日本を代表するエンターテインメント企業であるオリエンタルランド。本記事では就職・転職人気の高いオリエンタルランドの年収について徹底解説します。
なお、オリエンタルランドへの転職方法・転職難易度は下記の記事で解説しているので、詳しく知りたい方は合わせてご覧ください。
![](https://talentsquare.co.jp/career/wp-content/uploads/2024/01/get-into-oriental-land-20240104-300x158.webp)
本記事のポイント
下記は本記事の要約です。詳しく知りたい方は是非最後までお読みください。
- オリエンタルランドの年収は?
-
オリエンタルランドは上場会社なので、有価証券報告書で平均年収が公開されています。
有価証券報告書によれば、2024年3月期におけるオリエンタルランドの平均年収は594万円(平均年齢: 40.4歳)となっています。
年度 平均年収 平均年齢 2024年3月期 594万円 40.4歳 2023年3月期 562万円 40.7歳 2022年3月期 492万円 39.9歳 2021年3月期 451万円 39.2歳 2020年3月期 709万円 39.9歳 2019年3月期 697万円 41.3歳 オリエンタルランドの平均年収・平均年齢推移(出所: 同社IR) - オリエンタルランドの役職別年収は?
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オリエンタルランドにおける役職別年収は下記の通りです。
役職 年次 年収 一般 1-4年目 400-450万円 主任 5-9年目 450-600万円 課長代理 10-15年目 600-800万円 課長 15年目- 800-1,000万円 部長 評価次第 1,000万円以上 オリエンタルランドにおける役職と年収イメージ - 中途でオリエンタルランドに転職するには?
-
オリエンタルランドは年収の高さや成長機会の豊富さ、その後のキャリアパスの広がりなどから転職市場で非常に高い人気があります。
一方で、近年では中途採用を積極的に行っており、20代や第二新卒での転職実績も出ているため、正しい選考対策を行うことで十分転職可能だと言えます。
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オリエンタルランドはどんな会社?
オリエンタルランドは日本を代表するエンターテインメント企業です。日本を代表するテーマパークである東京ディズニーリゾートを運営しています。
セグメント | 事業分野 |
---|---|
テーマパーク事業 | 東京ディズニーランドと東京ディズニーシー、2つのテーマパークの経営・運営に関わる |
社会システム | ディズニーアンバサダーホテル、東京ディズニーシー・ホテルミラコスタなどの運営 |
産業電子モビリティ | 商業施設「イクスピアリ」、リゾート内を走るモノレール「ディズニーリゾートライン」(2001年7月)などの運営 |
本社は千葉県浦安市舞浜にあります。
会社名 | 株式会社オリエンタルランド |
英語名 | Oriental Land Co., Ltd. |
資本金 | 632億112万7千円 |
本社所在地 | 千葉県浦安市舞浜1番地1 |
オリエンタルランドの総合職における仕事内容
公式によれば、オリエンタルランドの総合職は主に下記の様な業務を担います。
セグメント | 事業内容 |
---|---|
経営戦略・事業統括 | 経営方針・中長期戦略・新規事業などの策定や戦略実行のための計画・予算編成、経営資源配分策定など。企業価値の最大化と収益拡大に貢献する仕事です。 |
商品企画・管理・店舗開発 | お土産・雑貨・フード(メニュー含む)などの商品企画・開発・制作、仕入、販売計画の策定・統括、新規・既存店舗の出店・活性化計画の立案・実施など。ゲストに新しい喜びを感じてもらえるよう安全性も考慮しながら体験価値の向上を目指す仕事です。 |
イベントやショーなどコンテンツ開発 | イベントやショーのコンテンツの企画・開発・制作・実施計画の統括など。魅力的な体験を創造する仕事です。 |
マーケティング・広報 | 広告・宣伝の企画・実施管理、Webコミュニケーション、国内・海外マーケティング活動など。より多くのゲストの方にご来園いただくために魅力や最新情報等をお伝えする仕事です。 |
人事・労務 | 社員・準社員の採用業務・教育研修の計画・実施、人事・労務管理など。社員約5千人、準社員約1万6千人(2023年3月時点)の仲間を迎え、支える仕事です。 |
経理・財務 | 経理・資産管理、決算、税務、会計監査、IR活動、資金計画の立案、損害保険に関する総括管理など。経営資源に関わる経営課題について具体的かつ全体最適の視点で解決策を提案・実行する仕事です。 |
オリエンタルランドの平均年収は594万円(平均年齢: 40.4歳)
オリエンタルランドは上場会社なので、有価証券報告書で平均年収が公開されています。
有価証券報告書によれば、2024年3月期におけるオリエンタルランドの平均年収は594万円(平均年齢: 40.4歳)となっています。
年度 | 平均年収 | 平均年齢 |
---|---|---|
2024年3月期 | 594万円 | 40.4歳 |
2023年3月期 | 562万円 | 40.7歳 |
2022年3月期 | 492万円 | 39.9歳 |
2021年3月期 | 451万円 | 39.2歳 |
2020年3月期 | 709万円 | 39.9歳 |
2019年3月期 | 697万円 | 41.3歳 |
国税庁が開示している日本人の平均年収が461万円であることから、オリエンタルランドの平均年収は日本人全体の平均よりも有意に高いと言えます。
また、マイナビAGENTが公表している業種別平均年収ランキングによると、レジャー・アミューズメント・エンターテインメント企業の平均年収は395万円となっており、オリエンタルランドの平均年収はレジャー・アミューズメント・エンターテインメント企業全体の平均年収よりも高い水準になっています。
オリエンタルランドの年収が低いと言われるのはなぜ?
