『dodaエージェントサービス』は人材大手のパーソルグループが運営する転職エージェントサービスです。国内最大級の求人データベースの中から優良企業の求人が見つかりやすく、20代・30代の方を中心に人気の高いサービスです。
ネット上では、「大手のサービスで安心できる」「求人数が豊富」など良い評判がある一方、中には「担当キャリアアドバイザーの質が低くて対応がひどい」「転職を急かされる」などといった悪い口コミも見つかります。
本ページでは『dodaエージェントサービス』の評判・口コミについてその実態を徹底調査し、『dodaエージェントサービス』に向いている人・向いていない人の特徴と合わせてまとめています。
『dodaエージェントサービス』への登録を検討している方や、自分に合った転職サービスを見つけて理想のキャリアを実現したい方は是非参考にしてみてください。
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■ 転職サービスの口コミ情報について
本ページに掲載されている転職サービスの紹介内容は、実際の利用者の口コミデータをもとに、編集部が実際にサービスを利用したうえで事実関係や最新の状況を確認したうえで作成しています。
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転職エージェント『dodaエージェントサービス』の特徴・仕組み
『doda(デューダ)』は国内最大級の求人数を誇る転職サービスです。国内における総合人材最大手であるパーソルキャリア株式会社が運営しています。『dodaエージェントサービス』は『doda』ブランドでエージェントサービスを提供しています。
2024年7月時点で求人数は209,498 件と豊富であり、日本全国の様々な業界における求人を扱っています。
![doda](https://talentsquare.co.jp/career/wp-content/uploads/2023/07/doda-lp-20240205.webp)
【公式ページ】https://doda.jp
サービス名 | doda(デューダ) |
公式ページ | https://doda.jp |
サービス分類 | ・転職エージェント/転職サイト/スカウトサービス ・全国総合型 |
求人掲載件数 | 209,498 件 (2024年7月時点) |
求人更新頻度 | 毎週月曜日・木曜日 |
料金 | 無料 |
運営会社 | パーソルキャリア株式会社 厚生労働省 有料職業紹介事業許可番号 13-ユ-304785 |
参考ページ | ・dodaの評判と口コミ ・dodaのプレミアムオファーとは? ・dodaエージェントの評判 ・dodaのマッチング成立とは? |
関連サービス | ハイクラス転職サービス『doda X』 派遣サービス『テンプスタッフ』 エンジニア派遣サービス『パーソルクロステクノロジー』 転職サービス 『ミイダス』 |
『doda』は他の転職サービスとは異なり、1つのサービスの中で①求人を探す・②転職エージェントサービスに相談する・③企業から直接スカウトを受け取る、という3つの機能をすべて活用できる点が特徴的です。
- doda: 転職エージェント・求人サイト・スカウトサービスをすべて活用できる
- 他の転職サービス: いずれかの機能しか使えないことが一般的(複数使えたとしても機能が限定的)
リクルートグループの場合は求人サイトの『リクナビNEXT』、転職エージェントサービスの『リクルートエージェント』、スカウトサービスの『リクルートダイレクトスカウト』という様に提供元が分かれています。
サービス種類 | リクルート | doda |
---|---|---|
求人サイト | リクナビNEXT | doda (1つで完結) |
転職エージェント | リクルートエージェント | |
スカウトサービス | リクルートダイレクトスカウト |
『doda』の場合はサービスが一本化されており、『doda』に登録するだけですべてのサービスを活用することができます。『doda』の中にある転職エージェントの機能のことを『dodaエージェントサービス』と呼びます。
![dodaの転職エージェントの仕組み](https://talentsquare.co.jp/career/wp-content/uploads/doda-career-advisor-20240613-1200x524.webp)
![](https://talentsquare.co.jp/career/wp-content/uploads/doda-reputation-20240530-300x158.webp)
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dodaエージェントサービスは今すぐ転職予定のない人でも登録して大丈夫?
