コニカミノルタの年収について、平均年収・ボーナス・役職別の給料テーブル・新卒1年目の初任給などの最新情報を解説します。
コニカミノルタ株式会社
KONICA MINOLTA, INC.
平均年収
821万円
2025年3月期
平均年齢
46.3歳
2025年3月期
平均残業時間
4.7時間
2024年度
離職率
4.5％
2024年度
有給休暇取得率
66.1%
2024年度
中途採用比率
41.0%
2024年度
なお、コニカミノルタへの転職方法・転職難易度に関しては以下のページで解説しているので、詳しく知りたい方はあわせてご覧ください。
本記事のポイント
下記は本記事の要約です。詳しく知りたい方は是非最後までお読みください。
- コニカミノルタの年収は？
-
コニカミノルタは上場会社なので、有価証券報告書で平均年収が公開されています。有価証券報告書によれば、2025年3月期におけるコニカミノルタの平均年収は821万円（平均年齢: 46.3歳）となっています。
年度 平均年収 平均年齢 2025年3月期 821万円 46.3歳 2024年3月期 799万円 46.5歳 2023年3月期 744万円 46.8歳 2022年3月期 748万円 46.5歳 2021年3月期 754万円 45.9歳 2020年3月期 728万円 45.6歳 2019年3月期 750万円 45.4歳 2018年3月期 743万円 45.1歳 コニカミノルタの平均年収・平均年齢推移（出所: 同社IR） - コニカミノルタの役職別年収は？
-
コニカミノルタにおける役職別の年収は以下の通りとなっています。
役職 年次 年収 G1 1-7年目 450-600万円 G2 8-12年目 600-700万円 G3 13-17年目 750-900万円 課長 18年目以降 900-1,100万円 部長 評価次第 1,100-1,400万円 統括部長 評価次第 1,500万円以上 コニカミノルタにおける役職と年収イメージ - 【中途採用】コニカミノルタの転職難易度は？
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コニカミノルタは年収の高さや成長機会の豊富さ、その後のキャリアパスの広がりなどから転職市場で非常に高い人気があります。
一方で、近年では中途採用を積極的に行っており、20代や第二新卒での転職実績も出ているため、正しい選考対策を行うことで十分転職可能だと言えます。
実際に選考を受ける前に自分の転職可能性を知りたい方は、『転職可能性診断』という無料のツールをチェックしてみてください。
簡単な経歴を登録するだけで、以下のような人気企業100社への転職可能性を数字で算出してレポートとして受け取ることができます（出典：公式ページ）
コニカミノルタはどんな会社？
コニカミノルタ株式会社は、2003年にコニカとミノルタが合併して設立された日本の精密機器メーカーで、本社は東京都千代田区に位置しています。
オフィス向け情報機器を中核に、ヘルスケアや産業分野へと事業領域を広げており、ハードウェアとデジタル技術を組み合わせたソリューション提供を強みとしています。
主力の業務用複合機bizhubシリーズでは高いシェアを持ち、ドキュメント管理や業務プロセスの効率化を支援しています。また、医療用画像診断機器や産業用光学計測機器など、専門性の高い分野でも事業を展開しています。
| 会社名 | コニカミノルタ株式会社 |
| 英語名 | KONICA MINOLTA, INC. |
| 資本金 | 37,519百万円 |
| 本社所在地 | 東京都千代田区丸の内2-7-2 JPタワー |
コニカミノルタの平均年収は821万円（平均年齢: 46.3歳）
コニカミノルタは上場会社なので、有価証券報告書で平均年収が公開されています。有価証券報告書によれば、2025年3月期におけるコニカミノルタの平均年収は821万円（平均年齢: 46.3歳）となっています。
| 年度 | 平均年収 | 平均年齢 |
|---|---|---|
| 2025年3月期 | 821万円 | 46.3歳 |
| 2024年3月期 | 799万円 | 46.5歳 |
| 2023年3月期 | 744万円 | 46.8歳 |
| 2022年3月期 | 748万円 | 46.5歳 |
| 2021年3月期 | 754万円 | 45.9歳 |
| 2020年3月期 | 728万円 | 45.6歳 |
