【平均865万円】SMC株式会社の年収・給料体系を徹底解説

SMC株式会社の年収・給料体系を徹底解説

世界有数の自動制御機器の総合メーカーであるSMC。本記事では就職・転職人気の高いSMCの年収について徹底解説します。

本記事のポイント

下記は本記事の要約です。詳しく知りたい方は是非最後までお読みください。

SMCの年収は?

SMCは上場会社なので、有価証券報告書で平均年収が公開されています。有価証券報告書によれば、2023年3月期におけるSMCの平均年収は865万円となっており、非常に高い水準であることが分かります。

年度平均年収平均年齢
2023年3月期865万円41.9歳
2022年3月期853万円41.8歳
2021年3月期775万円41.6歳
2020年3月期750万円40.5歳
2019年3月期786万円40.2歳
SMCの平均年収・平均年齢推移(出所: 同社IR
SMCの役職別年収は?

SMCでは「役職なし」「主任」「係長」「課長」「部長」という順番で昇進していきます。SMCの役職別年収は下記の通りです。

役職年収年次
役職なし500-700万円1-10年目
主任700-800万円11-15年目
係長800-950万円15-20年目
課長1,000-1,200万円20年目以降
部長1,200万円以上評価次第
SMCにおける役職と年収イメージ
中途でSMCに転職した場合の年収は?

中途でSMCに転職したいと思っている場合、「自分の年収がどれくらいになるか」というのは誰しもが気になることだと思います。

実は新卒で入社したときの年収と中途で転職した場合の年収は大きく異なるケースが少なくありません。

中途で入社した場合の具体的な年収を知るためには、転職サイトに掲載されている実際の求人を見ることが最も確実です。口コミサイトやSNSよりも最新かつ正確な情報を知ることができます。

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中途でSMCに転職するには?

SMCは年収の高さや成長機会の豊富さ、その後のキャリアパスの広がりなどから転職市場で非常に高い人気があります。

一方で、近年では中途採用を積極的に行っており、20代や第二新卒での転職実績も出ているため、正しい選考対策を行うことで十分転職可能だと言えます。

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目次

SMCはどんな会社?

SMCは自動制御機器の総合メーカーです。工場の自動化設備の空圧制御機器で世界首位(国内シェア6割、世界シェア3割)、ドイツのフェスト社 (Festo) との世界2強を構成しています。

SMCの主な製品
  • エアマネジメントシステム
  • 温調機器
  • 電動アクチュエータ
  • 真空用機器
  • イオナイザ
  • 無線システム
  • 2ポートバルブ
  • 電空レギュレータ

本社は東京都千代田区外神田にあります。

会社名SMC株式会社
英語名SMC Corporation
資本金610 億円
本社所在地東京都千代田区外神田4-14-1 秋葉原UDX 15 階
SMC株式会社の企業概要

SMCの平均年収は865万円(平均年齢: 41.9歳)

SMCは上場会社なので、有価証券報告書で平均年収が公開されています。有価証券報告書によれば、2023年3月期におけるSMCの平均年収は865万円(平均年齢: 41.9歳)となっており、非常に高い水準であることが分かります。

年度平均年収平均年齢
2023年3月期865万円41.9歳
2022年3月期853万円41.8歳
2021年3月期775万円41.6歳
2020年3月期750万円40.5歳
2019年3月期786万円40.2歳
SMCの平均年収・平均年齢推移(出所: 同社IR

国税庁が開示している日本人の平均年収が461万円であることから、SMCの平均年収は日本人全体の平均よりも有意に高いと言えます。

SMCの平均手取りはいくら?税金・社会保険料と手取りをシミュレーション

国税庁・日本年金機構・全国健康保険協会の公式情報をもとに試算すると、SMCの平均と同じく42歳で年収865万円の場合、年間の手取り額は約631万円ひと月あたりの手取り額は約53万円となります。

