『ビズリーチ』は、経歴を登録しておくだけで人気企業の採用担当者やヘッドハンターから高年収のスカウトが届くおすすめの転職サイトです。
ビズリーチは審査制のサービスとなっており、「ビズリーチの審査に落ちたのだが、どうしたらいい?」「ビズリーチの審査に落ちる人の特徴は?」と疑問に思っているのではないでしょうか。
この記事では、ビズリーチの審査基準・審査に落ちた理由、審査に落ちた場合の対処法についてまとめているので、是非ご参考にして頂ければと思います。
■ 転職サービスの口コミ情報について
本ページに掲載されている転職サービスの紹介内容は、実際の利用者の口コミデータをもとに、編集部が実際にサービスを利用したうえで事実関係や最新の状況を確認したうえで作成しています。
転職サービスの口コミを投稿する
ご回答いただいた方に抽選でAmazonギフト券1,000円分をプレゼント差し上げます。※抽選結果は当選者にのみお送りします。
なお、ビズリーチの評判・口コミについてはこちらの記事をご覧ください。
ビズリーチに登録するためには審査を受ける必要がある
ビズリーチは審査制の転職サイトとなっており、すべてのユーザーは新規登録の際にビズリーチによる審査を受ける必要があります。
通常は3営業日程度でメールにて審査結果が通知されますが、ユーザーの入力情報がビズリーチの基準に満たない場合は審査に落ちてしまう場合があります。
審査項目は一般に公開されていないものの、下記の様な項目が審査項目であると言われています。
- 職務経歴
- 学歴
- 年齢
- 現職の収入
ビズリーチの審査に落ちてしまった場合、ビズリーチを活用することはできません。
この記事をご覧の方の中には、「ビズリーチに登録してみたいけど、審査に落ちたらどうしよう」と不安に思っている方もいると思います。
結論から言えば、ビズリーチの審査に落ちたからと言って何のデメリットもないので、迷っているのであればビズリーチへ登録申請してみることをおすすめします。
とはいえ、審査の基準や落ちてしまった場合の対処法については気になるところだと思いますので、あわせて解説していきます。
【公式HP】https://bizreach.jp
サービス名 | ビズリーチ |
公式ページ | https://bizreach.jp |
サービス分類 | ・転職サイト ・スカウトサービス |
特徴 | ・年収1000万円以上の求人が多数 ・200万人以上が利用する国内最大級の転職サイト |
求人掲載件数 | 109,360 件(2024年4月時点) |
運営会社 | 株式会社ビズリーチ 厚生労働省 有料職業紹介事業許可番号: 13-ユ-302647 |
参考ページ | ・ビズリーチの評判と口コミ ・ビズリーチのプラチナスカウトとは? ・ビズリーチに登録すると会社にばれる? ・ビズリーチの審査とは? ・ビズリーチのCMの女優は誰? |
迷っている方はとりあえずビズリーチに登録がおすすめ
ビズリーチの審査に落ちてもデメリットは何もない
自分の経歴でビズリーチの審査に受かるか、落ちるかは、インターネットでいくら調べたとしても分かりません。最も確実なのは自分でビズリーチに申し込んでみて審査を受けてみることです。
ビズリーチの審査に落ちたからといって、現実世界で不都合が起きたり、ペナルティが生じたり、会社にばれたり、といったことは一切生じません。
悩んでいる方はとりあえずビズリーチに登録申請をすることを強くおすすめします。
ビズリーチに登録できる人・審査に落ちる人の特徴は?学歴・職歴は関係ある?
ビズリーチでは、公式に審査基準を公開していません。
審査基準は、ビズリーチに掲載している求人情報の応募条件を満たすキャリアをお持ちであることです。 ただし、具体的な審査基準は公開しておりません。あらかじめご了承ください。
ビズリーチ公式サイトより引用
そこで、審査落ちする人の特徴を調査してみると、以下のような特徴があることが分かりました。
- 年収や現在の職歴・学歴がビズリーチの基準に達していない
- 社会人経験・実務経験に乏しい
- 年齢が高い
- 職務経歴書に記載されている情報が不足している
- 過去にビズリーチでトラブルを起こしている・経歴に詐称の可能性がある
- 経歴が特殊
ビズリーチの審査に落ちる人の特徴①
年収や現在の職歴・学歴がビズリーチの基準に達していない
ビズリーチの審査に落ちる原因としてまず考えられるのは、現状の年収水準や現在の職歴・学歴がビズリーチの基準に達していないという理由です。
ビズリーチはハイクラスを対象にしており、求人の3分の1は年収1,000万円以上の求人と謳っています。そのため、年収が低かったり、職歴や学歴がビズリーチの基準に達していないと判断される場合、どの求人にもマッチしないと判断され、そもそも審査に落ちてしまう可能性があるようです。
- 社会人経験が乏しい・年収が低い場合は絶対に審査に通らない?
