楽天 人事業務課マネージャー候補 給与/グローバルモビリティ

求人詳細

仕事内容

【部門概要】 HR部門の使命は、従業員、会社、成長をサポートする職場環境を構築および提供することでビジネスに貢献することです。その中でも人事業務課では、給与計算や人事評価、海外出向支援などの人事サービスを安定的かつ効率的に提供することを目的に業務改善やシステム化に取り組んでいます。 【楽天HRで体験できること】 ■ 多角的な大企業で人事業務の経験を積む絶好の機会です。国籍、国内外の拠点数、年齢、雇用形態など非常に多様な環境があり、人事プロフェッショナルとして多面的な視点や視点を養うことができる環境です。 ■ 大規模な人事業務の経験を積むことができます。当社では、完成したフローを実行するだけではなく、さまざまな視点から業務改善を推進していく必要があります。人事担当者にとって、大規模企業で経験を積み、業務改善施策を推進できる絶好の機会です。 ■ 多彩なキャリアパス。グループ人事部は、給与計算、研修、採用、HRBPなどのさまざまな人事機能で構成されています。多彩なPJTを通じて他セクションとのコミュニケーションが図れ、長期的なキャリアパスも豊富な環境で働く絶好のチャンスです。 【ポジションの詳細】 ■ 給与マネージャー ・以下の業務の委託先の管理 ■ 給与計算(住民税・年末調整含む) ■ 社会保険の各種手続き(社会保険労務士と連携) ■ 人件費管理(経理・税務部門と連携) ■ マイナンバー収集・管理等 ■ VISA更新サポート(行政書士と連携) ・法律および社内ガイドラインに従って給与計算を監督します。 ・給与関連プロセスの統合、標準化、改善の推進 ・給与・保険グループの管理 ■ グローバルモビリティマネージャー ・海外出向時の報酬・福利厚生制度(各種サポート制度等)の企画 ・海外出向に関する現行のガイドライン・規定の見直しと海外出向の受け入れ ・母国への出向者の管理(例:出向地域の調査、出向者のタレントマネジメント等) ・派遣案件の管理 ・海外での給与計算プロセスの管理 ・グローバルモビリティ&コーディネーショングループの管理 【一般的なタスク】 ■ 従業員からのお問い合わせへの対応 ■ チームの戦略と目標を策定する ■ チームメンバーの育成とエンゲージメントを強化する ■ 人事部門およびその他の関連部門とのコミュニケーション ■ 業務プロセスの改善

想定年収

600万円 ~
1500万円

給与体系・年収例

無料会員登録すると全ての情報を確認できます。既にアカウントをお持ちの方はログインするとご覧いただけます。

募集の背景

給与マネージャーとグローバルモビリティマネージャーを募集しています。 あなたの適性と希望を考慮して、どのポジションに採用されるかを決定します。

雇用形態

正社員

勤務地

東京都

勤務時間

メンバーは年齢も経歴も多様で、ほとんどが中途入社です。当社は女性メンバー、女性管理職比率が高いです。メンバーの中には子育てをしながら働いている人もたくさんいます。仕事とライフイベントの両立を図るため、メンバー自身が時間管理をしながら仕事をするとともに、組織としてのバックアップ体制も整えており、お互いに助け合いながら働ける環境を整えています。

必須要件

無料会員登録すると全ての情報を確認できます。既にアカウントをお持ちの方はログインするとご覧いただけます。

歓迎要件

無料会員登録すると全ての情報を確認できます。既にアカウントをお持ちの方はログインするとご覧いただけます。

選考プロセス

無料会員登録すると全ての情報を確認できます。既にアカウントをお持ちの方はログインするとご覧いただけます。

会員登録して詳細を見る

会員登録フォーム

既にアカウントをお持ちの方はログインしてください。

1
経歴情報
2
氏名等
3
会員登録完了
現職の会社名 *
現職の入社年 *
現職の入社月 *
業種(大分類) *
業種(小分類) *
職種(大分類) *
職種(小分類) *
1
経歴情報
2
氏名等
3
会員登録完了
*
*
生年月日(年) *
生年月日(月) *
現在お住まいの都道府県 *
性別 *
現職の年収 *
転職経験回数 *
希望職種(複数選択可能) *
希望勤務地(複数選択可能) *
1
経歴情報
2
氏名等
3
会員登録完了
メールアドレス( ※ メールで認証用コードが届きます ) *
携帯電話番号( ※ SMSで認証用コードが届きます ) *
090 / 080 / 070のいずれかから始まる日本の携帯電話番号
アクセンチュアのテクノロジー コンサルティング本部にて、データ活用の企画、アーキテクチャ設計からソリューション選定、実装と継続的な改善まで、企業変革をデータ活用の側面から支援するエンジニアを募集