なお、実際の手取りは年収に占めるボーナスの割合や家族構成等によって変動する可能性があります。詳しく知りたい方は手取り計算ツールをご覧ください。

▼ 条件を指定して手取り額を計算できます
項目 年収 月収
額面収入
健康保険
厚生年金
介護保険
雇用保険
所得税
住民税
手取り額

国税庁日本年金機構全国健康保険協会の最新情報をもとに試算(詳細: 手取り計算ツール

SMCは年収が低い?
年収ランキングから見るSMCの年収

dodaが公表している業種別平均年収ランキングによると、メーカーの平均年収は453万円となっており、SMCの平均年収はメーカー全体の平均年収よりも高い水準になっています。

競合企業であるCKDとの比較は以下の表の通りです。SMCの平均年収は高い水準であることが分かります。

企業平均年収出所
SMC865万円23年3月期決算
CKD726万円23年3月期決算
SMCと競合の平均年収の比較
SMCの転職難易度は?

SMCは年収の高さや成長機会の豊富さ、その後のキャリアパスの広がりなどから転職市場で非常に高い人気があります。

一方で、近年では中途採用を積極的に行っており、20代や第二新卒での転職実績も出ているため、正しい選考対策を行うことで十分転職可能だと言えます。

実際に選考を受ける前に自分の合格可能性を知りたい場合は、大手転職サイト『doda(デューダ)』が提供している『合格診断』という機能を利用してみることをおすすめします。

3分で簡単な経歴情報を入力すると、日系・外資系を含めた人気企業300社への転職可能性を算出して、計算根拠や各社の最新の採用状況も含めた詳細なレポートを受け取ることができます。

dodaの合格診断の対象企業(一部抜粋)

■ 高年収人気企業

三菱商事 / キーエンス / 電通 / フジテレビ / 三菱地所 / ヒューリック

■ ホワイト高年収企業

トヨタ / 味の素 / 野村総合研究所 / アサヒビール / SONY / 富士フイルム / JR東海

■ 外資系・グローバル企業

マッキンゼー / BCG / ゴールドマンサックス / PwC / デロイトトーマツ / Google / P&G

また、気になる企業をお気に入りに追加すると求人が出たタイミングで通知が届くので、スキマ時間に効率よく志望業界・企業の採用情報をチェックすることができます。

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SMCの総合職における役職一覧と年収 (課長・部長クラスまで)

SMCの年収は一般的な年収体系となっており、基本給と残業代、賞与で構成されます。賞与は年に2回の支給となっています。

SMCの年収= 基本給 + 残業代 + 賞与(年2回)

SMCでは「役職なし」「主任」「係長」「課長」「部長」という順番で昇進していきます。SMCの役職別年収は下記の通りです。

役職年収年次
役職なし500-700万円1-10年目
主任700-800万円11-15年目
係長800-950万円15-20年目
課長1,000-1,200万円20年目以降
部長1,200万円以上評価次第
SMCにおける役職と年収イメージ

SMCのボーナスは何か月分?ボーナスカットの年もあった?

SMCにおいてボーナスは年に2回支給されます。SMCは賞与の割合が高く、業績が良い場合は賞与が上がり、年収水準も大きく上がる傾向にあります。差が激しいですが、ボーナスは2-10か月分程度です。

かつて景気の悪化に伴いボーナスがカットされたことがあります。一方で、ボーナスカットはめったなことが起きない限り起きず、近年は安定的にボーナスが支給されています。

中途でSMCに転職した場合の年収は?

中途でSMCに転職したいと思っている場合、「自分の年収がどれくらいになるか」というのは誰しもが気になることだと思います。

実は新卒で入社したときの年収と中途で転職した場合の年収は大きく異なるケースが少なくありません。

中途で入社した場合の具体的な年収を知るためには、転職サイトに掲載されている実際の求人を見ることが最も確実です。口コミサイトやSNSよりも最新かつ正確な情報を知ることができます。

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SMCにおける新卒の年収・初任給は?(高卒・大卒・院卒別)

SMCの初任給は下記の通りです。

分類月給
修士了(技術職・営業職・企画業務職)253,000円
学部卒(技術職・営業職・企画業務職)225,500円
高専卒(技術職)198,000円
短大・専門卒(技能職)181,000円
短大・専門卒(一般事務職)180,000円
SMCの初任給(出所: 新卒募集要項

上記に対して残業代・賞与が別途支給されます。

SMCの福利厚生 退職金はある?