-
社会人経験が乏しく、年収が低いからといって、必ずしも審査に通らないわけではありません。明確に基準は公開されておらず、総合的に判断され審査に承認される可能性も十分あります。
何より、審査に落ちたからといって実生活で不便が生じることはないので、まずは登録申請をしてみることをお勧めします。
また、年収や職歴が理由でビズリーチの審査に落ちた場合は、『マイナビエージェント』や『ASSIGN』などの転職エージェントに登録することをおすすめします。転職エージェントは基本的に審査がないため、誰しも活用することができます。
ビズリーチの審査に落ちる人の特徴②
社会人経験・実務経験に乏しい
ビズリーチの審査に落ちる原因として次に考えられるのは、社会人経験や実務経験に乏しく、スキルがないという理由です。
ビズリーチはハイクラス向けの転職サイトなので、新卒1-2年目だったり、専門性がないと判断されると、職業によっては審査に通ることができない可能性があります。
また、例えば数年仕事から離れていたりとブランクが長い場合も審査に通りづらくなる傾向にあるようです。
ビズリーチの審査に落ちる人の特徴③
年齢が高い
年齢が高すぎる場合、審査に落ちてしまう可能性もあります。
年齢が60歳以上などの場合、転職する可能性が低いと判断されて審査に落ちることがあるようです。ただ、ビズリーチの登録者は20代から50代と幅広く、特に20代から40代であれば年齢を理由に審査に落ちる可能性は低いと思われます。
もし20代の方などで審査に落ちてしまった場合は、年齢が原因ではなく、年収やその他の要素が原因である可能性が高いです。
ビズリーチの審査に落ちる人の特徴④
職務経歴書の情報が不足・真剣さに欠ける
職務経歴書に記載されている情報が不足していたり、真剣さに欠ける場合、審査に落ちてしまう可能性もあります。
ビズリーチでは、登録に際して職務経歴書にスキルや実績といった項目を記載する必要がありますが、こうした記載情報が不足していたり、真剣さにかけるような内容の場合は、ビズリーチの審査に落ちてしまう可能性があります。
情報が不足していることが原因だという心当たりがある場合は、ビズリーチの審査に再挑戦してみるのも良いでしょう。
ビズリーチの審査に落ちる人の特徴⑤
過去にビズリーチでトラブルを起こしている・経歴に詐称の可能性がある
過去にビズリーチでトラブルを起こしている場合も、ビズリーチの審査に落ちる可能性があります。ビズリーチとしてもトラブルが起きるのは好ましくないので、致し方ないでしょう。
また、経歴の詐称が疑われる場合も審査に落ちる可能性があります。仮に審査が通ったとしても、経歴の詐称は明るみに出ますし、誰も得をしないので、いくら審査に通るためとはいえ、絶対にやめましょう。
ビズリーチの審査に落ちる人の特徴⑥
経歴が特殊
経歴が特殊な場合もビズリーチでの求人が断られる可能性があります。
例えば、芸能人・アスリート・水商売・自営業などがこれにあたり、このような職種の場合、このような経歴の人を求めている求人が少ないことから、ビズリーチから求人の紹介を断られてしまう場合があります。
ビズリーチの審査に落ちた場合の対処法
ビズリーチの審査に落ちた場合、下記の3つの対処法があります。
- 再審査を申請する
- 転職エージェントを活用する
ビズリーチの審査に落ちた場合の対処法①
再審査を申請する
ビズリーチは、審査に落ちたとしても再度登録の申請を行うことができます。
特に、職務経歴書の情報が不足していたり、真剣さに欠ける内容で登録申請をした結果落ちてしまった場合には、もう一度職務経歴書を充実させて登録申請を提出することで審査に受かる可能性があります。
また、すぐに再申請をするわけでなくても、時間をかけて現職での実績を積んだ後に登録申請を再度行うことで、ビズリーチに登録することができるかもしれません。
しかしながら、転職活動におけるゴールはビズリーチに登録することではありません。ビズリーチの審査に落ちた場合、あまりビズリーチに固執せず他のサービスを活用することをおすすめします。
ビズリーチの審査に落ちた場合の対処法②
転職エージェントを活用する
ビズリーチの審査に落ちた場合、転職エージェントを活用するのも手です。ビズリーチではヘッドハンターからのスカウトメッセージが多数届きますが、ヘッドハンターも実質的には転職エージェントなので、最初から転職エージェントに登録してみて転職活動を始めてしまった方が良い場合もあります。
ビズリーチの審査に落ちた場合におすすめの転職エージェント
ビズリーチの審査に落ちてしまったからといって転職活動を諦める必要はありません。ここでは、審査の必要なくおすすめできる転職エージェントやスカウトサービスについてご紹介します。