『dodaエージェントサービス』は、登録者が転職したときに採用企業から紹介料をもらうというビジネスモデルです。
登録者に転職を促すため、何度も電話がかかってきたり、メールやSMSで大量の求人が届く可能性があります。
今すぐ転職したい方にとっては好ましいことですが、今すぐ転職予定のない方にとっては「連絡がしつこい」「情報が多すぎる」と感じてしまう可能性があります。
今すぐ予定はなくても将来的に転職を考えている方や、情報収集から始めたい方は、月間100万人以上が利用する『転職可能性診断』という無料のツールをチェックしてみてください。
簡単な経歴を登録するだけで、人気企業100社への転職可能性を数字で算出してレポートとして受け取ることができます。
① 高年収難関企業
三菱商事 / キーエンス / 電通 / 野村総合研究所 / リクルート / エムスリー / SONY / ベイカレント / M&A総合研究所 など
② ホワイト安定企業
NTTドコモ / 味の素 / 明治 / 日本たばこ産業 / 富士フイルム / 東京海上日動火災保険 / 任天堂 / サントリー / 花王 など
③ 外資系・グローバル企業
Google / マッキンゼー / ゴールドマンサックス / P&G / アマゾン / PwC / アクセンチュア / セールスフォース など
※ 診断の対象企業は変更になる場合がございます。最新情報は転職可能性診断の公式ページからご確認ください。
dodaエージェントサービスの利用の流れ
- dodaに登録
- 登録後、dodaより連絡、初回面談の日程を調整
- 初回面談(希望職種・希望年収水準・経歴についてすり合わせ)
- 求人紹介・書類添削・応募
- 面接対策・面接
- 内定・条件交渉・転職
登録後の初回面談で、候補者がどのような会社に転職したいのか、求める年収の水準、今までの経歴等に関して担当エージェントとすり合わせを行い、最適な求人を継続的に紹介してもらうというのが大まかな流れです。
- ヒアリング: 転職を考えている理由、携わってきた仕事や経験、将来的なキャリアなどをヒアリング
- 情報提供: 志望業界・職種の求人動向や求められているスキルや経験などの情報を回答
- キャリアプランの相談: 「強み」「弱み」や、「今できること」「これからやりたいこと」を整理し、キャリアプランに落とし込み
- 求人の紹介: 非公開求人を含めた求人情報を紹介。カウンセリング後に、会員専用ページに紹介求人をお届け
- 活動スケジュールの設計: 仕事の状況やご希望の転職時期をもとに、転職活動のスケジュールのプランニング
ちなみに、『dodaエージェントサービス』のカウンセリングは基本的にオンラインや電話がメインとなっています。仕事が忙しく転職活動に時間を割きづらい人にとってもおすすめのサービスです。
なお、電話の場合は表情が見えないことから、初回はできるだけオンライン(ZOOM等)を用いたカウンセリングをおすすめしています。
dodaエージェントサービスの良い評判・口コミとメリット
『dodaエージェントサービス』を実際に活用しているユーザーへのヒアリングをもとに、口コミ・評判・メリット・デメリットについて説明します。
まずは、口コミ・評判から見えてきた『dodaエージェントサービス』のメリット・良い評判についてまとめてみました。
メリット・良い評判
- 保有求人数が多く、幅広い業界に応募できる
- 書類添削や面接対策をはじめとした丁寧なサポート体制で高い満足度を誇る
- 大手ならではの安心感があり、使用しているユーザー数も非常に多い
- 平日夜や土曜日でも担当者と面談できて忙しい人でも利用できる
- エージェントだけでなく、求人サイトやスカウトサービスも活用できる
なお、現在転職活動中の方や1年以内に転職を考えている方は、以下の転職エージェント診断をチェックしてみてください。
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dodaエージェントサービスのメリット・良い評判#1:
保有求人数が多く、幅広い業界に応募できる
『dodaエージェント』のメリット・良い評判の1つ目が、求人数が圧倒的に多く、幅広い業界に応募できるという点です。
求人数は『リクルートエージェント』に次いで国内で2番目となっており求人数は非常に多いです。
転職エージェント | 求人数 |
---|---|
リクルートエージェント | 364,569 件 |
doda | 209,498 件 |
マイナビエージェント | 45,344 件 |
type転職エージェント | 29,235 件 |
エンエージェント | 5,566 件 |
※リクルートエージェント、マイナビエージェントの求人数は公開求人数
『dodaエージェント』は企業担当と求職者担当が別々に存在する片面型の転職エージェントです。両面型の転職エージェントよりカバーできる企業の範囲が圧倒的に広いという点が特徴となっています。
![dodaは片面型の転職エージェント](https://talentsquare.co.jp/career/wp-content/uploads/2023/03/doda-recruiting-1024x576.webp)