SMCの福利厚生は公式によれば下記の通りです。SMCでは退職金も支給されます。

SMCの福利厚生
  • 制度・施設: 独身寮、従業員持株会、団体定期保険、財形持家融資制度、各種運動・教養クラブ 他
  • 休日: 完全週休2日、夏季、年末年始 他(年間休日数125日)
  • 休暇: 有給、慶弔、産前産後、育児、介護 他

SMCは激務できつい?ホワイト企業?

マイナビによれば、SMCにおける平均残業時間は12.0時間となっており、残業時間は短い水準であることが分かります。

3年未満離職率、有給休暇取得率も良い水準で推移しており、SMCは労働環境の良い会社であることが分かります。

年度有給休暇取得率3年未満離職率
201974.7%3.1%
202068.6%4.2%
202178.5%3.1%
SMCの有給休暇取得率と3年未満離職率(出所: サステナビリティデータ

中途でSMCに転職するために

SMCは転職市場で非常に人気の高い会社ですが、未経験であっても前職での実績次第で十分に転職できる可能性があります。

未経験であってもSMCに転職するためには、大手メーカーをよく知る転職エージェントからサポートを受けるのがベストです。

転職エージェントは無料で何社でも利用することができ、企業研究から書類作成・面接対策まで全てサポートしてもらえます。

転職エージェントは転職成功時に採用企業から紹介料をもらう仕組みです。利用者側は無料なので、気になるエージェントは積極的に登録してみましょう。

中でも『ASSIGN(アサイン)』は全国のエージェントの中から『JAPAN HEADHUNTER AWARD』の最優秀賞に選ばれた大手の転職エージェントで、実際の利用者の口コミも非常に良いのでおすすめです。

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SMCの採用大学を紹介 就職難易度は高い?

SMCの採用実績大学は下記の通りです。大学別に見るとレベルが高い大学の出身者が多く、SMCの採用大学・学歴・就職難易度ともにレベルが高いことが分かります。

SMCの採用実績大学(出所: マイナビ

<大学院>
北海道大学、東京工業大学、茨城大学、筑波大学、宇都宮大学、群馬大学、埼玉大学、千葉大学、東京農工大学、電気通信大学、京都工芸繊維大学、岩手大学、秋田大学、山形大学、信州大学、静岡大学、豊橋技術科学大学、大阪市立大学、岡山大学、広島大学、山口大学、九州大学、愛媛大学、大分大学、九州工業大学、東北学院大学、慶應義塾大学、上智大学、東京理科大学、早稲田大学、青山学院大学、中央大学、法政大学、明治大学、工学院大学、芝浦工業大学、成蹊大学、拓殖大学、東京電機大学、東洋大学、東京都市大学、日本大学、神奈川大学、神奈川工科大学、千葉工業大学、東海大学、金沢工業大学、名城大学、同志社大学、立命館大学、関西大学、龍谷大学、近畿大学、岡山理科大学、広島工業大学、九州産業大学、福岡大学
<大学>
北海道大学、東北大学、東京工業大学、名古屋大学、京都大学、大阪大学、神戸大学、九州大学、茨城大学、筑波大学、宇都宮大学、群馬大学、埼玉大学、千葉大学、東京外国語大学、東京農工大学、電気通信大学、横浜国立大学、横浜市立大学、首都大学東京、京都工芸繊維大学、室蘭工業大学、小樽商科大学、北見工業大学、岩手大学、秋田大学、山形大学、信州大学、富山大学、富山県立大学、金沢大学、福井大学、静岡大学、豊橋技術科学大学、三重大学、名古屋工業大学、大阪市立大学、和歌山大学、兵庫県立大学、神戸市外国語大学、岡山大学、広島大学、山口大学、愛媛大学、九州工業大学、大分大学、東北学院大学、関東職業能力開発大学校(応用課程)、慶應義塾大学、上智大学、東京理科大学、早稲田大学、青山学院大学、学習院大学、中央大学、法政大学、明治大学、立教大学、獨協大学、工学院大学、國學院大學、駒澤大学、芝浦工業大学、成蹊大学、成城大学、専修大学、東京電機大学、東洋大学、日本大学、武蔵大学、東京都市大学、明治学院大学、神奈川大学、千葉工業大学、亜細亜大学、大東文化大学、東海大学、東京経済大学、東京国際大学、金沢工業大学、愛知大学、愛知学院大学、南山大学、名城大学、同志社大学、立命館大学、関西大学、関西学院大学、京都産業大学、龍谷大学、大阪工業大学、近畿大学、甲南大学、摂南大学、岡山理科大学、広島工業大学、松山大学、九州産業大学、西南学院大学、福岡大学
<短大・高専・専門学校>
沼津工業高等専門学校

