー全体の平均年収よりも高い水準になっています。
マキタの平均手取りはいくら？
国税庁・日本年金機構・全国健康保険協会の公式情報をもとに試算すると、マキタの平均と同じく40歳で年収701万円の場合、年間の手取り額は約523万円、ひと月あたりの手取り額は約44万円となります。
なお、実際の手取りは年収に占めるボーナスの割合や家族構成等によって変動する可能性があります。詳しく知りたい方は手取り計算ツールをご覧ください。
| 項目 | 年収 | 月収 |
|---|---|---|
| 額面収入 | ||
| 所得税 | ||
| 住民税 | ||
| 健康保険 | ||
| 厚生年金 | ||
| 雇用保険 | ||
| 介護保険 | ||
| 手取り |
マキタの転職難易度は？
マキタは年収の高さや成長機会の豊富さ、その後のキャリアパスの広がりなどから転職市場で非常に高い人気があります。
一方で、近年では中途採用を積極的に行っており、20代や第二新卒での転職実績も出ているため、正しい選考対策を行うことで十分転職可能だと言えます。
特に20代・30代は転職市場における価値が非常に高いため、高年収で知られる大企業・有名企業からもポテンシャルを期待して内定をもらいやすい傾向にあります。
「歳をとって市場価値が下がってしまう前に転職に挑戦してみたい」という方は、『マイナビエージェント』をチェックしてみてください。
マイナビエージェントは利用者の年収アップ率が61.1％と非常に高く、2023年のオリコン満足度ランキングで総合1位に選ばれた人気の転職サービスです。
誰もが知る大企業から地方の優良企業まで幅広い求人を扱っており、マイナビエージェントでしか扱いのない好条件の非公開求人が多いことも特徴です。
■ 日系大手・ホワイト高年収企業
キーエンス / 丸紅 / SONY / NTTデータ / 野村総合研究所 / アビームコンサルティング / サイバーエージェント / エムスリー / 野村證券
■ 外資系・グローバル企業
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【参考】マキタの年収偏差値は？
年収偏差値について詳しく知りたい方は以下の年収偏差値計算ツールをご利用ください。年齢と年収を入力すると年収偏差値を試算することができます。
▼ 条件を指定して年収偏差値を計算できます
| 年収偏差値計算ツール | |
|---|---|
|
偏差値
– |
|
|
男性の中での偏差値
– |
女性の中での偏差値
– |
|
大卒の中での偏差値
– |
大企業の中での偏差値
– |
厚生労働省『賃金構造基本統計調査』の最新情報をもとに試算
マキタの年収は低い？
年収ランキングから見るマキタの年収
同じくメーカーとして上場している企業との比較は以下の表の通りです。メーカーと比較するとマキタの年収は高い水準にあることが分かります。
マキタの総合職における役職一覧と年収 （課長・部長クラスまで）
マキタの年収は一般的な年収体系となっており、基本給と残業代、賞与で構成されます。賞与は年に2回の支給となっています。
マキタの年収＝ 基本給 + 残業代 + 賞与（年2回）
マキタでは「S職（高卒のみ）」「B職（大卒・院卒）」「G職」「M職（管理職）」という順番で昇進していきます。S職・B職はその学歴で入社した後2年後程度で就職する役職です。また、各職位では5からSまでの区分があり、その区分を上がるために昇格試験を、B職からG職に上がるような職位が上がるタイミングで昇進試験を受ける必要があります。
マキタの役職別年収は下記の通りです。
| 役職 | 年収 | 年次 |
|---|---|---|
| 役職なし | 400-550万円 | 1-2年目 |
| B職 | 600-800万円 | 3-10年目 |
| G職（主任・係長クラス） | 800-900万円 | 10-15年目 |
