トヨタ自動車に転職すると後悔する?後悔する理由と実態を解説

トヨタ自動車に転職すると後悔する?後悔する理由と実態を解説

トヨタ自動車は、待遇の良さやネームバリューなど様々な要因によって転職市場で高い人気を誇っていますが、「トヨタ自動車に転職すると後悔する」と言われることもあります。

本ページでは、「トヨタ自動車への転職は後悔する」と言われる理由や実態について解説しています。

トヨタ自動車株式会社

TOYOTA MOTOR CORPORATION

トヨタ自動車のロゴ

平均年収

900万円

2024年3月期

平均年齢

40.6歳

2024年3月期

平均残業時間

21.8時間

2023年度

離職率

0.9%

2023年度

有給休暇取得率

87.8%

2023年度

中途採用比率

49.0%

2023年度

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トヨタ自動車への転職方法・転職難易度に関しては以下のページで解説しているので、詳しく知りたい方はあわせてご覧ください。

目次

トヨタ自動車はどんな会社?

トヨタ自動車は、愛知県豊田市に本社を置く日本最大手の自動車メーカーです。事業領域は下記の通りとなっていますが、基本的には自動車事業がメインとなっています。

大企業ならではの安定した雇用体系が取られているうえ、多くの社員が年収1,000万円に到達できる人気企業となっています。福利厚生も手厚く、ネームバリューも非常に高いので、転職市場ではおすすめの会社です。

トヨタ自動車の魅力

トヨタ自動車の転職難易度は?中途採用は厳しい?

結論から言うと、トヨタ自動車は転職市場で人気が高く、転職難易度は高いです。一方で、中途採用に積極的であることから、転職できる可能性は十分にあると言えます。

転職難易度 S
トヨタ自動車・本田技研工業
トヨタ自動車世界最大級の自動車メーカー。多様な車種とハイブリッド技術で業界を牽引
本田技研工業(ホンダ)自動車や二輪車の世界的ブランド。技術革新と環境対応に注力
転職難易度 A
日産自動車・マツダ・三菱自動車工業・ヤマハ発動機・シマノ
日産自動車電動車「リーフ」などで先進技術を展開するグローバル企業
マツダデザイン性や走行性能に定評。スカイアクティブ技術で燃費性能を追求
三菱自動車工業SUVや軽自動車で評価される老舗メーカー。PHEVも展開
ヤマハ発動機バイクや船外機を中心とした輸送機器メーカー
シマノ自転車部品や釣具、ボート用品を中心に、世界中で高いシェアを持つ製品を展開
転職難易度 B
スバル・ダイハツ・スズキ・いすゞ自動車
スバル(SUBARU)四輪駆動技術や高い安全性能で人気。特にアウトドア志向の車種に強み
ダイハツ軽自動車や小型車で国内トップシェアを持つ、トヨタグループの中核
スズキ軽自動車や小型車で国内外に強いプレゼンスを持つ自動車メーカー
いすゞ自動車商用車(トラック・バス)の製造に強みを持つ自動車メーカー
転職難易度 C
日野自動車
日野自動車トラック・バスに特化し、商用車分野で国内トップシェアを誇るメーカー
【参考】転職難易度の計算方法

上記の転職難易度は、以下のデータをもとに計算されています。

企業公式ページおよび実名SNS上で公開されている社員の学歴・職歴データ

ハイクラス転職サイト『タレントスクエア』に掲載されている実際の求人の応募条件(必須条件/歓迎条件)

なお、上記のランキングは企業単位での選考通過確率を相対的に示すものであり、実際の転職活動の成否・難易度は応募職種や選考時期によって異なります。

dodaが発表している「転職人気企業ランキング2024」において、トヨタ自動車は1位にランクインしていることから、転職市場におけるトヨタ自動車の人気は非常に高いと言えます。

一方で、トヨタ自動車が公開している中途採用比率によれば、2023年度のトヨタ自動車における中途採用比率は約49%となっており、トヨタ自動車は中途採用に積極的であることが分かります。