若手の場合は、自分がどのような業界にマッチするかも分かりにくいため幅広く色々な業界の求人を見るのが有用です。
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dodaエージェントサービスの良い評判・口コミ
20代男性
dodaのエージェントサービスは求人の数・業界の種類ともに豊富な点が非常に有用です。どのような業界が合っているか分かっていない自分にとっては最適なエージェントでした。
dodaエージェントサービスのメリット・良い評判#2:
書類添削や面接対策をはじめとした丁寧なサポート体制で高い満足度を誇る
書類添削や面接対策をはじめとした丁寧なサポート体制で高い満足度を誇るという点も、『dodaエージェント』におけるメリット・良い評判の1つです。
『dodaエージェント』では転職エージェントサービスに申し込むと、キャリアアドバイザーが担当としてついて転職支援を行ってくれます。
![dodaの転職エージェントの仕組み](https://talentsquare.co.jp/career/wp-content/uploads/doda-career-advisor-20240613-1200x524.webp)
- 書類の添削
- 面接対策
- 面接日程の調整
- 内定時の条件交渉
『doda』は国内随一の転職実績を誇っており、その転職支援実績を基にしたノウハウを豊富に保有しています。こうしたノウハウを活かした丁寧な転職支援が『doda』における強みとなっています。
![男性のアイコン](https://talentsquare.co.jp/career/wp-content/uploads/2024/03/man-icon-100px-20240305.png)
dodaエージェントサービスの良い評判・口コミ
30代男性
dodaの転職サポートはとても丁寧で、書類選考や面接対策まで一貫して行ってくれたことが非常に助かった。分からないことは遠慮なく何でも質問するようにした。
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dodaエージェントサービスの良い評判・口コミ
20代男性
dodaエージェントの転職サポートはとても丁寧で、書類選考や面接対策まで一貫して行ってくれたことが非常に助かった。
dodaエージェントサービスのメリット・良い評判#3:
大手ならではの安心感があり、使用しているユーザー数も非常に多い
『dodaエージェントサービス』は大手ならではの安心感があり、使用している登録者数が非常に多いという点もメリット・良い評判です。
『dodaエージェントサービス』を運営する「パーソルキャリア株式会社」は国内最大手の人材会社です。大手でかつ上場していることから、安心してサービスを活用することができるというのが大きな強みです。
『パーソルグループ』は日本における総合人材大手グループです。ハイクラス向け転職サイトの『doda X』、派遣会社の『テンプスタッフ』、『パーソルクロステクノロジー』などを運営しています。
大手ならではの信頼感や豊富な転職ノウハウによって『doda』の累積会員者数は2022年12月末時点で約750万人となっています。豊富な実績を保有していることが『dodaエージェントサービス』における強みです。
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dodaエージェントサービスの良い評判・口コミ
20代男性
大手グループ パーソルキャリアにおけるエージェントというだけあって非常に信頼のおける転職エージェントだった。対応が非常にしっかりしているという点で、自分のような転職初心者でも安心して使えるサービスだった。
dodaエージェントのメリット・良い評判#4:
平日夜や土曜日でも担当者と面談できて忙しい人でも利用できる
『dodaエージェントサービス』は平日夜や土曜日でも担当者と面談できるという点もメリット・良い評判として挙げられます。
平日夜や土曜日は電話や面談を受け付けていない転職エージェントもいますが、『dodaエージェントサービス』は平日であれば9:00~20:30開始、土曜日であれば10:00~18:30開始で面談可能です。
働きながら転職活動をしている求職者にとって平日昼間に時間を捻出するのは難しいですが、『dodaエージェントサービス』は夜や休日に対応してくれるという点がメリット・良い評判となっています。
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dodaエージェントの良い評判・口コミ
30代男性
前職の仕事が忙しかったので休日にしか転職活動を進められず、dodaさんにはいつも休日に相談のお時間をいただいていました。フレキシブルに対応してくださったのでとても感謝しています。
dodaエージェントのメリット・良い評判#5:
エージェントだけでなく、求人サイトやスカウトサービスも活用できる
『dodaエージェント』のメリット・良い評判として、エージェントだけでなく求人サイト・スカウトとして活用できるという点が挙げられます。