採用企業

アクセンチュア

勤務地

東京都

想定年収

600万円 ~
2000万円
最終更新日:2025年10月17日
102人が閲覧しています
野村総合研究所にて、IoTに関するセキュリティポリシー策定・アセスメント・セキュアな開発支援に携わるセキュリティコンサルタントを募集します。

採用企業

野村総合研究所

勤務地

東京都

想定年収

700万円 ~
1500万円
最終更新日:2025年10月10日
92人が閲覧しています
楽天にて、セキュリティおよびメディア関連サービスの構築と運用を担当するエンジニアリングチームを率いるマネージャーを募集しています。

採用企業

楽天グループ

勤務地

東京都

想定年収

600万円 ~
1500万円
最終更新日:2025年10月13日
90人が閲覧しています
楽天にて、当社のサービスの信頼性と拡張性を保証できるように、テスト自動化アーキテクチャを構築できる、非常に才能があり熱心なテスト自動化エンジニアを探しています。

採用企業

楽天グループ

勤務地

東京都

想定年収

600万円 ~
1500万円
最終更新日:2025年10月13日
86人が閲覧しています
野村総合研究所にて、PC・認証基盤の構築・運用業務やPC・認証基盤環境の設計~構築~移行~運用の工程を推進するOAインフラエンジニア(マイクロソフト系)を募集します。

採用企業

野村総合研究所

勤務地

東京都

想定年収

700万円 ~
1500万円
最終更新日:2025年10月10日
86人が閲覧しています
日本タタ・コンサルシー・サービシズにて、IBPを中心とするグローバルSCM計画のDemand/SCPソリューションコンサルタントとして、クライアントのSCMシステム全般を支援する​方を募集します。

採用企業

日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ

勤務地

東京都

想定年収

600万円 ~
1500万円
最終更新日:2025年10月17日
84人が閲覧しています
三菱UFJリサーチ&コンサルティングにて、M&Aアドバイザリー・資本戦略コンサルタントを募集します。多様なアプローチによりクライアントの経営課題の解決をトータルに支援する役割を担っていただきます。

採用企業

三菱UFJリサーチ&コンサルティング(MURC)

勤務地

大阪府

想定年収

516万円 ~
1800万円
最終更新日:2025年10月16日
69人が閲覧しています
INTLOOPにて、システムエンジニアを募集します。基幹系及び情報系を問わず業務システム開発において、要件定義等の上流工程から、その後の設計・構築・テストまでを一貫して担っていただきます。

採用企業

INTLOOP株式会社

勤務地

愛知県

想定年収

560万円 ~
750万円
最終更新日:2025年10月15日
58人が閲覧しています
INTLOOPにて、システムエンジニアを募集します。基幹系及び情報系を問わず業務システム開発において、要件定義等の上流工程から、その後の設計・構築・テストまでを一貫して担っていただきます。

採用企業

INTLOOP株式会社

勤務地

東京都

想定年収

450万円 ~
850万円
最終更新日:2025年10月15日
56人が閲覧しています
M&A総合研究所にて、M&Aアドバイザーを募集します。案件の開拓からクロージングまで一気通貫で対応し、顧客との折衝を通じ成果を最大化する役割を担っていただきます。

採用企業

株式会社M&A総合研究所

勤務地

東京都

想定年収

420万円 ~
8000万円
最終更新日:2025年10月16日
47人が閲覧しています
日立Gのコンサル機能として設立。デジタルを軸に業種横断で社会イノベーションを先導。新規事業創出やDX戦略を、戦略から実行まで一気通貫で支援。

採用企業

株式会社日立コンサルティング

勤務地

東京都

想定年収

460万円 ~
1300万円
最終更新日:2025年10月23日
47人が閲覧しています
CARTA HOLDINGSにて、データコンサルタントを募集します。データ活用戦略の立案から分析・基盤構築・可視化まで多角的に課題解決を担っていただきます。

採用企業

株式会社CARTA HOLDINGS

勤務地

東京都

想定年収

500万円 ~
900万円
最終更新日:2025年10月17日
45人が閲覧しています
プライム上場M&A総研HDが母体。IT・DX戦略/M&A支援で業界トップ層を変革。大手出身者75%の環境で、代表直下で経営を学び、子会社経営層へのキャリアアップも可能。

採用企業

株式会社クオンツ・コンサルティング

勤務地

東京都

想定年収

400万円 ~
2000万円
最終更新日:2025年10月28日
37人が閲覧しています