| 2019年3月期 | 750万円 | 45.4歳 |
| 2018年3月期 | 743万円 | 45.1歳 |
コニカミノルタの年収はなぜ低い？コニカミノルタの平均年収が低く見えるからくりを解説
コニカミノルタは日本有数のメーカーであり、従業員数も非常に多くなっています。社員の種類も多種多様であり、大卒から高卒、期間労働者、エンジニアなど多種多様な社員が在籍しています。従って、平均年収は下方に押し下げられやすいというのが、コニカミノルタの平均年収が低く見えるからくりです。
コニカミノルタの年収は低い？
コニカミノルタの年収偏差値は？
年収偏差値について詳しく知りたい方は以下の年収偏差値計算ツールをご利用ください。年齢と年収を入力すると年収偏差値を試算することができます。
▼ 条件を指定して年収偏差値を計算できます| 年収偏差値計算ツール | |
|---|---|
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年収偏差値
– |
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男性の中での偏差値
– |
女性の中での偏差値
– |
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大卒の中での偏差値
– |
大企業の中での偏差値
– |
厚生労働省『賃金構造基本統計調査』の最新情報をもとに試算
コニカミノルタの平均手取りはいくら？
国税庁・日本年金機構・全国健康保険協会の公式情報をもとに試算すると、コニカミノルタの平均と同じく47歳で年収821万円の場合、年間の手取り額は約605万円、ひと月あたりの手取り額は50万円となります。
2026年度税制改正により「年収の壁」が【160万円】から【178万円】に変更されることが決定しました。下記の手取り計算ツールでは、年度で「令和8年度」を選択することで、年収の壁変更後の手取りを計算することができます。
| 項目 | 年収 | 月収 | ボーナス |
|---|---|---|---|
| 額面収入 | |||
| 所得税 | |||
| 住民税 | |||
| 健康保険 | |||
| 厚生年金 | |||
| 介護保険 | |||
| 雇用保険 | |||
| 手取り額 |
コニカミノルタの転職難易度は？
コニカミノルタは年収の高さや成長機会の豊富さ、その後のキャリアパスの広がりなどから転職市場で非常に高い人気があります。
一方で、近年では中途採用を積極的に行っており、20代や第二新卒での転職実績も出ているため、正しい選考対策を行うことで十分転職可能だと言えます。
実際に選考を受ける前に自分の転職可能性を知りたい方は、『転職可能性診断』という無料のツールをチェックしてみてください。
簡単な経歴を登録するだけで、以下のような人気企業100社への転職可能性を数字で算出してレポートとして受け取ることができます（出典：転職可能性公式ページ）
なお、コニカミノルタへの転職方法・転職難易度に関しては以下のページで解説しているので、詳しく知りたい方はあわせてご覧ください。
コニカミノルタの総合職における役職一覧と年収
コニカミノルタの年収は一般的な年収体系となっており、基本給と残業代、賞与で構成されます。賞与は年に2回の支給となっています。
コニカミノルタの年収＝ 基本給 + 残業代 + 賞与（年2回）
コニカミノルタでは、裁量労働制度とフレックス制度が用意されており、年度ごとに選択する形式です。一般的に、評価や賞与、昇給などの処遇面で有利とされるのは裁量労働制度であるため、若手層の多くが裁量労働制を選択します。
昇進の序列は、役職なし（G1、G2、G3）、課長、部長、統括部長の順です。課長以上が管理職に位置付けられていますが、制度上は原則として全員が課長に昇格可能な構造となっています。
コニカミノルタにおける役職別の年収は以下の通りとなっています。
| 役職 | 年次 | 年収 |
|---|---|---|
| G1 | 1-7年目 | 450-600万円 |
| G2 | 8-12年目 | 600-700万円 |
| G3 | 13-17年目 | 750-900万円 |
| 課長 | 18年目以降 | 900-1,100万円 |
| 部長 | 評価次第 | 1,100-1,400万円 |
| 統括部長 | 評価次第 | 1,500万円以上 |