年度中途採用比率
2021年度39%
2022年度47%
2023年度49%
トヨタ自動車の中途採用比率

このように、トヨタ自動車は転職市場における人気は高いながら中途採用にも積極的です。募集職種も多岐に渡っているため、職種によっては十分に転職できる可能性があると言えます。

実際に選考を受ける前に自分の転職可能性を知りたい方は、『転職可能性診断』という無料のツールをチェックしてみてください。

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トヨタ自動車への転職は後悔すると言われる理由

転職市場における人気が高く、転職難易度が非常に高いと言われるトヨタ自動車ですが、「トヨタ自動車への転職は後悔する」と言われることがあります。

トヨタ自動車への転職は後悔すると言われる理由#1:
年功序列でもどかしい思いをする機会が多い

年功序列でもどかしい思いをする機会が多いというのが、トヨタ自動車への転職は後悔すると言われる理由の1つです。

トヨタ自動車のような日系企業は、依然として年次や社歴を重視する年功序列的な要素が強いです。どれだけ成果を上げても、若手や中途採用者は昇進や重要なポジションを任されるまでに時間がかかることが多いです。

特に、トヨタ自動車のような優良企業は離職率が低く、昇進したくても上層部が詰まっていることからなかなか昇進できないことが珍しくありません。

トヨタ自動車における年功序列の実情

また、年次によって仕事の役割や裁量が明確に分かれているため、実力があっても年次が浅いと責任のある仕事を任されにくいことがあります。

納得できなくても年次の高い社員の意向に従わざるを得ない場面も多く、自分の能力を十分に発揮できないともどかしさを感じることがあります。

トヨタ自動車は出世して自分で裁量を持てるようになるまでに非常に長い時間がかかります。特に向上心がある方や起業家マインドがある方は、ライフスパンの長さに焦りを感じてしまいやすいです。

トヨタ自動車への転職は後悔すると言われる理由#2:
激務になるタイミングがある

トヨタ自動車への転職は後悔すると言われる理由として、長時間労働になるタイミングがあるという理由が挙げられます。

トヨタ自動車は全体的に労働時間が短く働きやすいホワイト企業です。しかしながら、タイミングによっては労働時間が長期化することがあります。

トヨタ自動車で長時間労働になるタイミング

こうしたタイミングでは日付を超える時間まで残業になることが珍しくありません。長時間労働が続くことで、トヨタ自動車への転職を後悔することがあります。

なお、残業やパワハラがなく高年収のホワイト企業に転職したい方は、ホワイト企業転職に強い転職サイト『タレントスクエア』をチェックしてみてください。

タレントスクエアは20代・30代に特化したハイクラス型転職サイトで、他の転職サイトでは滅多に出会えないホワイト企業の高年収スカウトが届きます。

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トヨタ自動車への転職は後悔すると言われる理由#3:
愛知に移住しなければならない可能性がある

愛知に移住しなければならない可能性があるというのも、トヨタ自動車への転職は後悔すると言われる理由の1つです。

トヨタ自動車の本社や主要な拠点は愛知県豊田市が中心です。そのため、本社勤務や生産関連の職種に就く場合、愛知県に移住が必要な可能性が高いです。それも、一時的な居住ではなく、数十年単位と長期間の居住が必要となります。

トヨタ自動車の本社工場

トヨタ自動車の社員が多い豊田市や名古屋は生活環境が整っており、居住環境としては十分に快適です。

しかしながら、家族の事情やライフスタイルの関係で都市部での生活を希望している人にとっては、豊田市や名古屋市への移住がネックになることもあります。東京・大阪で育った人は友人関係などの観点からも不満になりやすいです。