オリエンタルランドの年収は低いと言われることがあります。確かにオリエンタルランドの平均年収はここ数年400-600万円の間で推移しており、大企業と比較すると低い水準であるというのは事実です。
年度 | 売上高 | 営業利益 |
---|---|---|
2019年3月期 | 5,256億円 | 1,293億円 |
2020年3月期 | 4,645億円 | 969億円 |
2021年3月期 | 1,706億円 | -460億円 |
2022年3月期 | 2,757億円 | 77億円 |
2023年3月期 | 4,831億円 | 1,112億円 |
2024年3月期 | 6,185億円 | 1,654億円 |
オリエンタルランドの主要事業は東京ディズニーリゾートであり、新型コロナウイルスの影響を大きく受けました。その影響により年収水準が下がってしまい、年収が低いと言われる原因となりましたが、2023年3月期以降は新型コロナウイルスの影響が一巡し、年収水準も上がっていくものと推定されます。
オリエンタルランドにおける管理職・非管理職別年収を解説
年収が低いと言われるオリエンタルランドですが、管理職まで上がることで十分な年収水準に達することができます。開示によれば、オリエンタルランドの管理職・非管理職別年収は下記の通りです。(()内は賞与抜き)
年度 | 管理職 | 非管理職 |
---|---|---|
2021年3月期 | 887万円 (661万円) | 444万円 (352万円) |
2022年3月期 | 967万円 (664万円) | 454万円 (340万円) |
管理職は平均年収が1,000万円に近い水準にあることが分かります。
オリエンタルランドの平均手取りはいくら?
国税庁・日本年金機構・全国健康保険協会の公式情報をもとに試算すると、オリエンタルランドの平均と同じく41歳で年収562万円の場合、年間の手取り額は約451万円、ひと月あたりの手取り額は約38万円となります。
なお、実際の手取りは年収に占めるボーナスの割合や家族構成等によって変動する可能性があります。詳しく知りたい方は手取り計算ツールをご覧ください。
項目 | 年収 | 月収 |
---|---|---|
額面収入 | ||
所得税 | ||
住民税 | ||
健康保険 | ||
厚生年金 | ||
雇用保険 | ||
介護保険 | ||
手取り |
オリエンタルランドの転職難易度は?
オリエンタルランドは年収の高さや成長機会の豊富さ、その後のキャリアパスの広がりなどから転職市場で非常に高い人気があります。
一方で、近年では中途採用を積極的に行っており、20代や第二新卒での転職実績も出ているため、正しい選考対策を行うことで十分転職可能だと言えます。
実際に選考を受ける前に自分の転職可能性を知りたい方は、月間100万人以上が利用する『転職可能性診断』という無料のツールをチェックしてみてください。
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転職可能性診断の対象企業 | |
---|---|
高年収難関企業 | ・三菱商事 ・キーエンス ・電通 ・野村総合研究所 ・リクルート ・エムスリー ・SONY ・ベイカレント ・M&A総合研究所 など |
ホワイト企業 | ・NTTドコモ ・味の素 ・明治 ・日本たばこ産業 ・富士フイルム ・東京海上日動火災保険 ・任天堂 ・サントリー ・花王 など |
外資系企業 | ・Google ・マッキンゼー ・ゴールドマンサックス ・P&G ・アマゾン ・PwC ・アクセンチュア ・セールスフォース など |
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なお、オリエンタルランドへの転職方法・転職難易度は下記の記事で解説しているので、詳しく知りたい方は合わせてご覧ください。
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【参考】オリエンタルランドの年収偏差値は?