昇給が行われるのは年に1回となっており、評価によって毎年一定額の昇給があります。
コニカミノルタは公式にモデル年収を公開しているので、ご参考までにご紹介します。
| 役職 | 年収 |
|---|---|
| 主任クラス | 500万円〜570万円 |
| 係長クラス | 620万円〜840万円 |
| 管理職 | 950万円〜1400万円 |
コニカミノルタにおける評価制度と昇格・ボーナス
コニカミノルタにおいてボーナスは年に2回支給されます。賞与は5-6か月分程度の支給となっています。
賞与は業績評価と個人評価に基づいて決定されます。近年は業績面で厳しい局面も見られるものの、一定水準以上の賞与は維持されているとされ、賞与水準は比較的安定している傾向があります。
個人評価は期初に設定した目標の達成度に基づいて決定されます。評価は5段階で付与されますが、制度運用上は中位評価が多く、同期間で大きな差が生じにくい構造となっています。全体としては年功的な色合いが比較的強い制度といえます。
コニカミノルタにおける課長・部長の年収は？
コニカミノルタにおける課長の年収は800-1,000万円程度、部長の年収は1,000-1,200万円程度になると推定されます。
コニカミノルタにおける年齢別年収推移
新卒でコニカミノルタに入社して、その後も順調に昇進した場合の年齢別年収（ボーナス・残業代を含む）の推移は以下の通りです。なお、昇進スピードや残業時間・評価によって合計年収は変わる可能性があります。
| 年齢 | 年収 |
|---|---|
| 25歳 | 450-500万円 |
| 30歳 | 550-600万円 |
| 35歳 | 650-700万円 |
| 40歳 | 800-850万円 |
| 45歳 | 900万円以上（評価次第） |
| 50歳 | 1,000万円以上（評価次第） |
【中途採用】コニカミノルタへの転職におすすめの転職サイト
コニカミノルタのような有名企業・人気企業に転職したい方におすすめのハイクラス転職サイトを厳選して紹介します。
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コニカミノルタの初任給・新卒1年目の年収（大卒・院卒別）
コニカミノルタの初任給と過去の推移は以下の表の通りです。なお、以下の基本給に対して賞与や残業代が別途支給されます。
| 年度 | 大卒 | 修士 |
|---|---|---|
| 2018年入社 | 228,550円 | 255,550円 |
| 2019年入社 | 228,550円 | 255,550円 |
| 2020年入社 | 228,550円 | 255,550円 |
| 2021年入社 | 228,550円 | 255,550円 |
| 2022年入社 | 228,550円 | 255,550円 |
| 2023年入社 | 238,550円 | 265,550円 |
| 2024年入社 | 248,550円 | 275,550円 |
| 2025年入社 | 258,550円 | 285,550円 |
コニカミノルタの福利厚生
コニカミノルタの福利厚生は以下の通りです。
- リフレッシュ休暇
- 育児休業・育児時短制度
- 介護休業・介護短時間勤務制度
- 自己啓発支援制度（資格取得支援制度、通信教育費用補助など）
- 独身寮（借り上げ社宅）制度
- カフェテリアプラン
コニカミノルタでは借上げ社宅制度が有用であり、社員が希望する物件（条件あり）を会社が借り上げ、入社後最大9年間居住できます。家賃の一定額は会社が負担するため、個人で賃貸物件を借りるよりも安く住むことができます。
また、カフェテリアプランでは毎年均等に付与されるポイントの枠内で、複数のメニューから自由に福利厚生メニューを選択することができます。
主なメニューとしては、各種スクール費用、語学費用、専門図書購入などの自己啓発支援を中心に、各種提携先での割引利用を受けることもでき、仕事と家庭の両立・健康促進を支援しています。
コニカミノルタはなぜ「やばい」「潰れる」と言われるのか？
日本を代表する電機メーカーのコニカミノルタですが、インターネット上ではコミカミノルタはやばいという評判があります。
コニカミノルタへの就職や転職を検討している方の中でも、この検索結果を見て尻込みしてしまったり、不安になってしまった方も少なくないのではないでしょうか。
