【難易度A】日本特殊陶業に転職するには?中途採用の選考と対策

【転職難易度B】日本特殊陶業の中途採用・転職 | 選考フローと対策

転職市場で人気の高い日本特殊陶業について、転職難易度や中途採用(キャリア採用)の選考フロー・選考倍率・面接内容と対策方法を解説します。

日本特殊陶業株式会社

Niterra Co., Ltd.

日本特殊陶業のロゴ

平均年収

987万円

2025年3月期

平均年齢

43.0歳

2025年3月期

平均残業時間

15.0時間

2023年度

離職率

2.97%

2023年度

有給休暇取得率

76.8%

2023年度

中途採用比率

55.2%

2023年度

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目次

日本特殊陶業はどんな会社?

日本特殊陶業はスパークプラグ・セラミックス製品を製造する総合セラミックスメーカーです。スパークプラグ、自動車用センサ、半導体パッケージ、医療関連製品、ファインセラミックス、機械工具の製造、販売をおこなっています。

大企業ならではの安定した雇用体系が取られているうえ、多くの社員が年収1,000万円に到達できる人気企業となっています。福利厚生も手厚く、ネームバリューも非常に高いので、転職市場ではおすすめの会社です。

日本特殊陶業の魅力

日本特殊陶業の転職難易度は?中途採用は厳しい?

結論から言うと、日本特殊陶業は年収の高さや大企業ならではの待遇によって転職市場における人気は高く、転職難易度は高いです。一方で、中途採用に積極的であることから、転職できる可能性は十分にあると言えます。

転職難易度 S
デンソー・ボッシュ
デンソー(DENSO)トヨタグループの中核自動車部品メーカー。電動化や自動運転技術に注力
ボッシュ(Bosch)ドイツ発の自動車部品大手。電動化やADASでグローバルに活躍
転職難易度 A
ブリヂストン・アイシン・豊田自動織機・ジェイテクト・日本特殊陶業・日本精工
ブリヂストン世界最大級のタイヤメーカー。自動車用タイヤや工業用品を製造
アイシントヨタグループの大手メーカー。トランスミッションや車両部品に強み
豊田自動織機トヨタグループの中核企業で、フォークリフトや自動車部品を製造
ジェイテクトトヨタグループで駆動系部品やステアリングシステムを製造
日本特殊陶業スパークプラグや酸素センサーで世界的に知られる企業
日本精工ベアリングの世界的メーカー。自動車部品や精密機器で高いシェア
転職難易度 B
豊田合成・トヨタ紡織・住友電装・デンソーテン・アドヴィクス・パナソニックオートモーティブシステムズ(PAS)
豊田合成トヨタグループのゴム・樹脂部品メーカー。エアバッグや樹脂部品に強み
トヨタ紡織トヨタグループで内装部品を製造。シートや内装材に特化
住友電装ワイヤーハーネス(車両用配線)で世界トップクラスのシェア
デンソーテン車載用電子機器やカーナビを製造。トヨタグループの一員
アドヴィクスブレーキシステム専門メーカー。トヨタグループの一角
パナソニックオートモーティブシステムズ(PAS)パナソニックの車載機器事業部。カーナビやEV関連製品に注力
転職難易度 C
アルプスアルパイン・トヨタ車体・日産車体・スタンレー電気
アルプスアルパイン自動車部品や電子部品を手掛ける総合部品メーカー
トヨタ車体トヨタグループでバンやSUVなど特殊車両の開発・製造を担当
日産車体日産グループの車体専門メーカーで、SUVや商用車の生産に従事
スタンレー電気車載用照明(ヘッドライト・テールランプ)で世界的なシェア
【参考】転職難易度の計算方法

上記の転職難易度は、以下のデータをもとに計算されています。

企業公式ページおよび実名SNS上で公開されている社員の学歴・職歴データ

ハイクラス転職サイト『タレントスクエア』に掲載されている実際の求人の応募条件(必須条件/歓迎条件)