『doda』では、登録することでエージェントサービス、スカウトサービス、求人サイトサービスの3機能を活用することができます。
- エージェントサービス: dodaに在籍するキャリアアドバイザーが求職者1人1人に付き求職者の転職をサポート
- スカウトサービス: 企業からオファーが届く
- 求人サイトサービス: 求人検索や企業への応募、その後のやり取りはすべて自分で行う
まずは自分で求人を探してみたいという方は、求人サイトサービスがおすすめです。自分で求人を探して気になる求人があれば自分から応募することができます。
一人での転職活動は不安だという方は、エージェントサービスがおすすめです。『doda』のキャリアアドバイザーが担当者として転職活動に伴走して、書類選考から面接対策まで転職支援を行ってくれます。
あまり転職活動の時間が取れない方は、スカウトサービスがおすすめです。スカウトサービスでは登録して待つだけで、企業やヘッドハンターからスカウトが届きます。
dodaエージェントのメリット・良い評判#6:
全国の求人を取り扱っている
『dodaエージェント』は全国の求人を取り扱っていることもメリットの一つです。『dodaエージェント』は北海道から九州地方まで、全国30か所に拠点を構えており、全国各地方における求人を取り扱っています。
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dodaエージェントの良い評判・口コミ
20代男性
実家の都合で地方に帰る必要があり、全国で求人の取り扱いのあるdodaさんにお願いしました。スピーディーに次の仕事を見つけることができて良かったです。全国展開している大手だからこその安心感がありました。
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dodaエージェントの良い評判・口コミ
40代女性
地方移住を考えていたのでdodaを使って各地の優良企業を探しました。求人検索機能が本当に素晴らしく、自分の希望条件に合った求人がすぐに見つかります。
都内や都市圏の求人のみを扱っている中小の転職エージェントや後発の転職エージェントが多い中で、『dodaエージェント』では全国の求人を取り扱っています。
地方に住んでいる求職者にとっては活用できる転職サービスが限定的になりがちですが、『dodaエージェント』であれば全国どこに住んでいても活用することができます。
dodaエージェントサービスは「ひどい」と言われる理由:
dodaエージェントサービスの悪い評判・口コミ
『dodaエージェントサービス』におけるメリット・良い評判について解説したところで、次は『dodaエージェントサービス』の悪い評判についても深堀りします。
- エージェントからの連絡がしつこいと言われているため
- 担当者の質の低くてひどいと言われているため
- 転職を急かされて対応がひどいと言われているため
- 求人企業がブラックばかりだと言われているため
- 希望に合わない求人を紹介されることがあるため
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dodaエージェントサービスがひどいと言われる理由・悪い評判#1
エージェントからの連絡がしつこいと言われているため
『dodaエージェントサービス』は、担当者による連絡がしつこいという点が悪い評判・デメリットとして挙げられます。
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dodaエージェントサービスの悪い評判・口コミ
20代男性
dodaで担当して頂いた方からの連絡が少ししつこいと感じました。電話が何度もかかってきて煩わしかったです。
担当者からの連絡がしつこいなど裏を返せば良質な求人をいち早く候補者に届けたい、候補者の状況を常に把握したいという熱心さの裏返しでもあります。
あまりにも連絡がしつこいと感じる場合は、連絡の手段を変えてもらったり、連絡時間を限定してもらいたいと伝えることで連絡の頻度を落とすことができます。
dodaエージェントサービスがひどいと言われる理由・悪い評判#2:
担当者の質の低くてひどいと言われているため
『dodaエージェントサービス』は、担当エージェントの質の低くてひどいという点が悪い評判・デメリットとして挙げられます。
『dodaエージェントサービス』は国内最大級の転職エージェントで、在籍しているキャリアアドバイザーの人数も多く、担当者の質にばらつきがあったり、人によっては相性が合わないと感じてしまうことがあります。
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dodaエージェントサービスの悪い評判・口コミ
20代男性
dodaのエージェントサービスでご担当頂いたキャリアアドバイザーの方は正直相性が合いませんでした。担当者を結局変えてもらうことになりましたが、担当者によって大きくクオリティが変わることにびっくりしました。