年収偏差値について詳しく知りたい方は以下の年収偏差値計算ツールをご利用ください。年齢と年収を入力すると年収偏差値を試算することができます。
▼ 条件を指定して年収偏差値を計算できます年収偏差値計算ツール | |
---|---|
偏差値
– |
|
男性の中での偏差値
– |
女性の中での偏差値
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大卒の中での偏差値
– |
大企業の中での偏差値
– |
厚生労働省『賃金構造基本統計調査』の最新情報をもとに試算
実は、年収は個人の能力やスキルよりも、働いている業界や企業などの【環境】によって大きく左右されます。年収水準の低い業界やブラック企業に勤めている限り、本人がいくら努力しても年収が上がることは期待できません。
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オリエンタルランドの正社員(総合職)における役職一覧と年収
オリエンタルランドの総合職における年収は一般的な年収体系となっており、基本給と残業代、賞与で構成されます。賞与は年に2回の支給となっています。
オリエンタルランドの年収= 基本給 + 残業代 + 賞与(年2回)
![男性のアイコン](https://talentsquare.co.jp/career/wp-content/uploads/2024/03/man-icon-100px-20240305.png)
オリエンタルランドの社員口コミ
管理部門・バックオフィス系
31歳 男性 新卒入社
オリエンタルランドにおける役職別年収は下記の通りです。
役職 | 年次 | 年収 |
---|---|---|
一般 | 1-4年目 | 400-450万円 |
主任 | 5-9年目 | 450-600万円 |
課長代理 | 10-15年目 | 600-800万円 |
課長 | 15年目- | 800-1,000万円 |
部長 | 評価次第 | 1,000万円以上 |
オリエンタルランドにおいて賞与は年に2回支給されます。賞与は基本給の5-6か月分支給されますが、業績による変動が大きく、新型コロナウイルスの影響によって賞与が出なくなったこともある模様です。
評価制度は期初に立てた目標の達成度合いの進捗を半期ごとに上司と確認することによって決定されますが、結果的に差が生まれづらく年功序列となる傾向にある模様です。
オリエンタルランドにおけるテーマパークマネジメント職(スーパーバイザー)、技術職の年収は?
一般的にテーマパークマネジメント職(スーパーバイザー)、技術職などの年収も上記でご紹介した年収は総合職と比較すると8割掛け程度となる模様です。
オリエンタルランドにおける年齢別年収推移
新卒でオリエンタルランドに入社して、その後も順調に昇進した場合の年齢別年収(ボーナス・残業代を含む)の推移は以下の通りです。
なお、昇進スピードや残業時間・評価によって合計年収は変わる可能性があるため、参考までにご覧ください。
年齢 | 年収 |
---|---|
25歳 | 400-450万円 |
30歳 | 550-600万円 |
35歳 | 650-700万円 |
40歳 | 800-900万円以上(評価次第) |
45歳 | 1,000万円以上(評価次第) |
50歳 | 1,100万円以上(評価次第) |
中途でオリエンタルランドに転職した場合の年収は?
中途でオリエンタルランドに転職したいと思っている場合、「自分の年収がどれくらいになるか」というのは誰しもが気になることだと思います。
実は新卒で入社したときの年収と中途で転職した場合の年収は大きく異なるケースが少なくありません。
中途で入社した場合の具体的な年収を知るためには、転職サイトに掲載されている実際の求人を見ることが最も確実です。口コミサイトやSNSよりも最新かつ正確な情報を知ることができます。
特に人気なのはCMでも有名な転職サイト『ビズリーチ』です。一般的な転職サイトではめったに見つからないような人気企業の高年収求人や好条件の非公開求人が多数掲載されています。
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ビズリーチは定期的にログインしているとアカウントの評価が高まり、人気企業の非公開求人が優先的に案内されやすくなります。
転職活動を始める前から無料アカウントを作成して年に数回ログインしておくだけで、将来転職する際に情報が集まりやすく非常に有利になるのでおすすめです。
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オリエンタルランドの新卒の年収・初任給は?(職種別)
オリエンタルランドの初任給は下記の通りです。入社する職種によって初任給も変わります。
- 総合職: 月給 238,000円
- テーマパークマネジメント職: 月給 238,000円
- 専門職(技術)・専門職(調理): 月給 238,000円
- ※調理のみ:専門学校卒 月給 217,000円
上記に対して残業代・賞与が別途支給されます。
オリエンタルランドの福利厚生
オリエンタルランドの福利厚生は公式によれば下記の通りです。オリエンタルランドでは条件を満たせば独身寮に居住できるため、居住費を安く抑えることができます。
社会保険完備、退職金制度、カフェテリアプラン、財形貯蓄制度、独身寮 等
年次有給休暇(初年度14日付与)、産前・産後休暇、配偶者出産休暇、結婚休暇、生理休暇、妊娠中等の通院休暇、妊娠中等の特別休暇、子の看護休暇、介護休暇、忌引休暇、病気有給休暇、その他(育児休職等)
通勤手当、時間外勤務手当、休日勤務手当、深夜勤務手当、時間帯手当等
オリエンタルランドは激務?ホワイト企業?