マイナビエージェント
【公式ページ】https://mynavi-agent.jp
『マイナビエージェント』は、大手人材会社のマイナビが運営する総合型の転職エージェントです。日本全国で幅広い業界・職種の転職を支援しており、2024年4月時点で45,344 件の公開求人と18,146 件の非公開求人を扱っています。
取り扱い求人の中には『マイナビエージェント』でしか扱っていない独占求人も多いため、転職において幅広い選択肢の中から最適な会社を選びたい方は是非登録しておくことをおすすめします。
マイナビエージェントには下記の様なメリットがあります。
- 20代や若手、第二新卒向けの案件が豊富
- 書類添削や面接対策をはじめとした丁寧なサポート体制が構築されており、高い満足度を誇る
- 中小企業を中心として求人量が多い
- 大手ならではの安心感がある
- 全国の求人を取り扱っている
サービス名 | マイナビエージェント |
公式ページ | https://mynavi-agent.jp |
サービス分類 | ・転職エージェント ・総合型 |
求人数 | 公開求人:45,344 件 非公開求人:18,146 件 (2024年4月時点) |
対応地域 | 日本全国 |
料金 | 無料 |
運営会社 | 株式会社マイナビ 厚生労働省 有料職業紹介事業許可番号 13-ユ-080554 |
参考ページ | ・【口コミ】マイナビエージェントの評判 ・マイナビエージェントで断られた?原因と対処法 |
関連サービス | ・20代専門転職エージェント『マイナビジョブ20’s』 ・薬剤師転職サイト『マイナビ薬剤師の評判』 ・看護師転職サイト『マイナビ看護師』 |
マイナビエージェントの評判・口コミについて詳しく知りたい方は以下の記事をご覧ください。
ASSIGN
コンサル・ITに強い!面接対策など丁寧なサポートを受けたい方におすすめ。
【公式HP】https://assign-inc.com
『ASSIGN』は、若手ハイキャリアに特化した転職エージェントです。コンサル・IT・金融などの業界への転職支援に強みがあります。
- 総合・ITコンサル等のコンサル企業や大手IT企業等若手ハイエンド層の転職実績が豊富
- 中長期的で真摯かつ丁寧なキャリアサポートを受けることができる
- 業界に理解が深く質の高いエージェントが在籍
面接対策や業界研究など転職サポートの丁寧さに定評があり、全国のエージェントの中から『JAPAN HEADHUNTER AWARD』の最優秀賞を受賞しています。
ハイクラス企業への選考をサポートしてきた実績を基にした選考ノウハウも豊富で、内定確率を上げることができる丁寧なサポートにも定評があります。
今すぐ転職予定のない方や第二新卒の方でも無料で面談やサポートを受けることができるため、高年収な業界への転職を将来的に考えている方は、是非公式ページから無料面談を申し込んでみて下さい。
サービス名 | ASSIGN(アサイン) |
公式ページ | https://assign-inc.com |
タイプ | ・転職エージェント ・特化型 |
特徴 | 若手ハイエンド専門の転職エージェント |
料金 | 無料 |
運営会社 | 株式会社アサイン 厚生労働省 有料職業紹介事業許可番号 13-ユ-308560 |
第二新卒・既卒・未経験の転職なら「キャリアスタート」もおすすめ
★ おすすめNo.1「キャリアスタート」
月収25万円以下から年収100万円以上アップの実績多数。学歴・職歴よりもポテンシャルを評価してくれる優良企業を紹介してくれる。登録するとオリジナルの『転職成功BOOK』が無料でもらえる。
【公式HP】https://careerstart.co.jp
『キャリアスタート』は、第二新卒・既卒・未経験の方向けに特化してキャリア支援を行っているエージェントです。
未経験の業界や職種への転職支援の実績が豊富で、実際の利用者からは「転職を通じて年収が大きく上がった」「未経験でもIT業界への転職に成功できた」「短期間で大手から内定が出た」などポジティブな声が多く聞こえます。
- 第二新卒や既卒、フリーターなど職歴の浅い20代に特化
- 年収が100万円以上アップできる求人が豊富
- マンツーマン模擬面接や『転職成功BOOK』を通じて高い内定率を実現
- 自己分析や適性検査を通じて、キャリアビジョンの設計をサポートしてくれる
- 転職交流会や転居サポートといった独自のサポートを提供している
サービス名 | キャリアスタート(CAREER START) |
公式ページ | https://careerstart.co.jp |
サービス分類 | ・転職エージェント ・特化型 |