どうしても担当者と相性が合わない場合は、担当者や問い合わせ欄でその旨を伝えると良いでしょう。担当者とに合わない場合は別の担当者を紹介してもらうこともできます。
dodaエージェントサービスがひどいと言われる理由・悪い評判#3:
転職を急かされて対応がひどいと言われているため
『dodaエージェントサービス』では転職を急かされていると感じる場合があるのも悪い評判の1つです。
担当者が応募や内定への回答を急かす場合には下記の様なケースが挙げられます。
- 紹介している求人の採用枠が少ない
- 他に有力な候補者がいる
- 応募企業から急かされている
採用枠が少なく埋まる可能性があったり、他に有力な候補者がいるという情報を担当者がつかんでいる場合、担当者は応募や内定への回答を急かしてくる場合があります。また採用企業が急かしている場合もあります。
本当に急がなければ枠が埋まってしまう可能性もあるので、まずどのような状況なのか確認するのが重要です。
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dodaエージェントサービスの悪い評判・口コミ
30代女性
dodaエージェントサービスがひどいと言われる理由・悪い評判#4:
求人企業がブラックばかりだと言われているため
『dodaエージェントサービス』の悪い評判・デメリットとして、待遇の良い求人ばかりではなくブラックばかりと言われているためという点も挙げられます。
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dodaエージェントサービスの悪い評判・口コミ
30代男性
掲載されている求人の中にブラック企業の疑いがあるような求人があった。自分で求人に応募する形式だとブラック企業かどうか自分で確認したうえで申し込まないといけないのが難しいところ。
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dodaエージェントサービスの悪い評判・口コミ
40代女性
地方の企業の求人を見ていると、見た目の年収は高いがみなし残業代が含まれているブラック求人もたくさんあった。
『dodaエージェントサービス』では、全ての求人で待遇が良いわけではありません。
求人件数が多い転職サービスなので、一定の割合でブラック企業の求人が混ざっている可能性があります。すべての求人がブラック企業のものというわけではなく優良求人もたくさんあります。
ブラック企業を避けるために、労働時間や休日制度・社員の口コミなどをきちんと確認することをおすすめします。また、エージェントサービスであれば、キャリアアドバイザーに会社の内情を確認することができます。
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dodaエージェントサービスの良い評判・口コミ
20代男性
dodaエージェントサービスがひどいと言われる理由・悪い評判#5:
希望に合わない求人を紹介されることがあるため
『dodaエージェントサービス』では希望と異なる求人を紹介されることがあるという評判もあります。
『dodaエージェントサービス』では担当のキャリアアドバイザーから求人を紹介してもらえますが、中には希望に合わない求人があることもあります。
![男性のアイコン](https://talentsquare.co.jp/career/wp-content/uploads/2024/03/man-icon-100px-20240305.png)
dodaエージェントサービスの悪い評判・口コミ
20代男性
『dodaエージェントサービス』において、希望と異なる求人を紹介される原因は下記の2通りが考えられます。
- 担当者と希望条件に関する認識にずれが生じている
- 希望の求人に必要とされているスキルや実績が不足しているため、代替となる求人を紹介されている
担当者と希望条件に関する認識にずれが生じている場合は、再度担当者に希望条件を伝えましょう。希望しない案件ばかり紹介される場合は、担当のキャリアアドバイザーの変更を検討することも大事です。
なお、現在転職活動中の方や1年以内に転職を考えている方は、以下の転職エージェント診断をチェックしてみてください。
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dodaエージェントサービスはこんな人におすすめ
『dodaエージェントサービス』の特徴・口コミ・評判についてまとめましたが、『dodaエージェントサービス』は以下のような人におすすめです。
こんな人におすすめ
- 幅広い業界の求人を見たい人や転職未経験者
- 転職エージェントによる手厚いサポートを受けたい人
- 求人サイト・スカウトサービスといった機能も活用したい人
『dodaエージェントサービス』は、人材大手のパーソルグループが運営する国内最大級の転職サービスです。求人件数は業界最大級となっており、幅広い業界の求人を見たい人や、初めて転職を検討している方におすすめできます。
『dodaエージェントサービス』は担当者の質が高く、転職における書類の添削や面接対策などの選考対策も丁寧に行ってくれます。