- 業績が悪化し経営危機にあるうえ、将来性がないと言われているから
- 年収が高いから
- 激務でパワハラもあり離職率が高いと言われているから
- 不祥事があったから
- 転職難易度・中途採用倍率が高すぎると言われているため
- リストラがあったから
- 爆発事故があったから
コニカミノルタが「やばい」と言われる理由や評判については下記の記事で解説しているので、詳しく知りたい方はあわせてご覧ください。
コニカミノルタは激務？ホワイト企業？離職率は高い？
公式情報によれば、2024年度におけるコニカミノルタの年間平均残業時間は56時間、月間平均残業時間4.7時間となっており、コニカミノルタの平均残業時間は非常に短くホワイト企業であることが分かります。
| 年度 | 年間平均残業時間 | 月間平均残業時間 |
|---|---|---|
| 2015 | 58時間 | 4.8時間 |
| 2016 | 52時間 | 4.3時間 |
| 2017 | 45時間 | 3.8時間 |
| 2018 | 46時間 | 3.8時間 |
| 2019 | 53時間 | 4.4時間 |
| 2020 | 49時間 | 4.1時間 |
| 2021 | 53時間 | 4.4時間 |
| 2022 | 55時間 | 4.6時間 |
| 2023 | 56時間 | 4.7時間 |
| 2024 | 56時間 | 4.7時間 |
社会データではコニカミノルタが離職率も公開していますが、自己都合による退職率も1ケタ台前半%と非常に少ないことが分かります。
| 年度 | 自己都合離職率 | 新入社員3年度未満離職率 |
|---|---|---|
| 2015 | 0.7％ | 6.3% |
| 2016 | 0.9％ | 8.8% |
| 2017 | 1.1％ | 11.6% |
| 2018 | 2.0％ | 10.1% |
| 2019 | 3.1％ | 8.9% |
| 2020 | 2.7％ | 14.6% |
| 2021 | 3.1％ | 14.7% |
| 2022 | 3.6％ | 14.1% |
| 2023 | 3.6％ | 15.0％ |
| 2024 | 4.5％ | 9.5％ |
コニカミノルタにおける勤務地
公式によれば、コニカミノルタにおける勤務地は基本的に東京、愛知、大阪、兵庫、海外です。国内の場合は基本的に東京、愛知、大阪、兵庫での勤務となります。
コニカミノルタは海外拠点も多く、総合職の場合はアジア・パシフィック地域、北米・中南米地域、欧州・中近東地域に赴任となる可能性があります。
コニカミノルタにおける採用大学
コニカミノルタの採用大学は下記の通りです。多種多様な大学から採用を行っていることが分かります。
＜大学院＞
大阪大学、神戸大学、電気通信大学、横浜国立大学、東海大学
＜大学＞
名古屋大学、大阪大学、神戸大学、横浜国立大学、慶應義塾大学、早稲田大学、上智大学、同志社大学、関西学院大学、明治大学、青山学院大学、立教大学、中央大学、法政大学、立命館大学、関西大学、学習院大学、首都大学東京、東京都市大学、成蹊大学、日本大学、東洋大学、獨協大学、新潟大学、立命館アジア太平洋大学、千葉大学、電気通信大学、山口大学、熊本大学、明治学院大学、横浜市立大学、名城大学、安田女子大学、龍谷大学、愛知県立大学、愛知淑徳大学、麻布大学、亜細亜大学、岩手県立大学、愛媛大学、大阪大谷大学、大阪女学院大学、大阪電気通信大学、大谷大学、岡山県立大学、鹿児島大学、公立はこだて未来大学、國學院大學、駒澤大学、神奈川大学、関西外国語大学、関東学院大学、北九州市立大学、北里大学、九州産業大学、京都産業大学、京都府立大学、近畿大学、岐阜大学、熊本県立大学、久留米大学、県立広島大学、甲南大学、相模女子大学、札幌学院大学、滋賀県立大学、芝浦工業大学、下関市立大学、昭和女子大学、城西大学、鈴鹿医療科学大学、西南学院大学、仙台大学、創価大学、玉川大学、千歳科学技術大学、中京大学、帝京大学、東海大学、東海学院大学、東京経済大学、東京工芸大学、東京国際大学、東京女子大学、東京電機大学、東京農業大学、東京薬科大学、東邦大学、東北学院大学、東北芸術工科大学、東北工業大学、東北福祉大学、東北文化学園大学、日本女子大学、阪南大学、兵庫県立大学、広島修道大学、広島市立大学、フェリス女学院大学、福井工業大学、福岡大学、福岡工業大学、北星学園大学、北海学園大学、武庫川女子大学、武蔵大学、室蘭工業大学、愛知学院大学
