ニプロの年収について、平均年収・ボーナス・役職別の給料テーブル・新卒1年目の初任給などの最新情報を解説します。
ニプロ株式会社
NIPRO CORPORATION
平均年収
659万円
2025年3月期
平均年齢
40.8歳
2025年3月期
平均残業時間
13.5時間
2023年度
男性育休取得率
36.6％
2023年度
有給休暇取得率
70.9%
2023年度
中途採用比率
57.0%
2024年度
ニプロへの転職方法・転職難易度は以下のページで解説しているので、詳しく知りたい方は合わせてご覧ください。
本記事のポイント
下記は本記事の要約です。詳しく知りたい方は是非最後までお読みください。
- ニプロの年収は？
-
ニプロは上場会社なので、有価証券報告書で平均年収が公開されています。有価証券報告書によれば、2025年3月期におけるニプロの平均年収は659万円（平均年齢:40.8歳）となっています。
年度 平均年収 平均年齢 2025年3月期 659万円 40.8歳 2024年3月期 575万円 40.7歳 2023年3月期 573万円 40.7歳 2022年3月期 658万円 40.7歳 2021年3月期 619万円 40.7歳 2020年3月期 537万円 40.7歳 2019年3月期 595万円 41.1歳 ニプロの平均年収と平均年齢の推移（出典：同社IR） - ニプロの役職別年収は？
-
ニプロの役職別年収は下記の通りです。
役職 年収 年次 役職なし 500-650万円 1-7年目 主任 650-750万円 8-11年目 係長 750-850万円 12-15年目 課長 900-1,000万円 16年目以降 部長 1,000万円以上 評価次第 ニプロにおける役職と年収イメージ - 【中途採用】ニプロの転職難易度は？
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ニプロは成長機会の豊富さ、その後のキャリアパスの広がりなどから転職市場で非常に高い人気があります。
一方で、近年では中途採用を積極的に行っており、20代や第二新卒での転職実績も出ているため、正しい選考対策を行うことで十分転職可能だと言えます。
実際に選考を受ける前に自分の転職可能性を知りたい方は、『転職可能性診断』という無料のツールをチェックしてみてください。
簡単な経歴を登録するだけで、以下のような人気企業100社への転職可能性を数字で算出してレポートとして受け取ることができます（出典：公式ページ）
ニプロはどんな会社？
ニプロは日本を代表する医療機器・医薬品メーカーです。 注射や輸液関連、人工臓器関連など、数多くの医療機器を取り扱っています。
| 事業名 | 事業内容 |
|---|---|
| 医療機器事業 | 透析関連機器をはじめとする人工臓器関連製品など、治療プロセスの各段階で必要となるさまざまな医療機器の製造・販売事業を展開 |
| 医薬事業 | 多種多様な剤形・効能の医薬品を開発・製造・販売 |
| ファーマパッケージング事業 | ガラス容器の原材料であるガラス管や、バイアル、シリンジ、ゴム部材などの成形部材を提供 |
| 再生医療事業 | 外傷性脊髄損傷患者さんの治療に用いる再生医療等製品として世界で初めて製造販売承認（条件及び期限付承認）を受けた「ヒト（自己）骨髄由来間葉系幹細胞」や再生医療の発展に貢献するさまざまな製品を展 |
現代表取締役社長は佐野 嘉彦氏で、本社は大阪市北区本庄西にあります。
| 会社名 | ニプロ株式会社 |
| 英語名 | NIPRO CORPORATION |
| 資本金 | 84,397,840,000円 |
| 本社所在地 | 大阪市北区本庄西3丁目9番3号 |
ニプロの平均年収は659万円（平均年齢:40.8歳）
ニプロは上場会社なので、有価証券報告書で平均年収が公開されています。有価証券報告書によれば、2025年3月期におけるニプロの平均年収は659万円（平均年齢:40.8歳）となっています。
| 年度 | 平均年収 | 平均年齢 |
|---|---|---|
| 2025年3月期 | 659万円 | 40.8歳 |
| 2024年3月期 | 575万円 | 40.7歳 |
| 2023年3月期 | 573万円 | 40.7歳 |
| 2022年3月期 | 658万円 | 40.7歳 |
| 2021年3月期 | 619万円 | 40.7歳 |
| 2020年3月期 | 537万円 | 40.7歳 |
| 2019年3月期 | 595万円 | 41.1歳 |
ニプロの年収偏差値は？
年収偏差値について詳しく知りたい方は以下の年収偏差値計算ツールをご利用ください。年齢と年収を入力すると年収偏差値を試算することができます。
▼ 条件を指定して年収偏差値を計算できます| 年収偏差値計算ツール | |
|---|---|
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年収偏差値
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男性の中での偏差値
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女性の中での偏差値
