『キャリアウィンク』は、国内大手派遣会社のリクルートスタッフィングが運営する事務職の無期雇用派遣に特化した派遣サービスです。
ネット上では、「事務職の無期雇用派遣求人が豊富」「ワークライフバランスを重視できる」という評判もありますが、「派遣会社の紹介した派遣先は断れない」「選考が大変」といったネガティブな評判も散見されます。
キャリアウィンクを実際に利用したことがある方々へのインタビューをもとに、キャリアウィンクの特徴・評判についてまとめています。キャリアウィンクへの登録を検討している方は是非ご覧ください。

■ 派遣会社の口コミ情報について
本ページに掲載されている派遣会社の紹介内容は、実際の利用者の口コミデータをもとに、編集部が事実関係や最新の状況を確認したうえで作成しています。
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派遣会社 キャリアウィンクの仕組み・特徴

キャリアウィンクは、リクルートスタッフィングが提供する事務職向けの無期雇用派遣サービスです。未経験者を含め、事務職として安定した雇用を目指す方に対して求人の紹介や就業支援を行っています。
一般事務、営業事務、人事事務、総務事務、経理事務、貿易事務など
キャリアウィンクの無期雇用派遣では、運営元である株式会社リクルートスタッフィングの社員として入社し、研修や面談を経たうえで契約先企業へ配属される仕組みとなっています。
キャリアウィンクを展開するリクルートスタッフィングは、人材業界大手・リクルートグループの一員です。長年にわたって派遣事業を営んでおり、実績のある会社となっています。

キャリアウィンクの概要 | |
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サービス名 | キャリアウィンク |
運営会社 | 株式会社リクルートスタッフィング 労働者派遣事業: 派13-010563 |
本社住所 | 東京都千代田区有楽町1-13-1 第一生命日比谷ファースト |
【参考】リクルートグループが運営する人材サービス
リクルートエージェント | 総合型転職エージェント(リクルートエージェントの評判) |
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Indeed | 求人情報検索サイト(インディードの評判) |
リクルートダイレクトスカウト | ハイクラスに特化したスカウト型転職サイト(リクルートダイレクトスカウトの評判) |
リクナビNEXT | 求人掲載サイト(リクナビNEXTの評判) |
キャリアウィンクにおける無期雇用派遣とは?
派遣には「有期雇用(登録型派遣)」と「無期雇用(常用型派遣)」の2種類の働き方があります。
「有期雇用」では、派遣会社と期間限定の雇用契約を結び、派遣先企業で就業する形となります。派遣期間は最長で3年とされており、期間満了後は契約が終了し、他社で働く際には改めて新たな雇用契約を結ぶ必要があります。
一方、「無期雇用」は期間の定めなくキャリアウィンクに雇用される形で、派遣期間が終了して次の配属を待つ間も給与が支払われます。また、給与体系も月給制のため、安定しやすいのが特徴です。
項目 | 有期雇用派遣 (登録型派遣) | 無期雇用派遣 (常用型派遣) |
---|---|---|
契約期間 | 最大3年 (派遣先に派遣されている間のみ契約締結) | 無期限 (派遣先に派遣されていない場合でも契約期間) |
雇用主 | 人材派遣会社 | 人材派遣会社 |
給料の支払い | 派遣期間のみ発生 | 派遣期間ではない期間であっても発生 (派遣待ちでも発生) |
給料体系 | 時給制が多い・賞与は支給されない | 月給制・賞与も支給 |
派遣先 | 選べる | 基本的に選べない |
福利厚生など | 人材派遣会社の規定に準ずる | 人材派遣会社の規定に準ずる |
キャリアウィンクを活用する際の流れ
キャリアウィンクを活用する際の流れは以下の通りです。
- キャリアウィンクに応募(書類選考)・Web面接
- キャリアウィンクに内定
- 入社前研修
- 配属先相談
- 職場見学・配属先決定
- 就業
キャリアウィンクで働くには、まず書類選考とWeb面接による選考を受ける必要があります。内定後は、入社前研修を通じてビジネスマナーやPCスキルなど、就業に必要なスキルを身につけます。
研修と並行して配属先について相談を行い、職場見学を実施します。見学後に問題がなければ配属先が正式に決定し、就業がスタートします。
キャリアウィンクは「最悪」と言われる理由・悪い評判と口コミ
キャリアウィンクの特徴・仕組みについて解説してきました。続いては、口コミ・評判から見えてきたキャリアウィンクのデメリット・悪い評判についてまとめています。
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キャリアウィンクの悪い評判
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キャリアウィンクは最悪と言われる理由・悪い評判と口コミ#1:
紹介された派遣先は断れないため
紹介された派遣先への配属は断れないというのも、キャリアウィンクは最悪と言われる理由・悪い評判の1つです。
無期雇用派遣は、派遣期間にかかわらず給与が支払われるため、有期雇用派遣と比べて雇用や収入の安定性がある点が大きなメリットです。
その一方で、キャリアウィンクのような無期雇用派遣では、派遣会社が決定した配属先で勤務することが原則となります。有期雇用派遣のように、自分で就業先を選ぶ自由は基本的に認められていません。
なお、勤務地は選べないものの、転勤はなく通勤圏内での配属となることが一般的で、遠方に配属されることはありません。
転勤はありますか?
キャリアウィンク 公式ページ
引っ越しを伴う転勤ありません。キャリアウィンク社員は事務職の地域限定社員です。再配属時も、入社時の本拠地から公共交通機関を利用した通勤圏内での配属となります。また、原則として入社時に希望いただいた都府県内での配属となります。