また、『dodaエージェントサービス』はエージェントだけでなく、求人サイト・スカウトサービスも一括で活用することができます。複数の転職サービスを活用したい人にとってもおすすめできる転職サービスです。
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実際の利用者の口コミが良かった
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ASSIGN (アサイン) (4.8) #難関企業転職 | 20代・30代のハイキャリア転職に特化した大手転職エージェント。未経験からコンサル・M&A・ITなど人気業界に転職可能。 選考対策などのサポートの手厚さに定評があり、全国のエージェントの中から『JAPAN HEADHUNTER AWARD』の最優秀賞を受賞。 【公式】https://assign-inc.com ※ 2024年7月中に登録した方全員に、選考対策情報をまとめたオリジナル資料をプレゼント中 |
dodaエージェントサービスの退会方法
『dodaエージェントサービス』は登録したとしても簡単に退会することができます。『dodaエージェントサービス』から退会する方法は下記の2通りです。
- WEB上の退会フォームを活用する
- 担当のキャリアアドバイザーに電話・メールで伝える
dodaエージェントサービスから退会する方法#1:
WEB上の退会フォームを活用する
『dodaエージェントサービス』を退会するのに最も簡単な方法は、WEB上の退会フォームを活用するという方法です。この方法であれば電話やメールを使ったり、担当のキャリアアドバイザーに連絡することなく簡単に退会することができます。
PC・ブラウザとスマートフォンアプリで退会の方法は異なるため、それぞれご説明します。
スマートフォンアプリでの退会方法は下記の通りです。
- マイページにログインする
- 右上「メニュー」をクリックする
- メニュー内「登録情報設定」をクリックする
- ページ最下部「doda会員登録 退会手続き」をクリックする
- 「dodaを退会する」をクリックする
上記のやり方で簡単にdodaから退会することができます。
dodaエージェントサービスから退会する方法#2:
担当のキャリアアドバイザーに電話・メールで伝える
担当のキャリアアドバイザーがいる場合は、その担当者に電話・メールなどで直接伝えることで退会することもできます。
キャリアアドバイザーの方が代わりに退会処理をしてくれるため自分で手続きをする必要はありませんが、担当のキャリアアドバイザーから引き止めにあう可能性があります。
dodaエージェントサービスに関するよくある質問
『dodaエージェントサービス』を活用するにあたってよくある質問を下記の通りまとめています。『dodaエージェントサービス』への登録を考えている人は是非参考にしてみてください。
今すぐ転職を検討していなくてもdodaエージェントサービスに登録できる?
『dodaエージェントサービス』は今すぐ転職を考えていなくても相談すること自体は可能です。dodaは転職サイトとして活用できるため、アンテナを張っておくという目標だけでも活用することができます。
転職エージェントに相談したことをきっかけに、「今転職すべきか」「どのような会社に転職すべきか」などについて、整理することができるため、今すぐの転職を検討していなくても登録してみることをおすすめします。
特に、『dodaエージェントサービス』の活用にあたっては全くお金もかからないので、気軽に相談してみましょう。
『dodaエージェントサービス』で紹介された求人には必ず応募しなくていけない?
紹介された求人に応募するか否かは転職者が自分で決定することができるため、必ずしも紹介された求人に応募する必要はありません。紹介された求人の中から、自分が応募したい求人を選んで応募しましょう。
もしも紹介される求人が自分の求めている求人と異なるものばかりであれば、担当のキャリアアドバイザーにきちんと自身の希望・要望を伝えるのも重要です。
『dodaエージェントサービス』では求人検索もできる?
dodaは求人サイトとしても活用できるため、求人を検索することも可能です。ただし、求人検索では詳細の分からない非公開案件も多数存在しています。
Web上では公開されていない求人のことを非公開求人と言います。求人を非公開にする理由は様々ですが、下記の様な理由が挙げられます。非公開求人は待遇が良かったり、重要ポストに就けたりと魅力的な案件であることが多い傾向にあります。
- 競合他社に知られたくないため
- 応募の殺到を避け、採用の効率化を図るため
- 重要ポストの人材採用を社内秘で行いたいため
- 待遇などを広く伝えたいわけではないため
一般に非公開案件は待遇の良いものが多いと言われています。こうした非公開案件も含めて確認したい場合は、dodaのエージェントサービスに登録することをおすすめします。登録することで、非公開案件の問い合わせも可能となります。
『dodaエージェントサービス』を使うにあたって料金はかかる?