特徴 | 20代の第二新卒・既卒・未経験専門の転職エージェント 登録者に『転職成功BOOK』を無料プレゼント中 |
料金 | 無料 |
運営会社 | キャリアスタート株式会社 厚生労働省 有料職業紹介事業許可番号 13-ユ-305582 |
参考ページ | キャリアスタートの評判と口コミ |
キャリアスタートの評判・口コミについて詳しく知りたい人はこちらをご覧ください。
そもそも、ビズリーチでは何ができる?転職サイト ビズリーチの特徴
そもそも、ビズリーチは何ができるサービスなのでしょうか。ビズリーチの特徴についてご説明します。
- スカウト型の転職サービス
- 会員数、導入企業数、登録ヘッドハンター数が国内随一の日本を代表するサービス
- 登録審査が必要
- 一部機能は有料課金しないと利用できない
- 会員限定の転職コラムが充実
ビズリーチの特徴・仕組み①
スカウト型の転職サービス
ビズリーチはスカウト型の転職サービスです。ビズリーチでは、ユーザーが求人に応募するのではなく、ユーザーの登録情報を見た企業やヘッドハンターがユーザーにスカウト求人を送ります。
一般的な転職サイトでは、求人を自ら検索して応募する必要があるのに対し、ビズリーチは登録して職務経歴・スキル等のアピールポイントや年収情報を充実させておけば、企業やヘッドハンターからのスカウトを待つだけです。
企業やヘッドハンターからのスカウトがユーザーに届くので、ユーザーはその中から興味があるメッセージに返信し、話を進めることができます。
- ビズリーチに登録する
- 職務経歴書を充実させ、登録審査を受ける
- 企業やヘッドハンターからスカウトメッセージが届く
- たくさん届くメッセージの中から、興味のあるスカウトだけに返信する
- 企業とやヘッドハンターと面談する
- (最終的には)内定・転職
ビズリーチの特徴・仕組み②
会員数、導入企業数、登録ヘッドハンター数が国内随一の日本を代表するサービス
ビズリーチは会員数、導入企業数、登録ヘッドハンター数が国内随一の日本を代表するサービスです。
下記の通り、会員数は200万人を超え、導入企業数も25,000社、ビズリーチを活用しているヘッドハンターの人数は約6,100人に上ります。
会員数
約200万人超
導入企業数
約25,000社
利用ヘッドハンター数
約6,100人
国内における転職サービスとしては最大級の規模となっており、ユーザーの多さから企業側も採用チャネルにビズリーチを活用することが多い傾向にあります。ビズリーチに登録すればほとんどの企業とつながりを持つことができるため、転職活動をしている方はマストで登録すべきサービスとなっています。
ビズリーチの特徴・仕組み③
登録時には審査が必要
ビズリーチは審査制転職サービスで、ユーザーの新規登録にあたってビズリーチの運営から審査を受ける必要があります。審査項目は非公開となっていますが、下記の様な項目が審査対象と言われています。
- 職務経歴
- 学歴
- 年齢
- 現職の収入
ビズリーチは「ハイクラス転職サイト」を謳っており、求人も高年収なものが多いので、ユーザーにも登録審査を設けることでサービスの質を担保しています。
とはいえ、近年は審査のハードルも昔に比べると緩くなっており、現職の年収水準が低くてもしっかりと職務経歴書を記載することで審査を通過することは十分に可能です。
どのような人が審査に通るか、落ちるかは後ほど説明いたします。
ビズリーチの特徴・仕組み④
一部機能は有料課金しないと利用できない
ビズリーチはプレミアムステージと呼ばれる有料会員制もあり、有料会員(月額5,478円)と無料会員ではビズリーチでできることが異なります。
もちろん、無料でも十分サービスを活用することができるのですが、有料会員になればすべてのメッセージに返信できるようになり、すべての求人に応募できるようになる等、様々な特典があります。
会員クラス | スタンダードプラン | 有料プレミアムプラン |
---|---|---|
タレント会員 (年収750万円未満) | 無料 | 3,278円 30日間・税込 |
ハイクラス会員 (年収750万円以上) | 無料 | 5,478円 30日間・税込 |
ビズリーチの特徴・仕組み⑤
会員限定の転職コラムが充実
ビズリーチでは、会員だけが読むことのできる転職コラムが用意されています。
転職を成功させるにあたっての面接のコツだったり、自己分析の解説だったりと、知っておけば転職に役立つコラムが多数掲載されているので、興味がある方は会員登録の上読んでみてはいかがでしょうか。
- 転職サイトと転職エージェントの違いとは? 自分に合った転職活動の方法を見極めるには?