キャリアウィンクの悪い評判・口コミ
20代女性

キャリアウィンクの悪い評判・口コミ
20代女性
キャリアウィンクでは配属先を選ぶことができません。配属先を選びたいと思っている方は、同じく「スタッフサービス」が運営している『オー人事』の活用がおすすめです。
『オー人事』は有期雇用派遣で、派遣先企業が変わるたびに契約しなおすという形態ですが、その代わり紹介された求人を断ることができるというのが大きなメリットです。
キャリアウィンクは最悪と言われる理由・悪い評判と口コミ#2:
採用試験や選考を受ける必要があり落ちることがあるため
選考や採用試験を受ける必要があるためという点も、キャリアウィンクは最悪と言われる理由・悪い評判と口コミの1つです。
無期雇用派遣は、派遣会社に正社員に近い形で雇用されるため、採用はより慎重に行われます。通常の就職活動と同様に書類選考や面接といったプロセスが設けられており、経歴・スキル・年齢によっては不採用となることもあります。
このように、無期雇用派遣は正社員採用に近い形式で選考が行われるため、場合によっては選考にかかる負担が大きくなる可能性があります。

キャリアウィンクの悪い評判・口コミ
20代女性

キャリアウィンクの悪い評判・口コミ
20代女性
キャリアウィンクは最悪と言われる理由・悪い評判と口コミ#3:
配属先が決まらないことがあるため
配属先が決まらないことがあるというのも、キャリアウィンクは最悪と言われる理由・悪い評判の1つです。
キャリアウィンクでは、配属先の有無にかかわらず選考が行われて内定後に配属先が決定するという仕組みですが、派遣先企業の受け入れ状況や人員の調整状況によっては、すぐに配属が決まらないケースもあります。
とくに希望条件が細かい場合や、就業エリアに求人数が少ない場合には、配属までに数週間から1ヶ月以上待機期間が発生することもあるようです。

キャリアウィンクの悪い評判・口コミ
20代女性
ただし、有期雇用派遣では待機期間中に給与が支払われない一方、キャリアウィンクのような無期雇用派遣では配属が決まるまでの期間も給与を受け取ることができるため、一定の生活の安定が確保されている点はメリットです。
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キャリアウィンクに関する良い評判と口コミ
続いて、キャリアウィンクに関する良い評判と口コミを解説します。
\ 実際の利用者に聞いた /
キャリアウィンクの良い評判
- 事務職を中心に無期雇用派遣として約4,000人が勤務している実績がある
- 研修が充実しており事務職未経験者でも事務職として働くことができる
- 就業先の多くが大手企業
- 土日祝休みで残業時間が短く産休・育休制度などが整備された働きやすい環境
- 大手のリクルートグループが運営しており安心感がある
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キャリアウィンクの良い評判・口コミ#1:
事務職を中心に無期雇用派遣として約4,000人が勤務している実績がある
事務職の無期雇用派遣領域において実績があるというのが、キャリアウィンクに関する良い評判・口コミの1つです。
キャリアウィンクは多くの方が事務職での就職を成功させており、2015年11月のサービス開始以来、現在では約4,000人の先輩が活躍しています。事務職での就職を目指す方にとって、安心して利用できる点が大きなメリットです。
一般事務、営業事務、人事事務、総務事務、経理事務、貿易事務など

キャリアウィンクの良い評判・口コミ
20代女性

キャリアウィンクの良い評判・口コミ
20代女性
キャリアウィンクの良い評判・口コミ#2:
研修が充実しており事務職未経験者でも事務職として働くことができる
事務職未経験者でも事務職として働くことができるというのも、キャリアウィンクに関する良い評判・口コミの1つです。

キャリアウィンクでは、入社前に未経験からでも安心して事務職をスタートできるようビジネスやパソコンの基本スキルを身につけられる研修が整備されています。
入社後も就業年次に応じた各種スキルアップ研修があり、自分の目指すキャリアに合わせて研修コンテンツを選択して受講することが可能です。
こうした未経験歓迎の制度により、実際に就業者の82%が事務職未経験者です(販売・接客業:約60%、営業職:約15%)。このように、キャリアウィンクは未経験からでも働ける点が大きなメリットです。