なお、上記のランキングは企業単位での選考通過確率を相対的に示すものであり、実際の転職活動の成否・難易度は応募職種や選考時期によって異なります。

日本特殊陶業によれば、2023年度の日本特殊陶業における中途採用比率は55%となっており、日本特殊陶業は中途採用に積極的であることが分かります。

年度中途採用比率
2021年度35%
2022年度54%
2023年度55%
日本特殊陶業の中途採用比率

このように、日本特殊陶業は転職市場における人気は高いながら中途採用にも積極的で採用人数も多いです。募集職種も多岐に渡っているため、職種によっては十分に転職できる可能性があると言えます。

実際に選考を受ける前に自分の転職可能性を知りたい方は、『転職可能性診断』という無料のツールをチェックしてみてください。

簡単な経歴を登録するだけで、以下のような人気企業100社への転職可能性を数字で算出してレポートとして受け取ることができます(出典:転職可能性公式ページ

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日本特殊陶業は第二新卒でも転職できる?第二新卒の転職難易度は?

日本特殊陶業は第二新卒であっても十分に転職することが可能です。

第二新卒での転職は選考に不利になると思われがちですが、実際はそんなことはなく、育成コストの安さや体力・吸収力の高さによって企業から高く評価される傾向にあります。

上記のような理由から、誰もが知る有名企業や業界トップクラスの大手企業でも第二新卒を積極採用するケースが増えています。

日本特殊陶業への中途採用(キャリア採用)における選考フローと倍率

日本特殊陶業の選考フローは、下記のようなフローとなっています。

STEP
応募・適性検査

日本特殊陶業の公式HPや、各種転職エージェント経由で応募することができます。なお、基本的に募集は職種ごとに応募することとなります。

STEP
書類選考

職務履歴書やレジュメを提出します。それらに記載された過去の職歴や自己PRを基に、日本特殊陶業が書類選考をします。

STEP
面接(一次・二次)

書類選考を通過したら、面接となります。面接は複数回実施され、2回程度とされています。

STEP
内定・採用条件提示

無事、日本特殊陶業の面接を通過した場合、採用条件(業務内容・待遇)が提示されます。採用条件を受諾できた場合、正式に採用決定となります。

日本特殊陶業における中途採用の選考倍率は?

日本特殊陶業の中途採用の選考倍率について、2025年7月時点で公開されている公式の情報はありません。

一般的に、中途採用における選考倍率は30倍程度(書類選考通過率:約3倍、一次面接通過率:約5倍、最終面接通過率:約2倍)とされています。

ただし、日本特殊陶業は転職市場で人気が高いため、一般的な選考倍率よりも選考倍率が高くなる可能性があります。

日本特殊陶業では適性検査を受ける必要がある?

書類選考と合わせて適性検査(Web検査)を受ける必要があります。適性検査は基本的にSPIという形式となっています。

なお、上記は企業HP等から応募した場合の選考フローですが、企業からのスカウト経由で選考を受ける場合は選考フローが短縮されたり、通過率が大幅にUPすることがあります。

応募方法選考フロー選考倍率
企業HP等から応募
書類選考・Webテストなど通常通り

誰でも応募できるため倍率が高い
スカウト経由
特別ルートで短縮される可能性あり

企業がスカウトするため内定しやすい
応募方法による選考フローと通過率の違いのイメージ

志望度の高い企業・業界に対して転職活動を有利に進めたい方は、『ビズリーチ』や『タレントスクエア(※20代・30代特化型)などのスカウト型転職サイトをチェックしてみてください。

スカウト経由で選考が有利に進みやすいことに加えて、スカウトを通じて転職市場の情報収集をしたり、自分の正しい市場価値を知ることもできます。

  1. 見栄えの良い職務経歴書の作成する
  2. 面接での回答を事前に準備する
  3. 一社だけでなく複数社の選考を受ける

選考対策のポイント#1:
見栄えの良い職務経歴書の作成する

日本特殊陶業の選考を受けるにあたっては、履歴書に加えて職務経歴書の提出が必要です。職務経歴書は作成に手間がかかりますが、自身の経験やスキルを具体的にアピールするために大事な書類です。