- キャリアチェンジにおける年代別のポイント、成功のために準備すべきこととは?
- 20代後半の転職は厳しい? 20代の転職のポイントをご紹介
- 転職で年収が下がるのはどんな場合か? 年収ダウンでも転職すべき人・すべきではない人とは?
ビズリーチは役に立たない?最悪?悪質?底辺?
ビズリーチでは、検索ワードに「悪質」や「最悪」という評判が出てきますが、実際にそうなのでしょうか。
口コミ・評判から見えてきたビズリーチのデメリット・悪い評判について下記の記事で解説しているので、詳しく知りたい方はあわせてご覧ください。
ビズリーチに登録すると会社にばれる?
結論から申し上げると、ビズリーチに登録するだけでは、一部の特殊なケースを除いて、現在所属している会社にばれる可能性はほぼありません。
ビズリーチに登録する際、名前やメールアドレス、電話番号、生年月日といった項目を登録する必要がありますが、これらの項目はビズリーチへの登録した段階では非公開扱いとなります。
従って、企業やヘッドハンターが閲覧することはできず、個人を特定することはできません。こうした個人情報は、初期設定だとスカウトメールに返信した段階ではじめて相手先のみに公開されます。
逆に、ビズリーチで公開される情報は下記の通りとなっています。
- 登録しただけで公開される主な情報(職務経歴書)
- 在籍企業
- 出身大学
- 職務経歴
- スキル
- 言語・海外経験
- 希望業界
- 希望職種
- 登録しただけでは公開されない情報(初期設定の場合、スカウトメールに返信した場合に公開)
- 名前
- メールアドレス
- 電話番号
- 生年月日
もちろん、在籍企業やスキルにより、一部の人が見れば特定することができなくはないですが、それに関してはビズリーチ側が「企業ブロック設定」を導入しています。
従って、ビズリーチに登録するだけで会社にばれる可能性は非常に低いため、安心して登録してください。
逆にどのようなケースではビズリーチへの登録がばれる可能性があるのか、ばれたときの対処法については下記の記事で解説しているので、詳しく知りたい方はぜひご覧ください。
ビズリーチのプラチナスカウトとは?プラチナスカウト経由でも落ちる可能性はある?
ビズリーチはスカウト送信サービスですが、スカウトメッセージにはいろいろな種類があります。ビズリーチのスカウトにはどのような種類があるか、簡単にまとめました。
スカウトの種類 | 面接確約 | 料金 |
---|---|---|
プラチナスカウト (企業から) | 〇 (書類選考パス) | 無料プランで 閲覧・返信可能 |
プラチナスカウト (ヘッドハンターから) | × (書類選考あり) | 無料プランで 閲覧・返信可能 |
通常スカウト (ヘッドハンターから) | × (書類選考あり) | 有料プランのみ 閲覧・返信可能 |
プラチナスカウトとは、企業の採用担当者やヘッドハンターが送信している送信回数の限られた厳選スカウトのことです。送信回数に上限があるので、企業やヘッドハンターの熱量がより高い傾向にあります。
プラチナスカウトに関しては、ユーザーは無料プランで返信・閲覧できます。逆に、プラチナスカウトでない場合、有料プランに加入していないユーザーはスカウトを閲覧・返信することができません。
- 送信回数に上限があるため、企業の採用担当者やヘッドハンターの熱量が高い
- 企業またはヘッドハンターとの面談が確約されている
- プラチナスカウトであれば、無料プランのユーザーも閲覧・返信可能
- メッセージ一覧にて、通常スカウトかプラチナスカウトかの判別が可能
ビズリーチのプラチナスカウトに関する詳細や、プラチナスカウト経由でも落ちる可能性があるかどうかは下記の記事で解説しているので、詳しく知りたい方はぜひご覧ください。
ビズリーチに登録しても退会できる?
ビズリーチはいつでも簡単に退会できます。
⑴ ログイン→⑵ 設定ページ→⑶ 退会ページ
または、こちらのURLから直接アクセスすることで退会することも出来ます。
退会自体は簡単にできるので、ビズリーチへの登録に迷っている人もとりあえず登録してみてはいかがでしょうか。
ビズリーチの退会については以下の記事でまとめているので、詳しく知りたい方はこちらもご覧ください。