トヨタ自動車への転職は後悔すると言われる理由#4:
大企業の保守的な文化に慣れる必要がある

大企業の保守的な文化に慣れる必要があるというのも、トヨタ自動車への転職は後悔すると言われる理由の1つです。

トヨタ自動車は世界的な大企業として安定した経営を続けていますが、その分、意思決定のプロセスが長く、リスク回避の意識が強い、そして前例を重視する文化が根強いのが特徴です。

項目詳細
意思決定のプロセスが長い■ 大企業ならではの合意形成のプロセスが多く、稟議(承認フロー)が厳格
■ 新しい提案をしても、上層部の承認を得るまでに時間がかかり、スピード感を持って進めるのが難しい
リスク回避の意識が強い■ グローバル企業として安定経営を重視
■ リスクを取って新しいことに挑戦する風土は強くない
前例を重視する文化が根強い■ 過去の成功事例に基づいて判断する文化
■ 前例のない取り組みには慎重になりがち
トヨタ自動車における保守的な文化

こうした文化は、トヨタの安定した成長を支えている一方で、スピード感を持って新しいことに挑戦したい人にとっては大きな壁になる可能性があります。

これらの要素があるため、転職者にとっては「変化を起こしにくい環境」と感じられることがあり、後悔の理由になり得ます。

トヨタ自動車への転職は後悔すると言われる理由#5:
出世争いが熾烈

出世争いが熾烈だというのも、トヨタ自動車への転職は後悔すると言われる理由の1つです。

トヨタ自動車は高収入で社会的な評価も高い一方、昇進していくためには厳しい競争を勝ち抜く必要があります。幹部候補や管理職を目指す場合、常に結果を出し続けることが求められます。

トヨタ自動車での出世が難しい理由

しかしながら、トヨタ自動車における同僚(競争相手)は、優秀な人が多いです。また、幹部候補の人数が多いために、自分に少しでもマイナス評価があると出世レースから大きく後退してしまいます。

このように、トヨタ自動車は高年収を安定して実現できる企業ではあるものの、出世はとてもハードルが高いというのが、トヨタ自動車への転職は「後悔する」と言われる理由の1つです。

トヨタ自動車への転職は後悔すると言われる理由#6:
異動や海外駐在の可能性がある

異動や海外駐在の可能性があるというのも、トヨタ自動車への転職は後悔すると言われる理由の1つです。

トヨタ自動車のような大企業は、一人の社員に様々な経験を積ませようとします。結果として、頻繁に異動を行う必要があることがあり、負担に感じてしまう可能性があります。

また、アメリカをはじめとしてグローバルに事業を展開しているトヨタ自動車では、海外勤務・出張の機会が非常に豊富です。海外で働くことができるのは魅力的ですが、移動や現地での仕事など大変なことは多いです。

トヨタ自動車の海外業務における大変さ

トヨタ自動車に転職すると海外駐在の機会もあります。年齢やタイミングによっては家族を置いての単身赴任を余儀なくされることがあり、トヨタ自動車への転職を後悔することがあります。

トヨタ自動車への転職がおすすめの理由

トヨタ自動車への転職がおすすめの理由としては、下記のような理由が挙げられます。

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トヨタ自動車への転職がおすすめの理由#1:
超大手企業としてのネームバリューがあるため

トヨタ自動車への転職がおすすめの理由として、超大手企業としてのネームバリューがあるためという点が挙げられます。

トヨタ自動車は、高年収や安定したキャリアパスが期待できるだけでなく、一般認知度が高く信用性の高い会社です。トヨタ自動車で働いていることは自身の信用性を大きく高めることにつながります。

トヨタ自動車のネームバリューがもたらすメリット

信用性が高いことは、高額な住宅ローンを引きやすいなどのメリットにも繋がります。国内で最も有名かつネームバリューのある会社で働くことができるというのが、トヨタ自動車への転職がおすすめな理由です。

トヨタ自動車への転職がおすすめの理由#2:
年収が高いため

年収が高いというのも、トヨタ自動車への転職がおすすめの理由の1つです。

トヨタ自動車は上場企業のため、有価証券報告書で平均年収が開示されています。有価証券報告書によれば、2024年3月期におけるトヨタ自動車の平均年収は900万円(平均年齢: 40.6歳)となっています。