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大卒の中での偏差値
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大企業の中での偏差値
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厚生労働省『賃金構造基本統計調査』の最新情報をもとに試算
「今の自分の年収が本当に適正水準なのか」「ブラック企業に搾取されていないか」自分の正しい市場価値を知りたい方は『適正年収診断』という無料ツールをチェックしてみてください。
簡単な経歴を登録するだけで、自分の適正年収を診断し、具体的な数字で知ることができます。診断は1分で完了し、結果はその場で見ることが出来ます（詳細：適正年収診断公式ページ）
ニプロの平均手取りはいくら？
国税庁・日本年金機構・全国健康保険協会の公式情報をもとに試算すると、ニプロの平均と同じく41歳で年収659万円の場合、年間の手取り額は約498万円、ひと月あたりの手取り額は約42万円となります。
| 項目 | 年収 | 月収 |
|---|---|---|
| 額面収入 | ||
| 所得税 | ||
| 住民税 | ||
| 健康保険 | ||
| 厚生年金 | ||
| 雇用保険 | ||
| 介護保険 | ||
| 手取り |
ニプロの転職難易度は？
ニプロは年収の高さや成長機会の豊富さ、その後のキャリアパスの広がりなどから転職市場で非常に高い人気があります。
一方で、近年では中途採用を積極的に行っており、20代や第二新卒での転職実績も出ているため、正しい選考対策を行うことで十分転職可能だと言えます。
実際に選考を受ける前に自分の転職可能性を知りたい方は、『転職可能性診断』という無料のツールをチェックしてみてください。
簡単な経歴を登録するだけで、以下のような人気企業100社への転職可能性を数字で算出してレポートとして受け取ることができます（出典：転職可能性公式ページ）
ニプロの総合職における役職一覧と年収
ニプロの年収は一般的な年収体系となっており、基本給と残業代、賞与で構成されます。賞与は年に3回の支給となっています。
ニプロの年収＝ 基本給 + 残業代 + 賞与（年3回）
ニプロでは「役職なし」「主任」「係長」「課長」「部長」という順番で昇進していきます。要件を満たすと昇進のために昇進試験を受けることができます。主任級まではそれほど大きな差が出ず昇進することができますが、係長以降の昇進には差が生まれます。
ニプロの役職別年収は下記の通りです。
| 役職 | 年収 | 年次 |
|---|---|---|
| 役職なし | 500-650万円 | 1-7年目 |
| 主任 | 650-750万円 | 8-11年目 |
| 係長 | 750-850万円 | 12-15年目 |
| 課長 | 900-1,000万円 | 16年目以降 |
| 部長 | 1,000万円以上 | 評価次第 |
ニプロの社員口コミ
営業系職種
31歳 男性 新卒入社
ニプロの営業では年収が上がる？営業手当はある？
ニプロでは営業手当が支給されます。営業手当は支店の業績評価によって金額が変わってきます。
ニプロにおける研究職の年収は？
ニプロにおける研究職の年収は、総合職であれば同様の年収テーブルが適用されます。
ニプロにおける高卒の年収は？
ニプロにおける高卒は大卒と比較すると昇進スピードが遅く昇進人数も限られるため、年収は下押しされます。ボリュームゾーンの年収は400-700万円程度になると推定されます。
ニプロにおける年齢別年収推移
新卒でニプロに入社して、その後も順調に昇進した場合の年齢別年収（ボーナス・残業代を含む）の推移は以下の通りです。
なお、昇進スピードや残業時間・評価によって合計年収は変わる可能性があるため、参考までにご覧ください。
| 年齢 | 年収 |
|---|---|
| 25歳 | 450-500万円 |
| 30歳 | 600-650万円 |
| 35歳 | 700-750万円 |
| 40歳 | 800-850万円（評価次第） |
| 45歳 | 900万円以上（評価次第） |
| 50歳 | 1,000万円以上（評価次第） |
【中途採用】ニプロへの転職におすすめの転職サイト
ニプロのような有名企業・人気企業に転職したい方におすすめのハイクラス転職サイトを厳選して紹介します。
おすすめのハイクラス転職サイト#1:
タレントスクエア | ホワイト企業への転職に強い若手ハイクラス転職サイト
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【公式HP】
https://talentsquare.co.jp
おすすめのハイクラス転職サイト#2:
JACリクルートメント | ミドル・エグゼクティブ層に強いハイクラス転職サイト
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【公式HP】
https://jac-recruitment.jp
おすすめのハイクラス転職サイト#3:
レバテックキャリア | エンジニアの年収UPに特化したハイクラス転職サイト
『レバテックキャリア』は、エンジニアのキャリアアップ支援に特化した国内最大級の転職サービスです。
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おすすめのハイクラス転職エージェント#4:
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おすすめのハイクラス転職サイト#5:
ビズリーチ | 即戦力人材のためのハイクラス転職サイト
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ニプロの初任給・新卒1年目の年収（大卒・院卒別）
ニプロの初任給と過去の推移は以下の表の通りです。なお、以下の基本給に対して賞与や残業代が別途支給されます。
| 年度 | 大卒 | 修士 |
|---|---|---|
| 2022年入社 | 215,500円 | 231,500円 |
| 2023年入社 | 225,000円 | 240,000円 |
| 2024年入社 | 241,500円 | 256,500円 |
ニプロの福利厚生
ニプロの福利厚生は公式によれば下記の通りです。寮・社宅などの制度によって居住費を大きく抑えることができます。
| 休日休暇 | 完全週休2日制、祝日、年末年始、年次有給休暇、特別休暇、看護休暇、有給休暇復活制度など |
| 社会保険 | 健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険 |
| その他制度 | 発明報奨金制度、持株制度、財形貯蓄制度、GLTD保険、育児・介護勤務（休職）制度、寮・社宅、保養施設など |
ニプロはなぜ「やばい」と言われるのか？
日本有数の医療機器事業であるニプロですが、Googleで「ニプロ」と検索すると関連キーワードに「やばい」というネガティブなワードがあります。
ニプロへの就職や転職を検討している方の中でも、この検索結果を見て尻込みしてしまったり、不安になってしまった方も少なくないのではないでしょうか。
- 年収が低いと言われているため
- 激務・パワハラで離職率も高くリストラもあると言われているため
- 業績悪化により将来性がない、潰れると言われているため
- 転職難易度が高いと言われているため
- 不祥事があったと言われているため
- 出身大学は高学歴の大学が多く、就職人気があると言われているため
ニプロが「やばい」と言われる理由は下記の記事でも解説しているので、詳しく知りたい方はあわせてご覧ください。
ニプロは激務？それともホワイト企業？
ニプロは激務・パワハラで離職率も高くリストラもあると言われているため「やばい」と言われることがあります。公式発表によれば、ニプロにおける月平均残業時間は13.5時間となっており、非常に低い水準となっていることが分かります。
ニプロは離職率に関して公式な情報を公開していないため、ニプロの離職率を正確に知ることはできません。しかしながら、下記の口コミによればニプロの離職率は5%程度と推定されます。残業時間が短いことから、比較的離職率は低い水準となっている模様です。
ニプロの社員口コミ
営業系職種
31歳 男性 新卒入社
ニプロの採用大学を紹介 就職難易度は高い？
ニプロの出身大学は下記の通りです。大学別に見ると幅広い大学の出身者が多く、ニプロの出身大学・学歴・就職難易度ともにレベルが高いことが分かります。
＜大学院＞
北海道大学、室蘭工業大学、北見工業大学、東北大学、岩手大学、弘前大学、秋田大学、山形大学、秋田県立大学、国際教養大学、東京工業大学、東京農工大学、電気通信大学、東京都立大学、東京海洋大学、横浜国立大学、千葉大学、東京理科大学、中央大学、東洋大学、名古屋大学、名古屋工業大学、静岡大学、金沢大学、岐阜大学、信州大学、富山大学、山梨大学、長岡技術科学大学、京都大学、大阪大学、神戸大学、京都工芸繊維大学、大阪府立大学、大阪市立大学、兵庫県立大学、滋賀県立大学、同志社大学、関西学院大学、立命館大学、大阪工業大学、岡山大学、鳥取大学、島根大学、山口大学、徳島大学、愛媛大学、高知工科大学、九州大学、九州工業大学、長崎大学、熊本大学、宮崎大学
＜大学＞
北海道大学、室蘭工業大学、北見工業大学、東北大学、岩手大学、弘前大学、秋田大学、秋田県立大学、山形大学、一橋大学、東京農工大学、東京外国語大学、上智大学、明治大学、法政大学、成蹊大学、東京薬科大学、北里大学、東京工科大学、茨城大学、群馬大学、群馬県立女子大学、群馬パース大学、名古屋大学、新潟大学、新潟県立大学、静岡大学、信州大学、福岡県立大学、岐阜大学、中部大学、大阪大学、神戸大学、大阪公立大学、大阪市立大学、滋賀大学、兵庫県立大学、京都市立芸術大学、同志社大学、関西大学、関西学院大学、立命館大学、神戸薬科大学、近畿大学、甲南大学、同志社女子大学、関西外国語大学、京都女子大学、大阪電気通信大学、大阪体育大学、下関市立大学、香川大学、愛媛大学、高知大学、高知工科大学、九州大学、長崎大学、佐賀大学、宮崎大学、宮崎公立大学、福岡大学、西南学院大学、熊本保健科学大学、九州保健福祉大学、帝京大学