キャリアウィンクの良い評判・口コミ
20代女性

キャリアウィンクの良い評判・口コミ
20代女性
キャリアウィンクの良い評判・口コミ#3:
就業先の多くが大手企業
就業先の多くが大手企業だというのも、キャリアウィンクに関する良い評判・口コミの1つです。
キャリアウィンクでは、50%以上の方が従業員1,001名以上の企業で就業しており、就職難易度の高い大手企業で働ける点が大きなメリットです。
トヨタ自動車、サントリー、パナソニック、日立製作所、博報堂、SCSK、ビズリーチ、カカクコム、JA共済、明治安田生命
従業員数の多い大企業は環境が整備されており、働きやすさが魅力です。キャリアウィンクを通じて、そのような安心できる環境で事務職として経験を積めることが、多くの利用者からの高い評価につながっています。

キャリアウィンクの良い評判・口コミ
20代女性

キャリアウィンクの良い評判・口コミ
20代女性
キャリアウィンクの良い評判・口コミ#4:
土日祝休みで残業時間が短く産休・育休制度などが整備された働きやすい環境
働きやすい環境で働けるというのも、キャリアウィンクに関する良い評判・口コミの1つです。
キャリアウィンクの就業先となる事務職は、ワークライフバランスに優れた職場が多く、土日祝休みや月平均10時間という残業時間の少なさが特徴です。
残業時間はどれくらいですか?
キャリアウィンク よくある質問
平均的には月10時間以内の方が多いです。月間20時間以内に収まるように派遣就業先にはお願いしています。※所定労働時間は原則1日8時間です。
こうした環境により、プライベートと仕事の両立がしやすい点が高く評価されています。また、産休・育休制度や福利厚生も整っており、安心して働き続けることができるというのが大きなメリットです。
- 産育休取得者: 465人
- 現在育休取得数:246人
- 産育休取得後復帰者数: 268人
- 福利厚生: 健康保険・厚生年金保険・雇用保険・ 労災保険完備・リクルートグループ団体保険制度

キャリアウィンクの良い評判・口コミ
20代女性

キャリアウィンクの良い評判・口コミ
20代女性
キャリアウィンクの良い評判・口コミ#5:
大手のリクルートグループが運営しており安心感がある
大手のリクルートグループが運営しており安心感があるという点も、キャリアウィンクの良い評判と口コミとして挙げられます。
キャリアウィンクは人材大手のリクルートグループが運営するサービスです。人材派遣に関する知識・ノウハウは国内随一であることに加えて、取引先企業が多く求人紹介先が豊富です。
- 国内人材大手
- 東京証券取引所 プライム市場に上場
- 人材領域で様々な事業・サービスを展開
- 転職サービス『リクルートエージェント』
- 求人サイト『リクナビNEXT』
- スカウトサイト『リクルートダイレクトスカウト』
- 薬剤師専門の転職サイト『リクナビ薬剤師』
- 派遣会社『リクルートスタッフィング』『スタッフサービス』『テクノサービス』『ミラエール』『スタッフサービスエンジニアリング』
多数の事務職就業を支援してきた実績や経験に基づいたサポートが受けられ、人材大手企業が運営しているため安心して活用できるというのが、キャリアウィンクにおける大きなメリットです。
特に初めて事務職に挑戦する方にとっては、情報提供から研修、就業後のフォローまで手厚い支援が受けられる大手サービスを選ぶことが安心であり、キャリアウィンクはおすすめできるサービスだと言えます。

キャリアウィンクの良い評判・口コミ
20代女性

キャリアウィンクの良い評判・口コミ
20代女性
キャリアウィンクはこんな人におすすめ
キャリアウィンクの特徴・口コミ・評判についてまとめましたが、キャリアウィンクはこんな人におすすめです。
キャリアウィンクはこんな人におすすめ
- 無期雇用派遣として働きたい人
- 事務職として働きたい人(未経験含む)
- ワークライフバランスを重視したい人
- 産休や育休など充実した福利厚生を受けたい人
キャリアウィンクは、事務職の無期雇用派遣に特化した派遣サービスです。安定した雇用形態で事務職として働きたい方にとって、おすすめの選択肢といえます。
未経験からでも安心してスタートできるよう、タイピングやExcel、ビジネスマナーなど、スキルアップ支援が充実している点も大きな特長です。
また、ワークライフバランスを重視した求人が多く、残業が少なく土日休みの案件が豊富なため、プライベートも大切にしながら働けます。
福利厚生や産休・育休といった制度面も整備されており、長期的に安定して働きたい方にも適した派遣会社です。
なお、現在転職活動中の方や1年以内に転職を考えている方は、以下の転職サイト診断をチェックしてみてください。
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