| M職（課長・部長クラス） | 900-1,200万円 | 16年目以降 |
マキタにおいてボーナスは年に2回支給されます。評価制度としては、期初に立てた目標の達成度合いを期末に相対で評価するというMBO制度を導入していますが、年功序列となる傾向にある模様です。
中途でマキタに転職した場合の年収は？
中途でマキタに転職したいと思っている場合、「自分の年収がどれくらいになるか」というのは誰しもが気になることだと思います。
実は新卒で入社したときの年収と中途で転職した場合の年収は大きく異なるケースが少なくありません。
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|---|---|
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| ASSIGN （アサイン） | 20代・30代のハイクラス転職に特化した大手転職エージェント。 サポートの手厚さに定評があり、全国のエージェントの中から『JAPAN HEADHUNTER AWARD』の最優秀賞を受賞。 【公式】https://assign-inc.com |
マキタにおける新卒の年収・初任給は？（高卒・大卒・院卒別）
マキタの初任給は下記の通りです。
| 分類 | 月給 |
|---|---|
| 総合職／修士了 | 251,000円 |
| 学部卒 | 227,000円 |
| 一般職／学部卒 | 191,500円 |
| 短大卒 | 184,500円 |
| 高卒 | 180,000円 |
上記に対して残業代・賞与が別途支給されます。
マキタの福利厚生
マキタの福利厚生は公式によれば下記の通りです。住宅補助や寮といった制度があり、居住に関する費用を節約することができます。
| 出産に 関する制度 | 産前産後休暇、出産休暇、妊娠中の通勤に関するサポート、妊娠・出産に係る勤務および休憩時間に関するサポート、妊娠・出産に係る通院に関するサポート |
| 育児に 関する制度 | 育児休業、育児短時間勤務制度、時間外労働・所定外労働・深夜労働の免除および制限 |
| 介護に 関する制度 | 介護休業、介護休暇、介護短時間勤務 |
| 休暇に 関する制度 | 年次有給休暇、多目的休暇、リフレッシュ休暇、マキタホリデー、その他休暇 |
| 住宅補助制度 | 住宅手当として金銭を支給する制度ではなく、寮・社宅制度にて安価に住居を提供する制度。 |
| 社宅・寮 | 以下のような場合に、会社の有する物件または会社の借り上げる物件に、所定の安価な使用料にて住むことが可能。 ・入社時に自宅から配属先への通勤が困難（通勤時間1時間30分超）な場合。 ・結婚し家庭を持った場合。 ・転勤により自宅からの通勤が困難な場合。 ＊海外出向者の現地での家賃は全額会社負担。 ＊独身寮・一般社宅の入居期限は最長8年、転勤社宅の入居期限は最長10年とする。 |
| 社員食堂 | 本社、岡崎工場、日進事業所にあり。1食300円～500円程度。 |
| 財形貯蓄 | 金融機関と提携し、社員の貯蓄と持家促進を目的とする財形貯蓄制度あり。 目的に応じて3つの貯蓄プラン（一般財形貯蓄・住宅財形貯蓄・年金財形貯蓄）がある。 |
| 退職金 （退職年金） | 退職金はポイント制による確定給付制。（資金の運用成績による受給額の変動が無い制度） |
| 選択制確定 拠出年金 | 毎月の給与から任意で最大27,500円を拠出し、自分の選択した方法で資金運用し、退職後に年金として受け取る制度。 |
| 社員持株会 | １口 1,000円、最大100口まで加入が可能。毎月の給料および賞与から天引きで自社株を購入。 加入金額の10％相当額が、会社からの奨励金として購入代金に加算される。 |
| 慶弔金 | 結婚祝金、出産祝金、死亡弔慰金、香典など |