職務経歴書の主な構成要素

日本特殊陶業のような人気企業では、書類選考の段階で不採用となるケースも少なくありません。また、職務経歴書のクオリティはその後の面接での評価にも影響することがあります。

なお、職務経歴書は一度しっかり作り込んでおけば、他社への応募にも転用できるため無駄にはなりません。したがって、転職活動の早い段階で丁寧に仕上げておくことをおすすめします。

職務経歴書を作ったことがない方や、職務経歴書の作り方に自信がない方は『職務経歴書Pro』という無料のツールをチェックしてみてください。

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選考対策のポイント#2:
面接での回答を事前に準備する

面接では、これまでの職歴や価値観に加えて、志望動機や日本特殊陶業への理解度も問われます。また、回答内容だけでなく、話し方や姿勢といった振る舞いも評価の対象となります。

面接で良い評価を得るためには、自己分析に加え、企業研究や想定質問への回答を事前に準備しておくことが重要です。十分に準備しておくことで、本番でも落ち着いてスムーズに受け答えができるようになります。

回答を事前に準備しておくべき質問

日本特殊陶業のような人気企業は応募者も多く、面接でのやり取りが合否に直結します。面接においては想定回答集を作成するくらい万全の準備で臨む必要があるという点に注意が必要です。

選考対策のポイント#3:
日本特殊陶業だけでなく複数社の選考を受ける

日本特殊陶業のような人気企業は、どれだけ準備をしても必ず通過できるとは限りません。応募者数が多く倍率が高いうえにタイミングや運にも左右されるため非常にシビアである点は認識しておく必要があります。

そのため、日本特殊陶業だけに絞らず、志望度の高い企業を複数併願して選考を受けることが大切です。複数社の選考を並行して進めることで、どこか一社でもうまくいく可能性が高まり、精神的な余裕にもつながります。

また、日本特殊陶業の選考を受ける前に他社の選考を経験しておくことで、実践的な練習となり、本番である日本特殊陶業の面接がうまくいく可能性も高まります。

日本特殊陶業への転職に向いている人の特徴

本項目では、日本特殊陶業への転職に向いている人の特徴についてご説明します。下記のような特徴に当てはまっている人は転職できる可能性が高く、かつ最適な転職先となるでしょう。

日本特殊陶業への転職に向いている人の特徴

日本特殊陶業への転職に向いている人の特徴#1:
同業界や競合他社出身の人

日本特殊陶業と事業領域が近いメーカー企業から日本特殊陶業に転職するというのはよくあるケースです。

日本特殊陶業はメーカーの中でも高い年収を誇っており、日本特殊陶業と同じくメーカーで働いていて、年収を上げたい人にとって日本特殊陶業はおすすめの転職先です。

また、同業界や競合他社などの会社での経験は日本特殊陶業で直接役に立つ経験です。日本特殊陶業の選考を受ける際にアピールしやすいだけでなく、日本特殊陶業に入社した後でも評価されやすい傾向にあります。

日本特殊陶業への転職に向いている人の特徴#2:
汎用性の高いスキルや専門的な経験を持っている人

汎用性の高いスキルや専門的な経験を持っている人も、日本特殊陶業への転職に向いていると言えます。

例えば下記のようなどこの会社でも通用する汎用性の高いスキルを持っている人は、日本特殊陶業への転職活動でアピールしやすく、かつスキルを発揮する機会も多く設けられています。

汎用性の高いスキルや専門的な経験の例

日本特殊陶業への転職に向いている人の特徴#3:
未経験の業界でもキャッチアップする気がある人【20代・第二新卒等】

日本特殊陶業への転職に向いている人の特徴として、未経験の業界でもキャッチアップする気があるという点が挙げられます。特に20代前半~20代後半の場合は、日本特殊陶業で活かせる経験が直接的になくてもこうしたキャッチアップする気概があることで、転職が十分に可能です。