年度平均年収平均年齢
2024年3月期900万円40.6歳
2023年3月期895万円40.6歳
2022年3月期857万円40.4歳
2021年3月期858万円40.0歳
2020年3月期866万円39.6歳
2019年3月期852万円39.4歳
2018年3月期832万円39.2歳
トヨタ自動車の平均年収推移(出所: 同社IR

トヨタ自動車に転職すると、年収が上がるというだけでなく自分自身の市場価値も上がるというメリットがあります。

仮に転職後に合わないと感じても、トヨタ自動車で数年間働いた経験があれば、転職市場における市場価値は非常に高くなります。

転職活動における幅も広がるため、より高年収企業に転職したり、自分の好きな業界で仕事をすることなどもできるようになります。

トヨタ自動車への転職がおすすめの理由#3:
ホワイト企業であるため

残業時間がそれほど長くないホワイト企業であるというのも、トヨタ自動車への転職がおすすめの理由の1つです。

トヨタ自動車は公式で月間平均残業時間を公開しています。2023年度における月平均残業時間は21.8時間と、非常に残業時間が短くホワイト企業であることが分かります。

年度月間平均残業時間
2020年度19.8時間
2021年度19.7時間
2022年度19.1時間
2023年度21.8時間
トヨタ自動車の月間平均残業時間(出所: 社会データ

トヨタ自動車は大企業でコンプライアンス意識も高いため、ハラスメントなどもほとんど見られません。ホワイト企業で働きたい人にとってトヨタ自動車はおすすめの会社となっています。

なお、残業やパワハラがなく高年収のホワイト企業に転職したい方は、ホワイト企業転職に強い転職サイト『タレントスクエア』をチェックしてみてください。

タレントスクエアは20代・30代に特化したハイクラス型転職サイトで、他の転職サイトでは滅多に出会えないホワイト企業の高年収スカウトが届きます。

実際のホワイト企業求人の例

20代・30代の方は誰でも無料で利用することができ、自分に届いたスカウトの中から興味のあるものだけ話を聞くことができるため、今すぐ転職予定のない方でも情報収集の1つとして利用できます。

トヨタ自動車への転職がおすすめの理由#4:
中途は配属リスクが少ないため

中途は配属リスクが少ないというのも、トヨタ自動車への転職がおすすめの理由の1つです。

トヨタ自動車は、事業部によって携わる業務の内容が大きく異なります。特に新卒の場合は、どこに配属されるかが大きな要素となっており、「配属リスク」と呼ばれることもあります。

新卒採用における配属リスク

一方で、トヨタ自動車の中途採用では最初から特定の部署や職種を前提として採用されることが多いです。即戦力としての採用が前提となるため、応募時に提示された職種・勤務地で働ける可能性が高いと言えます。

そのため、「入社後に希望しない部署に回される」というリスクが少なく、転職先としておすすめされる理由の一つになっています。

運営者情報

タレントスクエアは、東京都港区に本拠点を持つタレントスクエア株式会社が運営しています。当社は厚生労働省から有料職業紹介事業の認可を取得し、求職者の転職支援と企業の採用支援に関わる事業を運営しています。

※「タレントスクエア」は、タレントスクエア株式会社の登録商標(登録6766163)です。

会社名タレントスクエア株式会社(TALENT SQUARE K.K.)
公式ページURLhttps://talentsquare.co.jp/career/corp/
本社所在地〒107-0052
東京都港区赤坂8-11-26 +SHIFT NOGIZAKA 7F
法人番号9011001145238
有料職業紹介事業許可番号13-ユ-315110
特定募集情報等提供事業届出番号51-募-000460
適格請求書事業者登録番号T9011001145238
タレントスクエア株式会社の概要(2025年5月時点)
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