| 永年勤続表彰 | 勤続10年、20年、30年に達した者を表彰。記念品として一定金額の自社製品（自分で選べる）を贈呈。 |
| クラブ活動 | （本社）バスケットボール、バレーボール、野球、サッカー、硬式テニス、華道、日用大工、軽音楽 （岡崎工場）将棋 |
| その他 交流促進支援 | 休日の文化体育レクレーション活動として、映画鑑賞会、スポーツ大会、果物狩りなどの企画あり。 年に1回、全社一斉の年休取得日を設定し、職場ごとに慰安会を実施。一人当たり最大 5,000円の費用補助あり。 |
マキタは激務？それともホワイト企業？
マキタは激務だと言われることがあります。リクナビによれば、2022年度におけるマキタの平均残業時間は22.3時間となっているなど総じて残業時間は短い水準であることが分かります。
コンプライアンス意識の高まりでパワハラなどもなくなってきている模様です。
マキタの営業はきつい？きついといわれる理由
マキタの仕事はきついと言われることがあります。特に営業は下記の様な理由でシビアになりがちです。
- 達成目標が高く、ノルマの達成が難しい
- 営業成績が賞与に直結するため、プレッシャーがかかるうえに給料が減る可能性もある
- 契約を取るために、自己研鑽が必要となる
特に営業ノルマの達成が難しいという点が、マキタの営業はきついと言われる大きな要因です。しかしながら、ノルマが賞与に跳ね返るうえ自身の成長にもつながるという声も見られます。
中途でマキタに転職するために
マキタは転職市場で非常に人気の高い会社ですが、未経験であっても前職での実績次第で十分に転職できる可能性があります。
未経験であってもマキタに転職するためには、人気企業をよく知る転職エージェントからサポートを受けるのがベストです。
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マキタの採用大学を紹介 就職難易度・学歴水準は高い？
マキタの採用実績大学は下記の通りです。幅広い大学出身者がいることが分かります。
北海道大学、東北大学、会津大学、筑波大学、宇都宮大学、埼玉大学、千葉大学、東京大学、一橋大学、東京外国語大学、東京工業大学、電気通信大学、東京農工大学、横浜国立大学、茨城大学、長岡技術科学大学、新潟大学、富山大学、金沢大学、福井大学、山梨大学、信州大学、岐阜大学、静岡大学、名古屋大学、名古屋工業大学、豊橋技術科学大学、三重大学、滋賀大学、京都大学、京都工芸繊維大学、大阪大学、神戸大学、和歌山大学、鳥取大学、島根大学、岡山大学、広島大学、山口大学、徳島大学、香川大学、愛媛大学、高知大学、九州大学、九州工業大学、佐賀大学、大分大学、熊本大学、琉球大学、青森公立大学、国際教養大学、岩手県立大学、首都大学東京、都留文科大学、静岡県立大学、愛知県立大学、愛知県立芸術大学、名古屋市立大学、滋賀県立大学、大阪市立大学、大阪府立大学、神戸市外国語大学、兵庫県立大学、広島市立大学、下関市立大学、北九州市立大学、北星学園大学、北海学園大学、札幌大学、北翔大学、函館大学、青森大学、青森中央学院大学、東北学院大学、東北福祉大学、仙台大学、青山学院大学、慶應義塾大学、早稲田大学、上智大学、国際基督教大学、中央大学、明治大学、明治学院大学、成城大学、芝浦工業大学、東京都市大学、学習院大学、立教大学、法政大学、専修大学、日本大学、東洋大学、駒澤大学、獨協大学、大正大学、ノースアジア大学、亜細亜大学、国学院大学、国士舘大学、創価大学、成蹊大学、神田外語大学、神奈川大学、神奈川工科大学、千葉工業大学、金沢工業大学、南山大学、愛知大学、名城大学、中京大学、愛知学院大学、愛知淑徳大学、名古屋外国語大学、同志社大学、立命館大学、京都外国語大学、京都産業大学、関西大学、関西外国語大学、近畿大学、関西学院大学、龍谷大学、大阪経済大学、甲南大学、桃山学院大学、広島修道大学、広島経済大学、松山大学、高松大学、西南学院大学、福岡工業大学、福岡大学、九州国際大学、九州産業大学、久留米大学