企業が20代・第二新卒等を求める理由
  • 社会人経験があるため、育成コストが安い
  • 辞めてしまった新卒の補充要因として親和性が高く、就職時期も柔軟
  • まだ若く体力もあり、企業風土やスキルの吸収力が高い

日本特殊陶業への転職に向いている人の特徴#4:
ホワイト企業で働きたい人

ホワイト企業で働きたい人も日本特殊陶業への転職に向いていると言えます。

残業時間に関しては、日本特殊陶業は下記の通り平均残業時間を公開しています。2023年度における日本特殊陶業の残業時間は15時間となっており、短い水準であることが分かります。

年度年間総労働時間月間平均残業時間
20182,008時間22時間
20191,982時間19時間
20201,884時間8時間
20211,955時間11時間
20221,834時間15時間
20231,848時間15時間
日本特殊陶業の月間平均残業時間(出所: サステナビリティデータ

日本特殊陶業は大企業でコンプライアンス意識も高いため、ハラスメントなどもほとんど見られません。ホワイト企業で働きたい人にとって日本特殊陶業はおすすめの会社となっています。

なお、残業やパワハラがなく高年収のホワイト企業に転職したい方は、ホワイト企業転職に強い転職サイト『タレントスクエア』をチェックしてみてください。

タレントスクエアは20代・30代に特化したハイクラス型転職サイトで、他の転職サイトでは滅多に出会えないホワイト企業の高年収スカウトが届きます。

実際のホワイト企業求人の例

20代・30代の方は誰でも無料で利用することができ、自分に届いたスカウトの中から興味のあるものだけ話を聞くことができるため、今すぐ転職予定のない方でも情報収集の1つとして利用できます。

日本特殊陶業への転職に向いている人の特徴#5:
年収を上げたい人・自分の市場価値を上げたい人

年収を上げたい人・自分の市場価値を上げたい人は、日本特殊陶業への転職に向いています。

日本特殊陶業は上場会社なので、有価証券報告書で平均年収が公開されています。有価証券報告書によれば、2025年3月期における日本特殊陶業の平均年収は987万円(平均年齢:43.0歳)となっています。

年度平均年収平均年齢
2025年3月期987万円43.0歳
2024年3月期894万円42.5歳
2023年3月期690万円42.6歳
2022年3月期673万円41.4歳
2021年3月期636万円40.8歳
2020年3月期676万円39.8歳
2019年3月期691万円39.2歳
日本特殊陶業の平均年収・平均年齢推移(出所: 同社IR

日本特殊陶業に転職すると、年収が上がるというだけでなく自分自身の市場価値も上がるというメリットがあります。

仮に転職後に合わないと感じても、日本特殊陶業で数年間働いた経験があれば、転職市場における市場価値は非常に高くなります。転職活動における幅も広がるため、より高年収企業に転職したり、自分の好きな業界で仕事をすることなどもできるようになります。

中途で日本特殊陶業に転職した場合の年収は?

中途で日本特殊陶業に転職したいと思っている場合、「自分の年収がどれくらいになるか」というのは誰しもが気になることでしょう。

実は新卒で入社したときの年収と中途で転職した場合の年収は大きく異なるケースが少なくありません。

中途で入社した場合の具体的な年収を知るためには、転職サイトに掲載されている実際の求人を見ることが最も確実です。口コミサイトやSNSよりも最新かつ正確な情報を知ることができます。

特に人気なのはCMでも有名な転職サイト『ビズリーチ』です。一般的な転職サイトではめったに見つからないような人気企業の高年収求人や好条件の非公開求人が多数掲載されています。

