味の素はやばい?口コミ・評判

味の素の社員口コミ・評判・転職リサーチ

味の素の実際の社員の方々からご投稿いただいた口コミ・評判データを掲載しています。
味の素の中途選考プロセス・転職面接で聞かれた質問集・ワークライフバランス・激務度合い・残業・福利厚生・評価制度・年収・ボーナスなどの最新の情報を確認できます。
ネット上で「味の素はやばい」と書かれていて実態が気になる方や、転職活動中の選考対策として情報収集したい方は必見です。

味の素の企業概要

味の素株式会社は、日本の大手食品メーカーで、1909年に設立されました。本社は東京都中央区にあります。味の素は、化学調味料であるアミノ酸を中心に、多種多様な食品製品を製造・販売しており、その製品は世界中で広く利用されています。 同社は「味の素」というブランド名で知られるグルタミン酸ナトリウム(MSG)をはじめ、スープ、調味料、冷凍食品、飲料など、様々な食品製品の開発に取り組んでいます。味の素の製品は、美味しさと健康を重視した製品開発により、多くの消費者に支持されています。

味の素の転職難易度は?

味の素は年収の高さやその後のキャリアパスの広さなどから転職市場で人気の企業です。
中途で味の素の選考を受ける際は、企業研究・業界研究を入念に行ったうえで、自分自身の経験・スキル・強みを踏まえた志望動機を話せるように準備することをおすすめします。

実際に選考を受ける前に合格可能性を知りたい方は、『転職可能性診断』という無料のツールをチェックしてみてください。

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味の素の年収・ボーナスに関する社員口コミ・評判

味の素の平均年収や役職別年収、ボーナス、20代・30代・40代・50代の年代別年収推移等に関する社員口コミを掲載しています。
男性のアイコン
営業系職種
30歳
男性
新卒入社
好業績が続いているのでボーナスは非常に高い水準で推移しています。仕事量に対して明らかに高い年収をもらっているという自覚があります。…(続きを読む)

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男性のアイコン
管理部門・バックオフィス系
28歳
男性
新卒入社
食品メーカーの中でトップクラスに年収が高いと思います。業績も安定しており年収が下がる心配もありません。…(続きを読む)

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企画・マーケティング系職種
34歳
女性
新卒入社
定期的に賃上げが行われているので、従業員の年収は上がり続けています。ホワイト高給企業の代表格だと思います。…(続きを読む)

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味の素の評価制度・昇進に関する社員口コミ・評判

味の素の評価制度・人事制度に関する社員口コミを掲載しています。
女性のアイコン
企画・マーケティング系職種
34歳
女性
新卒入社
「役職なし(J3→J2)」「主任(J1)」「課長」「部長」という順番で昇進していきます。 主任クラスまでは全員が一律で昇進できますが、以降の昇進には差が生まれます。また、課長クラスへの昇進に当たって…(続きを読む)

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味の素のワークライフバランス・残業に関する社員口コミ

味の素の平均残業時間・有給休暇の消化率・ワークライフバランス・残業代の制度等に関する社員口コミを掲載しています。
男性のアイコン
営業系職種
26歳
男性
新卒入社
残業時間は10~40時間の範囲に収まります。時期によって変動があります。 40時間以上の残業は上司の承認が必要なので極力避けるように指導されます。 残業代は1分単位でつきサービス残業はありません。…(続きを読む)

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味の素の福利厚生に関する社員口コミ・評判

味の素の福利厚生制度(家賃補助・海外赴任手当・退職金等)に関する社員口コミを掲載しています。
男性のアイコン
営業系職種
26歳
男性
新卒入社
住宅周りを中心に福利厚生が充実しています。 自己負担2割で最大8年間は借り上げ社宅に住めます。転勤を挟むとさらに延長可能です。 持ち家を買っても月3万円の補助がもらえます。 そのほか、育児休暇中は基…(続きを読む)

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味の素の選考ステップと面接内容に関する社員口コミ

味の素の中途採用選考を経験した方や現役社員・元社員の方々へのインタビューをもとに、中途採用の選考プロセス・面接の質問内容・選考倍率等の非公開情報をまとめています。

書類選考

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一次面接・適性検査

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二次面接

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最終面接

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※ 具体的な選考ステップや質問内容は、選考の時期や選考職種、応募経路等によって変わる可能性があります。

企業別の選考ステップ一覧はこちら

中途選考ステップ&面接質問集

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