人気企業の年収
キーエンスの年収リクルートの年収NTTデータの年収
電通の年収博報堂の年収大塚商会の年収
富士通の年収NECの年収SCSKの年収
サントリーの年収任天堂の年収凸版印刷の年収
ヤフーの年収楽天の年収サイバーエージェントの年収
レバレジーズの年収セールスフォースの年収ゴールドマンサックスの年収
コンサル・M&A業界の年収
マッキンゼーの年収BCGの年収アクセンチュアの年収
ベイカレントの年収アビームの年収PwCの年収
野村総合研究所の年収デロイトトーマツの年収KPMGの年収
日本M&Aセンターの年収M&Aキャピタルパートナーズの年収M&A総合研究所の年収
総合商社の年収
三菱商事の年収三井物産の年収伊藤忠商事の年収
丸紅の年収住友商事の年収双日の年収
大手メーカーの年収
トヨタの年収ソニーの年収日立製作所の年収
村田製作所の年収パナソニックの年収東京エレクトロンの年収
デンソーの年収ファナックの年収富士フイルムの年収
凸版印刷の年収大日本印刷の年収キオクシアの年収
三菱重工の年収川崎重工の年収IHIの年収
転職サイト・転職エージェント
ビズリーチの評判dodaの評判リクルートエージェントの評判
マイナビエージェントの評判ハタラクティブの評判キャリアスタートの評判
JACリクルートメントの評判ミイダスの評判パソナキャリアの評判

タレントスクエアは、東京都渋谷区に本拠点を持つ株式会社Prime Partnerが運営しています。当社は厚生労働省から有料職業紹介事業と特定募集情報等提供事業の認可を取得し、求職者の転職支援と企業の採用支援に関わる事業を運営しています。

会社名株式会社Prime Partner(Prime Partner Inc.)
公式ページURLhttps://talentsquare.co.jp/corp/
本社所在地150-0002
東京都渋谷区渋谷2-19-15 宮益坂ビルディング609
法人番号9011001145238
厚生労働省
有料職業紹介事業許可番号
13-ユ-315110
厚生労働省
特定募集情報等提供事業届出番号
51-募-000460
適格請求書事業者登録番号T9011001145238
株式会社Prime Partnerの会社概要(2023年11月時点)

また、転職・キャリア・年収に関する正確な情報を発信するために以下の公的機関等による情報を参考にしています。

厚生労働省一般社団法人 日本人材事業協会公益社団法人 全国民営職業紹介事業協会一般社団法人 人材サービス産業協議会独立行政法人 労働政策研究・研修機構一般社団法人 日本人材派遣協会ハローワーク全国求人情報協会全国健康保険協会国税庁日本年金機構

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