【公式HP】https://bizreach.jp

※2025年7月現在、新規登録すると159,193 件の求人が無料で閲覧可能

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転職活動を始める前から無料アカウントを作成して年に数回ログインしておくだけで、将来転職する際に情報が集まりやすく非常に有利になるのでおすすめです。

【参考】ビズリーチの評判・口コミ

日本特殊陶業の年収に関しては下記の記事で解説しているので、詳しく知りたい方はあわせてご覧ください。

【中途採用】日本特殊陶業に転職したい方におすすめのハイクラス転職サイト

日本特殊陶業のような有名企業・人気企業に転職したい方におすすめのハイクラス転職サイトを厳選して紹介します。

おすすめのハイクラス転職サイト#1:
ビズリーチ | 即戦力人材のためのハイクラス転職サイト

ビズリーチ

ビズリーチ』は、TVCMでも有名な国内最大級のハイクラス転職サイトです。経歴を登録すると高年収のスカウトが届き、気になるスカウトに返信することで効率的に転職活動を進めることができます。

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おすすめのハイクラス転職サイト#2:
タレントスクエア | 若手優秀層のためのハイクラス転職サイト

若手ハイクラス転職ならタレントスクエア

タレントスクエア』は20代~30代前半の若手優秀層に特化したスカウト型のハイクラス転職サイトです。

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おすすめのハイクラス転職サイト#3:
JACリクルートメント | ミドル・シニア人材に強いハイクラス転職サイト

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おすすめのハイクラス転職サイト#4:
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日本特殊陶業の転職元・日本特殊陶業からの転職先

日本特殊陶業への転職元及び転職先の一例は下記の通りです。あくまで一例なので、下記の様なキャリア以外も十分にあり得ます。日本特殊陶業はキャリア採用が多く、転職者のバックグラウンドも様々です。

日本特殊陶業の転職元

産業機械メーカー・素材メーカー・重工業会社など

日本特殊陶業

新卒プロパーも多いが、キャリア採用にも積極的

日本特殊陶業からの転職先

同業の素材メーカー・産業機械メーカーなど
アクセンチュア、BIG4(PwC、デロイト、EY、KPMG)などのコンサルタント

実際に選考を受ける前に自分の転職可能性を知りたい方は、『転職可能性診断』という無料のツールをチェックしてみてください。

簡単な経歴を登録するだけで、以下のような人気企業100社への転職可能性を数字で算出してレポートとして受け取ることができます(出典:転職可能性公式ページ

転職可能性診断

日本特殊陶業はなぜ「やばい」「やめとけ」と言われるのか?

日本有数の総合セラミックスメーカーである日本特殊陶業ですが、Googleで「日本特殊陶業」と検索すると関連キーワードに「やばい」というネガティブなワードがあります。

日本特殊陶業に関する評判

日本特殊陶業への就職や転職を検討している方の中でも、この検索結果を見て尻込みしてしまったり、不安になってしまった方も少なくないのではないでしょうか。

日本特殊陶業が「やばい」と言われる理由

日本特殊陶業が「やばい」と言われる理由や評判については下記の記事で解説しているので、詳しく知りたい方はあわせてご覧ください。

運営者情報

タレントスクエアは、東京都港区に本拠点を持つタレントスクエア株式会社が運営しています。当社は厚生労働省から有料職業紹介事業の認可を取得し、求職者の転職支援と企業の採用支援に関わる事業を運営しています。

※「タレントスクエア」は、タレントスクエア株式会社の登録商標(登録6766163)です。

会社名タレントスクエア株式会社(TALENT SQUARE K.K.)
公式ページURLhttps://talentsquare.co.jp/career/corp/
本社所在地〒107-0052
東京都港区赤坂8-11-26 +SHIFT NOGIZAKA 7F
法人番号9011001145238
有料職業紹介事業許可番号13-ユ-315110
特定募集情報等提供事業届出番号51-募-000460
適格請求書事業者登録番号T9011001145238
タレントスクエア株式会社の概要(2025年7月時点)
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