『dodaエージェントサービス』では、すべての機能を無料で利用することができます。
転職エージェントを利用して料金が発生するのは企業側のため、求職者側は完全無料でサポートを受ける事が出来ます。
したがって、安心して選考対策等のサポートを受けて問題ありません。
転職者は無料で転職エージェントを活用することができます。都合の良い話にも聞こえますが、下記の通り職業安定法においても、転職エージェントは求職者から手数料を徴収してはいけないと明示されています。
有料職業紹介事業者は、前項の規定にかかわらず、求職者からは手数料を徴収してはならない。
職業安定法 第三十二条の三
求職者が転職エージェントを無料で活用できる理由はそのビジネスモデルを見ればより明確にわかります。転職エージェントは、求職者を企業に紹介し、求職者が企業に入社する際に人材紹介料(転職者の年収×30-35%程度)を獲得するというビジネスモデルとなっています。
![転職エージェントのビジネスモデル](https://talentsquare.co.jp/career/wp-content/uploads/2023/06/career-advisors-business-model-1024x302.webp)
転職エージェントは企業から得る人材紹介料が収益の源泉となっているため、求職者から手数料を徴収する必要がないのです。転職エージェントが求職者のサポートを無料で行ってくれるのも、求職者が内定すればその分の手数料を企業から徴収できるためです。
- 紹介した求職者が転職した際に企業から手数料を徴収しているため
- 転職時に報酬を貰えるビジネスモデルなので、転職エージェントは求職者の支援も積極的に行う
![](https://talentsquare.co.jp/career/wp-content/uploads/2023/06/career-agent-cost-20240524-300x158.webp)
『dodaエージェントサービス』を使わない場合はどのような機能を使える?
特に他の転職エージェントだと、転職意欲がないとサービスを活用できない場合もありますが、dodaはエージェントサービスだけでなく転職サイト・スカウトサービスとして活用することもできます。
したがって、エージェントを使う気がない場合であっても十分に恩恵を受けることができるサービスとなっています。
![](https://talentsquare.co.jp/career/wp-content/uploads/2023/04/doda-services.webp)
dodaに登録してみて、求人サイトとして求人を眺めるために活用したり、企業からのスカウトメッセージを見て有用なスカウトにだけ応募するという使い方もできるので、興味がある人はぜひ登録してみてください。
『dodaエージェントサービス』はどんな会社が運営している?
『dodaエージェントサービス』は、パーソルキャリア株式会社が運営している総合転職サービスです。
パーソルキャリアの親会社であるパーソルホールディングス株式会社は上場会社で、日本を代表する人材系企業の1つです。
『dodaエージェントサービス』の「応募歓迎」とは何?
『dodaエージェントサービス』に登録しているユーザーが求人を「気になるリスト」に保存した場合、その求人を出している企業の歓迎条件にそのユーザーが合致すると「応募歓迎」という連絡が届きます。
本格的に応募する前の段階で「応募歓迎」というシグナルを受け取ることができるため、自分の気になる求人の中から特に合格可能性の高い求人が分かり、転職活動を効率的に進めることができます。
「0120-933-296」「0120-122-151」はdodaエージェントの電話番号?
「0120-933-296」「0120-122-151」は『dodaエージェントサービス』の公式電話番号です。『doda』に登録したあとにエージェントサービスを利用すると、この番号から連絡が届く場合があります。
![](https://talentsquare.co.jp/career/wp-content/uploads/2023/07/doda-0120933296-20230718-300x158.webp)
![](https://talentsquare.co.jp/career/wp-content/uploads/2023/09/doda-0120121151-20230831-300x158.webp)
電話による連絡を望まない場合は、メールのみで連絡してもらうようにお願いすることができます。