オリエンタルランドは激務だという噂があります。
オリエンタルランドは一人当たりの月間労働時間を公開しています。オリエンタルランドの平均残業時間は非常に短く5-10時間程度となっています。
2021年度から時間外労働削減施策を導入しており、その影響で大きく残業時間が下がっている通り、オリエンタルランドはワークライフバランスが非常に良い会社であることが分かります。
年度 | 平均残業時間 |
---|---|
2018 | 17時間54分 |
2019 | 13時間12分 |
2020 | 5時間18分 |
2021 | 8時間16分 |
また、自己都合離職率も下記の通り2%と低い水準に抑えられていることが分かります。
年度 | 自己都合離職率 |
---|---|
2020 | 2.66% |
2021 | 2.59% |
中途でオリエンタルランドに転職するために
オリエンタルランドは転職市場で非常に人気の高い会社ですが、未経験であっても前職での実績次第で十分に転職できる可能性があります。
未経験であってもオリエンタルランドに転職するためには、人気企業をよく知る転職エージェントからサポートを受けるのがベストです。
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オリエンタルランドの採用大学を紹介 就職難易度は高い?
大学通信によれば、オリエンタルランドの採用大学は下記の通りです。大学別に見ると非常にレベルが高い大学の出身者が多く、オリエンタルランドの採用大学・学歴・就職難易度ともにレベルが高いことが分かります。
順位 | 大学名 | 就職者数 |
---|---|---|
1 | 慶應義塾大学 | 5 |
2 | 早稲田大学 | 3 |
3 | 高千穂大学 | 2 |
多摩美術大学 | 2 | |
明治大学 | 2 | |
立教大学 | 2 |
【厳選】オリエンタルランドへの転職におすすめの転職サイト・転職エージェント
オリエンタルランドへの転職に興味がある方のために、おすすめの転職サイト・転職エージェントを厳選して紹介します。
オリエンタルランドへの転職におすすめの転職サイト
ビズリーチ
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転職活動中の人はもちろん、直近の転職予定がなくても将来的に転職を考えている人も含めて200万人以上のユーザーが利用しています。
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サービス分類 | ・転職サイト ・スカウトサービス |
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■ 外資系・グローバル企業
アクセンチュア / PwC / アマゾンジャパン / デロイトトーマツコンサルティング / SAMSUNG / ボッシュ
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サービス分類 | ・転職エージェント ・総合型 |
対応地域 | 日本全国対応可能 |
運営会社 | 株式会社マイナビ 厚生労働省 有料職業紹介事業許可番号: 13-ユ-080554 |
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料金 | 無料 |
運営会社 |
キャリアスタート株式会社
厚生労働省 有料職業紹介事業許可番号 13-ユ-305582 |
参考ページ | キャリアスタートの評判と口コミ |
オリエンタルランドへの転職におすすめの転職サイト
タレントスクエア | 20代・30代に特化したスカウト型転職サイト
![タレントスクエア](https://talentsquare.co.jp/career/wp-content/uploads/talentsquare-firstview-800px-20240715.webp)
【公式HP】https://talentsquare.co.jp
『タレントスクエア』は、キャリアアップを目指す20代・30代の方に特化したスカウト型の転職サイトです。
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一般的な転職サイトでは、40代以降の経験豊富な即戦力人材に高年収のスカウトが集中してしまい、20代・30代の若手層には好条件のスカウトが届きづらいケースがあります。
『タレントスクエア』は20代・30代に特化したサービスのため、経験や専門性よりもポテンシャルを評価してくれる優良求人が多いことが特徴です。
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その他のおすすめ転職エージェント・転職サイト | |
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リクルートエージェント |
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ジェイック(JAIC) |
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